“三访”综述材料定稿

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1、畅渠道建机制全员参与解民忧习水县纪检监察系统开展“三访”活动综述习水县自开展纪检监察系统领导干部“接访、走访、回访”活动以来,始终坚持以人为本、执政为民,积极畅通群众诉求渠道,不断完善工作机制,绕群众所思、所想、所盼,切实查民情、解民忧、化民怨。“三访”活动中,全县共接访109件,截至目前,已办结63件,办结率57.7%。其中县纪委接访24件,办结12件;乡镇(区)纪(工)委接访85件,办结51件。省市交办件30件,其中省交办24件,已办结8件;市交办6件,已办结3件,有效解决了一批关系信访群众切

2、身利益的实事和难事。主要做法如下:广开渠道带着真心接访为进一步扩大群众知晓范围,畅通和拓宽接访渠道,真正为来信来访群众提供方便、快捷、有效的服务。活动之初,习水县纪委监察局就着手动员全县纪检监察系统干部全员参与,做到“三访”工作与业务工作结合,并主动争取县委政府领导和支持,积极把“三访”工作融入全县大信访来考虑和谋划,有效整合大信访人员力量,把接访工作扩大到党委其他班子成员,并在电视台、政府网站、报刊、党务政务公开栏等平台上对开展“三访”工作方案及接访时间安排等内容进行公示公告,将县纪委领导班子成

3、员、各镇乡(区)、各单位纪委(纪检组)接访时间安排、接访电话等内容进行公开公示,同时,通过开通接访电话、现场接访、设置“三访”接访工作窗口等形式,为群众反映诉求广开渠道,做到真心开门接访,让群众少走弯路、少生怨气。层层负责带着责任参与在严格县、乡两级纪委固定接访的同时,把“三访”工作责任进行层层分解,建立完善县、镇、村、组分级负责制,确保矛盾不上交。即组一级无法调解的,经组长签字后,将信访卷宗一并移交村一级处理;经村一级调解亦无法解决的,由村主要负责人签字后,将信访卷宗再一并移交镇一级,努力将各类

4、信访苗头隐患化解在基层,做到小事不出村,大事不出镇。如良村镇吼滩村王富干村民组赵富康等农户家的占地补偿涉及该村60户村民近30万元群众筹资款,三年多来始终得不到解决。“三访”活动中,该村民组、村支两委、镇三级组织集中人力做了大量座谈协商工作,最终使该村问题在不到50天的时间里得到圆满解决。虽然该案从村民组逐级上交至镇才得以解决,但每一级组织均在能力范围内为群众提供了最便捷、满意的服务,得到了当地群众一致好评。实行层层负责制后,全县如官店镇等镇乡自“三访”活动以来,无一接访件上交,做到了把矛盾化解在

5、基层。完善机制激活信访活力为进一步调动工作积极性,激活信访工作活力,习水县在开展“三访”活动中,努力创新、完善机制,探索建立了“以案定补”激励机制。如良村镇把信访激励机制分为一般性纠纷调解、历史性遗留纠纷调解、重大疑难纠纷调解三大类,凡调解成功后资料完善归档的,分别给予20至200元不等的奖励,有效激活了基层干部信访工作的活力。该镇自“以案定补”规定实施以来,已成功调解各类纠纷69件,兑现到各级调解组织的“以案定补”奖励资金3200元,全镇上访量明显减少。如该镇处理的一起长达11年的山林权属问题中

6、,原本村民赵福常和赵福奎是关系不错的堂兄弟,却因邻界争议导致矛盾不断升级。“三访”期间,镇“三访办”和村支“两委”不厌其烦地进行了大量疏导和劝解工作,终于使利益受损一方同意以300元的现金赔偿了结这一恩怨。在调解现场中,被工作人员的热情主动深深感化的当事人还主动谦让,少收了对方当事人100元的赔偿金,并保证从此不再纠缠,为调解现场营造了和谐氛围。镇“三访”办在为这起长达11年的疑难纠纷画上圆满句号的同时,也得到了“以案定补”机制兑现给他们的200元奖励。示范带动多部门效仿互动全县纪检监察系统开展“

7、三访”活动以来,在市纪委监察局、县委县政府的领导和支持下,为全县“三访”工作营造了良好的氛围,效果明显,增强了群众对纪检监察机关的信赖,全县部分职能部门如县政法系统、县住建局、县经贸局等多家单位相继效仿开展“接访、走访、回访”工作,精心制定工作方案,认真查找和分析涉及本部门本单位的信访积案,并千方百计予以解决落实。在各部门的协同配合之下,较好地化解了一批信访疑难问题和信访积案如9月下旬查处的一起涉及违章建房的群众联名上访件,就是县纪委监察与住建部门联合行动的成果,在查明违纪事实后,收缴涉案当事人非

8、法所得共35万元,并对涉案的5名工作人员进行了立案处理。两个多月来,全县参加“接访、走访、回访”工作的各级领导干部在与群众面对面沟通、妥善处理各种诉求、着力解决信访群众的实际困难和问题过程中,不搞形式,不走过场,争做群众贴心人,切实维护了社会的和谐稳定,密切了党同人民群众的血肉联系,有效提升了纪检监察机关干部可亲、可信、可敬的良好形象,为维护社会稳定、推动县委县政府中心工作有序有效开展发挥了积极作用。(中共习水县纪委办公室)

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