会计学毕业论文我国公司治理结构存在的问题及其完善对策

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1、4屛畤仮学欢商务学院本科毕业论文（设计）题目：我国公司治理结构存在的问题及其完善对策姓名：%%%学号：系部：学科专业：会针指导教师：XXX教授二0-0年五月还记得刚拿到录取通知书时的喜悦，还记得刚踏入校园时的期待，还记得课堂上老师们的淳淳教导，述记得班级活动中同学们灿烂的笑容，一切都给我昭下美好的回忆。首先要向我的指导老师胡北忠教授表示最诚挚的谢意。导师在木文的选题、研究阶段、撰写，都给了了耐心细致的指导。他深厚的学术功底，一丝不苟的严谨治学态度和孜孜不倦的探索精神，既引导我在学业道路上前行，又言传身教为我树立了人生道路上的楷模，使我受益匪浅，我将终牛铭

2、记。同时，我述耍感谢这四年来传授我知识的各位老师和曾给予我热心帮助的各位同学，特别要感谢我的班主任唐翔老师，感谢她给予我的关心和帮助。还要感谢贵州财经学院给我提供了丰富的学习资源。最后我要感谢我的父母，是他们一•直在激励我不断的前进。年月FI我国公司治理结构存在的问题及其完善对策摘要：木文阐述了我国公司治理结构的背景和意义，屮国正处于经济快速增长阶段，只有源源不断地将社会资金转化为生产发展资金才能保持经济稳定增长，而公司治理结构在这一转化中处于核心地位，起着关键作用。从这个意义上说，公司治理结构关系经济发展全局,公司治理结构的水平将决定经济增长。并结合案

3、例分析了我国公司治理结构存在的问题及其解决对策：完善公司股权结构、加强和改善监事会的监督智能等。关键词：公司治理公司治理结构董事会Corporategovernancestructure,theexistingproblemsandtheimprovementmeasuresAbstract:Thispaperexpoundsthebackgroundofcoiporategovernancestructureandmeaning,Chinaisinthestageofrapideconomicgrowth,onlytobecontinuallysoci

4、alcapitalintoproductiondevelopmentfundstomaintainsteadyeconomicgrowth,andcorporategovernancestructureinthetransformationofcoreposition,playsakeyrole.Inthissense,thecorporategovernancestructureofglobaleconomicdevelopment,therelationshipbetweencorporategovernancestructurewilldecide

5、thelevelofeconomicgrowth.Combiningcaseanalysisthecorporategovernancestructure,theexistingproblemsandthecountermeasures:perfectingcorporateequitystructure,strengthenandimprovethesupervisionofintelligent,etc.Keywords:CorporategovernanceThecorporategovernancestructureBoardofdirector

6、s摘要IAbstractII目次Ill1引言11.1研究背景11.2研究意义12公司治理结构理论以及重要性22.1公司治理结构的基本概念22.2公司治理结构的重要性33我国公司治理结构存在问题的案例分析33.1鲁能泰山案例33.1.1公司基本情况33.1.2经营情况43.1.3股权结构43.2中石化“霸王”的沦落53.2.1陈同海简介53.2.2巨额贪污，挥霍无度53.3我国公司治理结构呈现岀的问题53.3.1国家股占绝对比重且不能流通53.3.2股权结构不合理63.3.3严重的内部人控制63.3.4董事会尤其是独立董事独立性不强64完善公司治理结构的对

7、策74.1完善公司股权结构74.2加强和改善监事会的监督职能74.3强化董事会功能74.4确保董事会的独立性74.5培育竞争性的市场环境75结束语8参考文献9建立规范运作的公司治理结构的思想，其源头可以追溯到20世纪30年代。当时的以美国为代表的整个资木主义经济处于人危机的余震当屮。恢复投资者对经济的信心的首要任务,是要恢复广大投资者対公司的信心。以贝利和米恩斯为代表的企业理论家发现，现代公司制下的股权结构与单一业主的企业完全不同，股份公司的股东十分分散，一般不直接参与公司的经营和管理，职业经理取代资木家成为专业化的公司经营管理者，也就是说，实际的公司控

8、制权为公司的经营管理层所掌握。这样，如何保障公司的董事、经营层按照股东的最佳利益