班前班后会PK赛活动方案

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1、幸福楼行政部备忘录EO—2012—03—12呈送：蒋总致送：朱总、李副总抄送：酒店各部门发出：行政部日期：2012年11月7日事宜：关于2012年幸福楼各分部班前班后会PK赛活动方案一、活动主题：，“提士气、高效率、多元化”班前班后会PK赛二、活动目的：为提高酒店员工士气和提升酒店班前班后会效率，展现幸福人多元化的会议管理，进一步落实好酒店员工的仪容仪表、礼貌礼节、行为举止，特组织开展“提士气、高效率、多元化”班前班后会PK赛活动。三、活动时间：2012年12月5-10号13:00——14:30（暂定）四、活动地点：幸福厅。五、活动形式：分

2、部训练式。六、参赛人员：以分部为单位构成小组，每小组成员≥10人（不足10人以分部实际人数为主），每组指派一名领队，具体分工如下：餐饮部厅面分部、餐饮部厨房分部、行政部安保分部、管家部PA分部、管家部洗衣房、财务部。（销售部和工程部因实际人数事宜不参加比赛）比赛评委：朱总、李副总及各部门负责人。七、活动内容：班前班后会包括以下内容（前六项为必选项，后三项为可选项）：1)仪容仪表检查；2）礼仪礼貌训练；3）昨日工作回顾；4）今日工作安排及当日工作目标；5）部门口号；6）酒店会议精神传达；7）酒店企业文化宣导；8）服务操作标准训练；9）手语舞、

3、队歌、健身操或激励游戏（自选手语舞、队歌或其他团队立志项目）。八、比赛规则：1)由小组组长领队，列队整齐，展现良好的精神面貌；2）领队表达清晰、流畅，声音洪亮，指令准确；3）展示时间10-15分钟；4）展示的内容准确、积极向上、丰富。九、后期跟踪：1)各部门于11月13日（周二）前将成立的小组人员名单发送至行政部胡婷处，并选派好领队。2）各小组将每星期排练告知行政部，第2页共2页以便行政部了解各部门排练进度。十、奖励方式：（现场公布分数及颁奖）：1）第一名奖状一份，奖金300元2）第二名奖状一份，奖金200元3）第三名奖状一份，奖金100元

4、备注：1.以上获奖小组成员当月绩效+2分，并可作为第四季度幸福明星队参考依据，其他所有参赛人员当月绩效+1分。2.获前三名的分部将择日与悦泉行馆的优胜队进行PK。十一、评比标准：附件一参赛小组最后得分以所有评委总得数的平均分为准。以上妥否，敬请批示！发出：审核：审批：行政部副总经理总经理第2页共2页