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时间:2019-09-04
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1、5.2新时代的劳动者“苹果有毒”事件回顾一如果你是贾景川,面对如此恶劣的工作环境,你会作何选择?生活探究辞职回家?跳槽转行?““我不能辞职回家:父母多病;姐姐残疾;只有工作才能多赚钱,才能实现自己的价值。苹果之毒受害人贾景川贾景川为什么不愿意辞职回家?生活探究个人社会就业的意义■使劳动力和生产资料相结合,生产社会所需要的物质财富和精神财富■通过就业取得报酬,获得生活来源,使社会劳动力不断再生产民生之本■利于实现自身的社会价值,丰富精神生活,提高精神境界,促进人的全面发展如果你是贾景川,面对如此恶劣的工作环境,你会作何选择
2、?生活探究辞职回家?跳槽转行?“现在的社会,出去找工作太难了,高薪行业我的技术跟不上,有些行业我又看不上;苏州联建科技是一家外资企业,在那工作有面子,我不想轻易放弃;我的专业是机电一体化,别的工作我做不来做生不如做熟,在联建已经工作好多年,就想稳定的干一辈子,不想出去再就业跟别人争来争去;我在苏州人生地不熟,没有信息来源,找工作更困难。“苹果之毒受害人贾景川1.他的就业观存在哪些误区并提出你的建议。2.从国家、企业两个角度谈谈如何避免贾景川式的纠结。生活探究新兴职业soho“冰火邂逅”上演怎样的“国考情结”最热职位的竞争
3、比已达到1788:1,不过,目前仍有153余职位尚处在“零报考”状态,这其中除了部分专业门槛有特殊或较高要求的,相当一部分集中在青海、新疆、贵州等西部边远地区。与此相对应的是,考生喜欢扎堆经济发达地区,同时所青睐的岗位是工商局、海关、储备物资管理中心等,都是热门中的热门。拓展延伸结合材料分析国考“冰火邂逅”的原因,并谈谈对你以后的就业有何启示?劳动者解决就业的途径解决就业的途径■提高劳动者自身素质■树立正确的就业观■自主创业■……“现在的社会,出去找工作太难了,高薪行业我技术跟不上,有些行业我又看不上;苏州联建科技是一家
4、外资企业,在那工作有面子,我不想轻易放弃;我的专业是机电一体化,别的工作我做不来;做生不如做熟,在联建已经工作好多年,就想稳定的干一辈子,不想出去再就业跟别人争来争去;我在苏州人生地不熟,没有信息来源,找工作更困难。“苹果之毒受害人贾景川2.从国家、企业角度谈谈如何避免贾景川式的纠结。生活探究国家解决就业的途径解决就业的途径■从人民群众的根本利益出发,实施就业就业优先战略和积极地就业政策,制定了劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业的方针。实现更高质量的就业企业解决就业的途径解决就业的途径■创造更好的就业环
5、境,提供培训机会,维护劳动者合法权益。■履行社会责任,提供更多就业岗位?何去何从对贾景川而言,辞职可能失去生活来源,跳槽可能失去工作机会,而坚守却只能以牺牲健康为代价,但是无奈之下他还是选择留在公司……“苹果有毒”事件回顾二住了大约10个月后在去年6月出院。出院后公司未批准其休养三个月的请求。公司继续要求其在恶劣的环境中工作,病情比去年9月时更严重,腿脚晚上会抽筋、麻木。在这里,公司的行为侵犯了贾景川的什么权利?生活探究住了大约10个月后在去年6月出院。出院后公司未批准其休养三个月的请求。公司继续要求其在恶劣的环境中工作
6、,20多天后,病情比去年9月时更严重,腿脚晚上会抽筋、麻木。劳动者有哪些主要权利?1.获得劳动安全卫生保护的权利2.休息休假的权利3.享受社会保险和福利的权利4.享有平等就业和选择职业的权利5.取得劳动报酬的权利6.接受职业技能培训的权利7.提请劳动争议处理的权利8.法律规定的其他劳动权利维护劳动者的权益当贾景川的权利被侵害的时候,你有什么好的建议?生活探究维护劳动者权益的途径投诉协商申请仲裁向法院起诉维护劳动者权益的合法途径申请调解……劳动者维护劳动者权益的途径■增强权利意识和法律意识(合法手段、法定程序)■自觉履行劳
7、动者的义务(劳动者的权利和义务是统一的,互为前提)■依法签订劳动合同(是维护劳动者合法权益的重要依据)贾景川漫漫维权路根据我国的相关法律,此案在中国立案很难,因为苏州联建员工与苹果之间并非劳动关系。此前贾景川曾在北京起诉苹果公司,但未能成功。这次他们选择苏州工业园区法院再做最后一次努力,如果仍无法立案,或许将选择到美国起诉苹果公司。贾景川的漫漫维权路给我们哪些启示?维护劳动者权益的途径维护劳动者权益的途径■规范和协调劳动关系,依法维护劳动者权益,着力消除城乡、行业、身份、性别等一切影响平等就业的制度保障和就业歧视国家■完
8、善相应的法律法规2007.6.29:《中华人民共和国劳动合同法》2007.8.30:《中华人民共和国就业促进法》2007.12.29:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》2013.7.1:实施修改后的劳动合同法“苹果有毒”事件回顾三正己烷中毒员工有137名,贾景川是其中之一;愿意与苏州联建科技就长期治疗问题维权的中毒
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