e-Recruitment需求规格说明书

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1、AlcatelShangHaiBell®e-Recruitment需求规格说明书版本1.010变更记录日期版本变更说明作者2005-04-28V1.0第一次创建需求规格说明书樊星、张世勇签字确认职务姓名签字日期10目录1概述11.1目的11.2范围11.3术语定义21.4系统说明21.5运行环境22需求说明32.1系统功能流程32.1.1e-Recruitment相关的HRPortal系统的功能模块关系图32.1.2主要业务流程图42.1.3数据流图42.1.4系统功能层次模块图52.2功能要求52.2.1前

2、台业务应聘子系统52.2.2后台管理员管理子系统72.3性能要求92.3.1使用系统的用户数量92.3.2中英文版92.4可维护性，可扩展性92.4.1可维护性92.5设计约束92.6界面要求102.6.1用户界面103参考资料11101概述招聘管理被视为人力资源管理中确保人力资本质量的第一道环节，也是最为重要的环节之一；e-Recruitment网上招聘系统是为上海贝尔阿尔卡特度身定制的招聘管理系统，它主要实现人力资源系统的面向广大应聘者部分：使应聘者获取招聘信息，使贝尔获取应聘者应聘信息和个人简历。从而简

3、化招聘过程，保证高质量的人才库以用作人力资源的储备。1.1目的本说明说是一种需求规格书，规定了一些具体的需求、功能、实现技术、性能要求等，主要是为双方讨论及变更需求的记录和标本。1.2范围本系统包含程序的实现部分及售后服务，其中包含的范围包括：1、前台业务应聘子系统1.1e-Recruitment主页1.2匿名者浏览ASB公司信息1.3匿名者浏览部门信息1.4应聘者登陆1.5应聘者注册1.6应聘者查询职位1.7应聘者应聘职位1.8应聘者简历基本信息1.9应聘者简历工作经验1.10应聘者简历自荐信1.11应聘者

4、使用问题反馈信息2、后台管理员管理子系统2.1设置公司和部门介绍信息2.2用户管理2.3简历模板的设置与维护2.4简历字段的维护2.5处理过期简历102.6查看应聘者使用问题反馈信息2.7查看日志2.8同步数据本产品不包含的范围包括：1、与HR-Portal系统数据交互的主动性2、应聘信息的发起3、应聘者个人简历的分析、统计和报表4、面试管理5、权限管理6、创建邮件模板并维护1.1术语定义匿名者：没有在e-Recruitment网站上注册的人，他们只能浏览公司信息、部门信息以及职位信息。应聘者：已经在e-Re

5、cruitment网站上注册的人，除了能够完成匿名者的动作外，还能完成填写、维护个人简历，应聘职位，查看应聘历史记录，向系统管理员反馈使用问题等动作。简历池：e-Recruitment中存放应聘者简历的数据库。外部招聘：通过Internet向社会招聘除了上海贝尔阿尔卡特公司的现有员工外的工作人员，以填补上海贝尔阿尔卡特公司的职位空缺。1.2系统说明e-Recruitment是嵌入在HRPortal模块中的一个子模块，它处理的是招聘类型为外部招聘的招聘申请。整个招聘的环节由HRPortal的招聘管理模块发起，外

6、部招聘的信息被发布到e-Recruitment系统上，应聘者的简历信息被e-Recruitment的简历池接收，并与HRPortal的人才库同步。应聘者的应聘信息通过e-Recruitment传送到HRPortal，并被HRPortal招聘管理模块处理。1.3运行环境考虑到上海贝尔阿尔卡特目前的实际情况，该系统运行环境确定为：软件环境——操作系统Windows2000Server,数据库10MS-SQLSever2000，Web浏览器IE5.5以上，IIS5.0以上，.NETFrameWork1.1硬件环境—

7、—1G内存，奔四至强CPU，40G以上硬盘1需求说明1.1系统功能流程1.1.1e-Recruitment相关的HRPortal系统的功能模块关系图101.1.1主要业务流程图1.1.2数据流图101.1.1系统功能层次模块图1.2功能要求从需求描述中提炼出功能的数据和操作，要求很明确地分别列出该功能中包含那些数据，数据要求区分输入和输出，该功能中出现的操作(数据之间的接口)。1.2.1前台业务应聘子系统前台业务应聘子系统主要是提供给外部用户一个操作平台，外部用户在此平台上完成一系列动作。外部用户使用模块用例

8、图如下：10外部用户所需完成的功能如下：2.2.1.1公司介绍与部门信息察看匿名用户登录到该系统后，应该能够看到公司介绍和职位信息简单描述，有利于用户有的放矢，进行应聘和填写简历。这些信息是由系统管理员设置的。该模块与HRPortal系统没有关系。2.2.1.2应聘者注册应聘者需要进行应聘时，需进行用户注册，只有注册用户系统才会认为是可信用户，才可进行职位的应聘。该模块与HRPortal系统没有关系