“纺”行业特色路“织”科学就业观

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1、“纺”行业特色路“织”科学就业观摘耍】在高职教育得到迅速发展、办学规模持续扩大、毛入学率不断提高,随着职业教仔的发展,大学生就业形势越来越严峻，如何引导毕业生转变传统的“粘英教冇时代”的就业观，树立适应新时代行业发展的科学就业观，具有非常必耍的懣义。木文以我院近年来纺织专业学生的就业情况为切入点，调查纺织行业毕业生就业现状与所存在的问题，并捉出响应对策，从而引导毕业生认淸形式，走出误区，树立科学的就业观。【关键词】纺织毕业生就业观【中图分类号】G647【文献标识码】A【文章编号】1006-9682(2012)06-002

2、4-03随着我国高等职业教育迅速发展，教学质量不断提高，教冇教学改革不断深入,高职院校毕业生就业率现已成为衡量学校办学质最的重要标志。为此，应引导、教冇毕业生更新就业观念，加强对行业、职业性质的认识和理解。一、我系纺织类专业毕业生就业基本情况1.纺织类毕业生仍然供不应求安徽职业技术学院纺织系是我省•专科层次唯一一个纺织类专业专门人才培养基地。山于开设纺织专业的院校少，行业专业性强，因此毕业生就业率高，每年毕业牛供不应求，2009届纺织类毕业牛目前已全部就业，现仍有许多纺织类企业來我院因招聘不到毕业生而徒返。2004〜20

3、09年以來，纺织系毕业主共2771名，其中纺织服装类毕业生2192人，占毕业生总数的79.1%,每年就业率达99%以上，有90%以上的毕业生由学校分别推荐到各地纺织企业。通过开展调研，用人单位对我系的毕业生总体评价高，持认可态度，其中较满意的占80%以上，成为企业生产骨干的占30%以上。企业普遍认为我系的毕业生有较高的专业理论知识和实际动于•能力，在工作中能吃苦耐劳、服从安排，为人朴实，较好地完成工作任务,具冇较高的思想品德和较强的责任心，对毕业生综合素质评价较好。2.纺织类毕业生成长历程多年來,我系本着“服务行业、服务

4、企业”的办学理念，坚持依托行业的办学特色,为全省乃至全国纺织行业输送了大批应用型人才，满足了纺织服装行业的技术改造、产业结构升级和现代化管理对人才的需求，大部分毕业生在企业生产一•线的技术、管理岗位上发挥着积极作用，他们出色的表现受到省内外企业的好评。我系有一批氏期稳定合作的就业基地，特别是全国512户国有重点企业之一、中国棉纺织企业中“精品模式”的典型代表、经济效益位于全国棉纺织首位的安徽华茂纺织集团和有国际一流厂房、设备和先进的生产技术的港资超大型纺织企业——广东溢达纺织有限公司，十几年來的校企合作，己成为我系稳定的

5、实习就业基地，该两家企业每年都提前來我院预约纺织类优秀毕业生，为生产一线及时补充、储备所需人才,华茂、溢达已是我系毕业生向往利首选的去向Z-。按照华茂纺织集团主要领导人的话说：“专业人才只用安职院的”，这是对我们学院和纺织系的毕业生充分的肯定和最高的赞誉。许多毕业生在这些知名企业严谨规范的企业管理和先进的企业文化氛围中，经过-•段时间生产实践的锻炼和培养，很快脱颖而出成为企业生产、管理和技术业务骨干。如1990年棉纺专业毕业生方启明同学现任华茂集团拥冇千人规模的分厂厂长,杨圣明同学任集团公司技术处副处长，他们都是从上螺丝

6、、•拿板子到设备部件安装开始，从基层做起，在汗水中体会，在平凡的岗位上坚定信念，不言放弃，立志华茂。李圳圳同学是2003年织物计算机辅助设计专业毕业生，刚到企业被分配在车间，由于工作环境噪音大，温湿度高，有的同学陆续离开企业重新寻找自己的梦想，但李珊珊同学顶着身心上的疲惫，勤奋工作，半年后就担任了车间工艺员，在以后的工作中积极争取，得到继续深造的机会，读完东华大学木科教育，现任分厂团总支书记，她深有体会地告诫学弟、学妹们：“不要轻言放弃，相信自己的选择，一切皆有可能”。另外一位毕业于纺织专业的骆启桂同学，刚开始从运转班挡

7、车工做起，就冇了充分的思想准备：一定要沉下心來，端正态度,认真练好基本功。经过艰苦的磨砺，现在从事技术质量处样布分析工作，她结合自己的实践颇有感触地说：“只有练就一身木领，熟悉业务,才能有资格谈及其它,人的磨练是一种财富，年轻不吃苦，什么时候吃苦,吃苦在某种意义上是人生的财富”。在广东溢达纺织冇限公司也冇许多毕业生通过生产一线的实践锻炼，陆续扒任企业中层干部、车间主任，特别是06届服工专业毕业的曹流敏同学，通过口身的努力，一年后就担任了部门经理助理,现已成为服装分厂厂长助理。如今安徽华茂、广东溢达分别有儿百名我院纺织专业

8、毕业生，他们走过的路有辛苦更有快乐，他们踏实地工作，爱岗敬业，成功地转换人生角色，准确地给口己定位，将所学的专业知识与生产实践相结合，不仅为企业做出了贡献，也使自己在生产实践中快速成长，实现了双赢。据统计,冃前在安徽华茂已有15名纺织系毕业生被聘为中层管理干部，一大批优秀毕业生担任了企业基层管理人员和生产技术骨干，成