医院医护人员年度述职报告

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1、述职述廉：________医院医护人员年度述职报告姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1页共6页医院医护人员年度述职报告xx年，在院长的领导和全院职工的大力支持下，认真履行岗位职责，爱岗敬业，克已奉公，全身心投进到医疗管理实践中，同全院同道一道，做了以下工作：一、加强学习，进步本身素质。积极参加先进性教育，强化职工政治思想、理想信念、业务技能、遵纪遵法、职业道德、医德医风等方面的教育，自觉地接受社会各界的监督

2、，并虚心吸取群众意见，改进不足。加强业务知识及医院管理知识的学习，进步管理及业务能力。二、改进和完善医院目标管理，增进行业作风的根本好转。在院长指导下，听取科室同道意见，改进、完善了xx年综合目标管理方案，充分发挥中层领导的管理才能，调动全院职工积极性。将医疗质量、院内感染、公道用药、传染病管理、输血管理等关键性项目重点列出，认真依照各项医疗制度、医疗质量管理细则催促检查。在全院建立危机、需求、信息、服务等意识和观念，具体组织实施民主评议行风活动。把民主评议行风活动同全年综合目标管理方案结合起来，进行全面考核，加大赏罚力度。

3、结合今年卫生部专项治理重点工作，制定了行风评议实施方案，制定科室行评责任书，为更好地调动抓好行风建设的积极性，进行全面考核，加大赏罚力度，进一步加强医德医风建设。展开创优良服务活动，办事效力进一步进步。服务态度改善，普及了文明用语。为方便急诊患者检查需要，放射科、检验科同临床科室一样实行值班制，减少了很多中间环节，使急诊检查时间大大缩短。三、高度重视医疗安全，加强医疗质量管理。第3页共6页1、组织医务职员认真学习《医疗事故处理条例》及《民法》有关规定及《执业医师法》、《医疗机构病历管理规定》及《病历暂行规范》，增强法律意识。

4、2、在实际中严格在执业范围内展开业务，加强科间会诊。产科职员依法办理助产证，制止非法鉴定胎儿性别、严禁非法终止妊娠。并从行为、语言、服务态度等方面作了防范纠纷讲座，讲述了如何防范纠纷、改善医患关系。3、完善了医院医疗纠纷防范预案，加强医疗缺陷管理。医疗纠纷的主要缘由是医疗缺陷，因此应加强医疗缺陷的管理，减少和避免并发症、医疗意外的发生，防范医疗事故的发生，确保医疗安全。4、加强病历管理。号召全院医护及管理职员从我做起，严把病历质量关，规范了手术前后签字手续，实行了手术、特殊医治、特殊用药同意书，对不合适直接告知病人的，实行授

5、权委托，规范了各种申请、报告制度，并加强病案管理，认真组织职员检查，并兑现奖罚。严格制定了病历借阅手续，病案委员会每个月一次检查质量，保证诊疗、护理的规范性，保障人民生命健康，并在全市病历评比中获得优良成绩。5、带领医务科、病案室、感染科职员严格各项规章制度和技术操纵规程的催促与检查，各项指标符合标准。深进科室，了解检查、诊断、医治情况，分析病案质量，组织危重病号的会诊、抢救工作，定期分析医疗质量、采取措施、不断进步医疗质量。及时解决科室存在的题目，对由于医院暂时困难不能及时解决的，能够向科室同道认真解释，取得科室同道的体谅

6、。第3页共6页医院后勤xx年述职报告范文我将继续深入学习和领会十六大精神，树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观，保持共产党员的本色，围绕着我院改革发展的大局，积极开展各项工作，为医院的发展做出更大的贡献。1、在工作方面工作中能够坚持原则，务求实效，坚决反对弄虚作假。能够经常听取群众对领导工作的意见，正确对待群众批评，接受群众评议。经常和分管科室干部职工谈心，交流思想和看法，自觉开展批评与自我批评。克服特权思想，与群众打成一片。经常深入基层检查督导工作，所分管科室各负其责，较好的完成了各项工作任务：第5页共6页后勤各部门密切

7、配合，协助厂家完成了全院===余台空调的安装工作。物业管理科在抓内部管理基础上进行了明确分工，并加大了对保洁公司、幼儿园的检查、监督，督促保洁人员保持医院环境卫生，在历次迎接检查中受到好评;对家委会加强管理和指导，保证舍区治安，强化外来人员管理，保持舍区卫生。总务科通过多种形式教育，提高了后勤职工的服务意识和安全意识，后勤保障工作顺利进行，服务面貌大有改观;积极申请优惠政策，克服困难，加班加点完成了院区集中供热改造工程。物资科加强对工作人员的思想学习，教育职工廉洁自律，自觉抵制采购中的不正之风，通过货比三家，招标采购，保证了

8、采购物资的质优价廉。保卫科通过多种形式的教育活动，强化科室人员法制观念，提高服务意识，定期检查消防设施，消除事故隐患，保证了医院人身财产安全和消防安全，便民服务队坚持免费搬抬行动不便的病人，受到广大患者的一致好评。电讯科克服人员少，任务重的困难，及时更新维修故障电话，保证了全院电话的畅通。