县劳动和社会保障局局长述职报告

《县劳动和社会保障局局长述职报告》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、述职述廉：________县劳动和社会保障局局长述职报告姓名：______________________单位：______________________日期：______年_____月_____日第1页共7页县劳动和社会保障局局长述职报告xx年8月，我调任县社会保险局任党组书记、局长，xx年底，县级机构改革，县社保局与劳动局合并组建劳动和社会保障局后，担任局长、党组书记至今。现将换届以来本人学习、思想作风、工作、廉洁自律等方面的情况报告如下，请组织给予审查。第4页共7页一、认真学习贯彻党和国家各项路线、方针、政策，努力转变学习作风

2、和思想作风。自xx年8月任职以来，我认真学习了“三个代表”重要思想，在我县劳动保障系统深入贯彻党的十六大会议精神。xx年在本系统深入开展“三树一创”教育实施活动，作为班子的领头人，率先垂范，认真组织与参与该项教育实践活动，使得我劳动保障局“为民、务实、清廉的好班子”的建设得到了进一步加强，增强了班子的凝聚力和战斗力。自觉运用马克思主义的立场、观点和方法指导本职的工作实践；认真学习劳动保障业务知识和劳动保障法律法规，丰富自己业务知识，切实做到依法行政；努力提高行政效能，增强工作的主动性。自觉坚持党的基本路线，在思想上、政治上、行动上与党中央保持

3、一致，服从服务于经济建设中心，开展党风廉政建设和反腐败工作。树立科学发展观，坚持以人为本，以群众的利益为最高利益，工作事业心、责任心强，积极肯干，始终保持着一股韧性，工作需要经常自觉放弃休息日，并从来未请过年休假；工作认真扎实，尽力而为，从不敷衍了事；讲究工作方式方法，注意协调工作，在繁杂的工作中能妥善处理好轻重缓急。工作作风比较深入，重视调查研究，努力提高工作的针对性。认真实行民主集中制，凡事做到多与同事商量，听取不同意见；摆正位置，做到重要事项及时向县委县政府汇报，并提交局长办公会议或局党组研究决定；与人为善，团结同志。自觉维护纪律的严肃

4、性，处理问题力求做到实事求是，不为各种非正常因素所左右，认真求做到合法、合理、合情。二、锐意改革，扎实工作，努力做好xx县劳动和社会保障的各项工作。本人自任xx县社会保险局局长和县劳动和社会保障局局长以来，能切实按照“三个代表”主要思想的要求，积极进取、勇于开拓创新，扎实开展劳动保障各项工作，并取得了显著的成绩，为xx县劳动保障事业的发展作出了应有的贡献。xx年8月以来，我带领全局干部职工，着力社会保障制度改革和发展，认真抓好就业与再就业，社会保障体系建设，加强劳动管理和劳动关系协调等劳动保障三条主线工作，结合我县经济结构特点，制定切合我县实

5、际的一系列社会保障政策、措施。在系统内层层分解下达各年度的劳动保障工作任务目标，通过我县全体劳动保障干部职工的不懈努力，使我县劳动保障事业获得了长足的发展。三年来，我们认真贯彻落实了下岗再就业各项优惠政策，不断加大职业技能培训工作力度，建立了我县就业和再就业作长效管理机制，不断地创造开发新的就业岗位，认真促进充分就业和再就业，将我县城镇登记失业率逐年下降到xx年底的4.3％。截止xx年底，我县已形成了涵盖企业养老保险、机关事业养老、失业、工伤、医疗、生育保险的全方位一体化的社会保险大体系，全县已有65362人参加了社会养老保险，有13165名

6、离退休人员按月享受社会保险带来的退休金待遇，有2299人按月享受遗嘱补助待遇。不断加大扩面征缴工作力度，在扩大社会保险覆盖面的同时，也不断地提高了我县企业养老保险基金的支撑能力，在xx年底，达到了2第4页共7页75月。此外，我们加大了对离退休人员社会化管理服务工作力度，各项社会保险待遇切实做到按时足额发放。进一步建立健全了适应我县经济发展水平的社会保障体系。在加强劳动管理和劳动关系协调方面，我们坚持以加强劳动合同签订工作为基础，不断加大劳动保障监察执法工作力度，全面加强劳动争议仲裁调节工作，劳动合同的签订率在逐年上升，xx年一年就新签订了41

7、307人，有效地将我县的劳资关系纳入了法制化管理的轨道，使得xx的劳资关系呈较为和谐、稳定的状态，从而促进了我县社会经济良性发展。第4页共7页县劳动和社会保障局述职报告根据县委统一部署，我们劳动和社会保障局负责帮扶古城镇西街村。为搞好帮扶工作，我们及时成立了由局长任组长，有关职能股室负责人为成员的帮扶组。经过深入调查了解情况，研究制定了帮扶工作实施方案，努力强化措施，不断加大帮扶力度，圆满完成了今年的帮扶工作任务。现将工作开展情况汇报如下：一、党组高度重视，列入议事日程“促和谐、建强村”活动是我县基层党建工作的一个重要载体。局党组高度重视，把

8、帮扶古城镇西街村作为学习实践科学发展观活动的主要抓手，列入重要议事日程，明确责任人员，强化帮扶措施，加大帮扶力度。班子成员和有关责任人多次深入村庄进行调研，帮助村班