2019年安全生产管理培训计划

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1、20XX年安全生产管理培训计划　　制定20XX年安全生产培训计划才能更好的去执行。下面是xx收集整理的，欢迎阅读参考!!一　　为加强安全生产教育培训工作，增强水利职工的安全意识，有效防范和遏制水利安全生产事故发生，结合水利工作实际，制定20XX年安全生产宣传教育培训工作计划。　　全面贯彻落实习近平总书记、李克强总理关于安全生产工作的重要指示批示精神，牢固树立以人为本、科学发展、安全发展的理念，加大安全生产教育培训力度，加强教育培训管理，全面提升水利从业人员素质，确保全市水利安全生产形势稳持续稳定。　　建立和完善安全生产教育培训机制，确保安全生产教育培训工作制度化、规

2、范化。丰富培训内容，拓宽培训形式，加大培训力度，提高从业人员的安全素质和安全技能。　　(一)深入学习贯彻习近平总书记、李克强总理等中央领导同志关于安全生产工作的重要指示批示，以及党中央、国务院、水利部和省委、省政府以及市委、市政府关于安全生产工作的重要部署，适应安全生产工作的新形势、新要求。　　(二)《安全生产法》等法律法规和水利行业安全生产强制性标准条文规定。　　(三)我省、我市安全生产政策规定和对安全生产工作的要求。　　(四)水利工程建设和运管管理相关的安全生产强制性标准、技术规程规范和通行做法。　　(五)省水利厅在“安全生产月”组织的各项教育培训活动。　　1、

3、6月底前，视情况组织1期全市各水利单位安全生产管理联络员培训。　　2、组织在建水利工程项目法人安全生产管理技能培训。　　3、在上半年和下半年分别开展一次消防安全知识讲座。　　4、开展新入职人员、安全管理人员安全培训，特别是农民工、特种作业人员的安全培训。　　(一)统一思想，提高认识。安全生产教育培训，是安全生产工作的基础性、经常性工作，是贯彻落实科学发展观和安全生产方针政策的具体体现。各单位要切实提高对安全生产教育培训工作的认识，加强组织领导，明确责任分工，严密组织实施，确保教育效果。　　(二)精心组织，全员参训。按照统一规划、分级实施、分类指导、考培分离的原则，制

4、定方案，认真部署，严密实施，确保本单位全员参训，具备相应的安全操作技能。严格落实“三级安全教育”和人员、岗位、操作设备变动时的教育培训制度，提高职工安全素质，减少“三违”现象发生。　　(三)统一领导，加强监管。要加强对所属单位从业人员持证上岗的监督管理和督导检查，发现问题，及时纠正。要按有关规定逐级开展安全生产教育培训，并实施考核，对未执行有关规定导致发生安全生产事故的，要严肃追究有关责任。二　　为全面实施质量标准化有关规定，扎实开展20XX年煤矿安全培训工作，特制定本方案：　　煤矿成立安全培训工作领导组，对煤矿安全教育培训工作实行统一领导、统一安排、统一部署、统一

5、考核。　　组长：刘元平　　副组长:杜福廷　　成员：各科室、区、队负责人　　领导组办公室设在本矿安检站，办公室主任张法宝兼任，负责本单位安全教育培训工作。　　坚持“管理、装备、培训”三并重原则，紧密围绕质量标准化要求，以服务煤矿安全生产为中心任务，采取多种措施，针对各岗位、各工种全面开展安全生产教育培训，进一步提升全员安全素质，为创建本质安全型矿井奠定良好的基础。　　(一)加大素质提升工程推进力度　　要认真落实本次培训实施方案，加大推进力度，按照进度要求完成20XX年素质提升目标任务。　　1、煤矿“六长”和副总工程师应达到煤炭主体专业本科以上学历。　　2、煤矿企业其它

6、安全生产管理人员达到大专以上学历，80%以上达到煤炭主体专业初级以上专业技术职称;　　3、煤矿特种作业人员和班组长80%以上达到中专以上学历，85%以上取得中级技能(四级)以上《职业资格证书》;　　4、煤矿特有工种50%以上达到中专以上学历，全部取得初级技能(五级)以上《职业资格证书》;　　5、煤矿从业人员要积极参加学历提升教育、职称评定和技能鉴定工作，从今年开始把人员素质达标作为煤矿生产和建设的前提条件。　　(二)加快职工培训中心建设　　全面建设职工培训中心，确保20XX年培训工作全面展开。　　(三)强化安全培训学习　　强化班前会安全学习，不接断进行。　　按照“季

7、季有重点、月月有任务、天天有培训、班班有学习”的总体方针，班前会学习任务具体分解如下：　　1、第一季度　　(1)组织学习重大隐患排除措施。　　(2)组织学习《煤矿工人反习惯性违章》学习必读。　　(3)组织学习本矿安全生产应急救援预案及相关知识。　　2、第二季度　　(1)组织学习《煤矿安全规程》总则、开采、通风和瓦斯粉尘防治、通风安全监控部分。　　(2)组织学习《煤矿安全规程》防灭火、运输提升和空气压缩机、电气部分。　　(3)组织学习《煤矿安全规程》防治水、爆炸材料和井下爆破、煤矿救护。　　3、第三季度　　(1)组织员工学习《煤矿工人不可不知的安全生产常识》通防内