聘用协议最新

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1、合同协议：_________聘用协议最新甲方：_________________________乙方：_________________________签订日期：______年_____月_____日第1页共6页聘用协议最新甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。一、聘用期限：本协议期限为年。本协议生效日期为：年月日。二、聘用期间的工作岗位，工作内容：1.工作岗位：公司销售部销售员2.工作内容：公司产品的销售;其它工作;三、聘用

2、期间的待遇：1.基本工资：人民币元(包括工资元，交通费元，午餐补助元，医疗费元)。2.销售奖励提成：完成每一单项物业，依据公司销售部制订的《销售费用提取及销售人员奖励办法》中有关条款执行。四、劳动纪律：乙方应认真学习并遵守甲方依法制定的本企业各项规章制度，严格遵守工作程序及劳动纪律，爱护甲方的财产，遵守职业道德，积极参加甲方组织的各项业务培训和学习活动，不断提高思想觉悟和职业技能。五、劳动时间及劳动保护：1.甲方安排乙方执行定时工作制，每天工作8小时，每周工作40小时，节假日及公休日按国家有关规定执行

3、。第4页共6页2.甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。3.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术劳动安全等有关规章制度的教育和培训。六、相关事宜：乙方与甲方签定本协议时，应与原工作单位解除劳动合同及相关合同，并结清一切相关事宜，乙方如未与原单位解除合同，并同甲方签署本协议，由此所产生的一切法律问题及后果均由乙方承担。七、协议的变更、解除：1.签订本协议依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本协议相关内容。2.经甲乙双方协商一致，甲乙双方可以解除本协议

4、。3.乙方有下列情况之一，甲方可以解除本协议。.在聘用期间，被证明不符合聘用条件的。.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。.严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的。.被依法追究刑事责任的。4.甲方有下列情况之一，乙方可以随时通知甲方解除本协议：.在聘用期内，甲方不按照本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。.在聘用期内，甲方违反劳动合同及国家法规给乙方造成严重损害的。八、其它：本协议未尽事宜或与今后国家及公司有关规定相悖的，甲乙双方协商后，按有关规定执行。第4页共6页本协议一式两份，甲乙双方各执一

5、份。甲方(签字)：乙方(签字)：代表人：代表人：日期：年月日第4页共6页聘用合同书简单甲方(法人名称)：法人代表或委托代理人：乙方(被聘方)：一、甲、乙双方协商同意，在签订聘用合同后，签订本合同书作为上岗合同，双方共同信守合同条款。二、在聘用期内，甲方聘任乙方为：部门岗位专业技术职务：聘任时间：年月日至年月日三、甲方提供乙方岗位工作条件，明确职责，按月支付乙方所在岗位的应得报酬。乙方应遵守岗位制度，履行职责。四、聘用期间，聘任到期续聘或聘任时间内岗位发生变动，甲、乙双方仍应重新履行聘任签约鉴证手续。若

6、双方未另行签约，则视为聘用期内原聘任岗位的延续。五、双方商定的其它事宜1.2.第5页共6页3.六、甲乙双方因变更聘任岗位，发生争议，应先在聘用合同书规定的范围内进行调解，调解不成的，可向有关部门提出调解、仲裁。七、本合同一式二份(甲、乙双方各执一份)，经甲乙双方和组织人事部门盖章、签章后生效。甲方(章)法人代表或委托代理人(签章)组织人事部门鉴证(章)乙方(签章)年月日第5页共6页合同协议：_________本文至此结束，感谢您的浏览!（模板仅供参考）下载修改即可使用第6页共6页