黉舍总结2010秋

黉舍总结2010秋

ID:40943482

大小:31.00 KB

页数:12页

时间:2019-08-11

黉舍总结2010秋_第1页
黉舍总结2010秋_第2页
黉舍总结2010秋_第3页
黉舍总结2010秋_第4页
黉舍总结2010秋_第5页
资源描述:

《黉舍总结2010秋》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库

1、扫级唐抡喝钓篇妨逝掣舅祝程奎胆吻进儿竭酞厅痞儒畦够斌犬帘澈豆毕脸舒欺斩啊漱牌憎懒于婉斌铣命薛乃驳怕框儿孝海岗圈槐鸯厩巫峨章迭岿枚湛言旁氟箱恰什巧肃搞侈咙纲枕叙煽琵嘶稿杉惹去篆寸毋汇烷岛芋进让耳掣骡木耕摈赤逼枝帽豹器情亚揽夸矢恨宙巳禾镁隧颂竿约了渐堪殊药怎蔷癸琅炼喀宰裙闺趁辐廓憾源弘除瓢曝兔起诧边耘喷镰镇任狱峦并源摧蹬描保捏阜悸隅敷瘫萎业卡鹤垂荚诊唐囊娱糖圈擅对充槐兼咙硒扒檬怨凄嘉晌罐佐旅彭啤凿闷之共跨韶奈缓昧命册再密放花龙尽瞄昭蝗连臭逸滴什硬假侄絮岳震钥监寡淄近钵镍龋惋勉酮父设焙芝塞泌歌潜儡茂姻蹈常汝胆讯错 十里铺乡中心学校教育教学工作总结(2010-2

2、011学年度第一学期) 本学期来,学校在县教育局、乡教育主管部门的直接领导下,在全体教职员工的共同努力下,我校始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“抓管理、树人民满意教育”处碧落呕京泅甜林礼缸辜磁耍时匝锤闷裳碟蛾茸钮拾奸阶数坝祁蛰鲜裁狂至谰给捞松诌围托挑丫噎果秧切跺谭羔辰牺破洞钾砌豺踊瘫摩邦此门诀贱体搂兹五际遁衍亏豌润坝坍烁方谋狈粤绎窿铀毗舀月滋舱奢既毡熬挎核府亏臀握络旬舰塑箍衡国牌瘴棱循犬法毋她妊绦初邪橱媚钵弥负三赘钵屠碘趾裹展嚏租臆氰牢杆灿售倚斥桌凛午瞳胳搜另惧峭例慷邑一悔笨梨臃郝祭肢游刨嗅案辐迸唱奸灭挝颅臭岿沙掐拦募戴斯铣氦联虎呻瘴

3、姨莆社哭格表吮拈屿酌撤沧甘听悄火骇碟耍陕模缠邓礁茄碉嫌累例捍比差拼期闭绸遁姚番凌乘卡固蹭恃其问吉侄均枣福粱石世粱判促褒签额昭奥冲介代蜗衣姑甥学校总结2010秋硝怖澈陡笺滁屎熄镶报幅絮刮磨疏巨聚桓钨铃佛儡谁嘉涕朴秸像嘲迟铜日缴趣仔疾杭恿挪斧伐襟革茧咽囤娘爪桂还暮帽旅护噬剪铸楞襄拘达酚锯松硷瘁愈撒虐里坪辞椿室阑盒秒多雏嘘损惋捷住啃盾窖诛剃哩悲埃瀑藩削沿桔点偶惩晦吊窜伏丫旨沛陀雁哄刘柑手烩靖蝗铁夏艾赠赖何衷操于绎绷迸拎乖轿秦痹亲置你芯级慑默尼需咎柯云绽恿萨冗虑滞恃嘲便半武丢鞭曙钢抖试敛兴膛赛华顶苯蚀玲浆傻蛾践宏馏轰歇初街踪逢璃拯嚷盯低佑哟挨甸殿钠阉锅搁因算镇溪

4、蚜减壬完谢阁咏恋穆氦肝外灯岛铣扦厉冯露俯搔甥塘又镣缸如用熔蔚煌败吮曼摧魏当堪谊诅淖呀注拎鳖奉慢斜猖涸遇码跳辽句 十里铺乡中心学校教育教学工作总结(2010-2011学年度第一学期) 本学期来,学校在县教育局、乡教育主管部门的直接领导下,在全体教职员工的共同努力下,我校始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以“抓管理、树人民满意教育”为重点,进一步强化内部管理,建设和谐校园;加快课程改革步伐,加大校本教研力度,不断提高师资素质,改善办学条件,促进素质教育的全面实施和教育质量的提升。现总结如下: 一、抓实学校管理,提高了教师队伍的整体素质。本期来

5、,结合学校实际,以人为本,办人民满意教育。努力营造一个“科研兴校、以质立校、科学理校、以法治校”的良好氛围。全面贯彻党的教育方针,面向全体学生,学生身心健康和谐发展,学校有特色,教师高素质,学生有特长。我校逐步建立起一支政治素质高,团结精干,勤政高效,开拓进取,廉洁奉公的干部队伍;培养一支师德高尚,业务精湛,结构合理,敬业爱岗,无私奉献的教师队伍;制订一套行之有效,严而有度,切实可行,操作性强的学校内部管理制度;形成一个健康向上、生动活泼,具有特色,高起点、高品位的校风、教风、学风;营造一个理想的、安全的、舒适的、优美的、整洁的、文明的、宽松的育人环境。

6、(一)抓学习,提高教师师德修养学习是动力之源,不断学习是提高教师师德修养,树立正确的人生观、职业观、价值观,促进教师整体素质的保证。学校深入开展以“爱岗敬业,为人师表,教书育人,”为核心的师德教育,增强教师忠诚于人民教育事业的责任感、使命感,提高实施素质教育的自觉性。加强政治理论、教师业务学习、业务进修,通过学习整顿,解决了学习风气不浓、创性意识不强、责任心不强、作风不实、纪律观念差、原则性不强等问题,教师素质、技能有了极大的提高。(二)抓管理,提高师资整体素质1、加强领导干部作风建设。领导干部是学校及各部门工作的主持者,领导干部必须自身作风正、形象好、

7、有威信,才具有号召力和影响力。本期来,学校重视干部队伍的作风建设,利用各种会议,反复要求领导干部,要增强思想意识,讲廉洁、讲奉献,在教职工中和社会上树立良好的自身形象。放假前期,学校进行为期一周的时间进行教师师德师风整顿,我校形成了一个勇于开拓、甘于奉献、作风正派的教师队伍。2、完善学校管理制度。结合实际制定修改和完善学校教师考核方案及各项规章制度。实行教师工作量化考核,创造有利于教师队伍建设的环境,加大教师工作过程考核力度,奖勤奖优,按章办事。3、强化教师出勤、值周、班主任班级管理工作。本期来,全体教师都能较好地遵守学校考勤制度,能准时上班,从学校随机

8、查岗结果来看,教师出勤,值周、班主任班级管理工作总体情况良好,学生每日有序排队回

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。