8工程管理及技术类奖励办法

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1、广东华隧建设股份有限公司工程管理及技术类奖励办法编号：HS-C-GJ2-2008版次：A/1第一章总则第一条为激励各级工程技术人员在生产管理、质量创优、安全文明生产和科技进步等方面多作贡献，调动员工的积极性、创造性，促进经济建设和企业进步，保持企业的市场竞争力，特制定本办法。第二条公司对在工程质量创优、安全生产、文明施工、消防安全、技术研究、技术创新与开发、推广应用先进科学技术成果等科技进步方面取得重大成果或者做出突出贡献的单位和个人进行奖励。第三条本办法适用于司属各项目部、机关各部室以公司名义获得的集团级以上的各类质量创优、安全文明生

2、产、科技进步奖项（含受奖个人）以及公司科技进步奖。第二章奖励的种类、范围第四条表彰奖励的种类、范围包括：质量创优、安全文明生产、质量管理、消防安全、科技进步和成果等。具体种类、层级如下：级别工程类技术类国家级鲁班奖、詹天佑奖国家优质工程奖中国市政金杯示范工程奖国家级质量QC奖等建筑施工类奖项国家科技进步奖国家级工法国家专利科技论文省级省级优良样板工程、省安全生产、文明施工样板工地、省市级专项奖（如五羊杯奖、金匠奖、邕城杯奖等）、省（部）级质量QC奖等建筑施工类奖项省级科技进步奖省级工法科技论文市级市级优良样板工程、市安全生产、文明施工样

3、板工地、市级专项奖、市级质量QC等建筑施工类奖项市级科技进步奖科技论文集团级广东省建筑工程集团有限公司评定的各类奖项集团科技进步奖57第三章奖励标准第五条工程类奖项奖励标准：级别奖励标准奖励项目主建参建国家级奖一类50万元10万元鲁班奖、詹天佑奖二类30万元8万元国家优质金质奖三类15万元3万元中国市政金杯示范奖等非建设部、建筑业协会金奖四类8万元2万元国家优质银质奖等非建设部、建筑业协会金奖QC奖6000元国家级QC类等质量奖省级奖6万元1万元省优良样板工程奖（含市政）2.5万元省安全生产、文明施工样板工地奖（省“双优”）2万元省部级

4、以上安全（消防）或文明施工先进单位奖1.5万元省部级以上安全（消防）或文明施工样板工地奖4000省、部级QC类等质量奖市级奖4万元1万元市优良样板工程奖（含市政）1.5万元市安全文明施工样板工地奖（市“双优”）1.2万元市安全（消防）或文明施工先进单位奖8000元市安全（消防）或文明施工样板工地奖3000元市级QC类等质量奖集团级奖1、优良样板工程：工程规模≤1亿元，奖励6000元；1亿元<工程规模≤1.5亿元，奖励8000元；工程规模>1.5亿元，奖励10000元。2、质量、安全（消防）或文明施工先进单位奖：8000元3、质量、安全（

5、消防）或文明施工样板工地奖：5000元4、集团级QC类奖：3000元57第六条技术类奖项奖励标准：级别奖励标准奖励范围国家级一等奖80万元国家级科技进步奖二等奖50万元国家级科技进步奖三等奖30万元国家级科技进步奖其它10万元国际发明专利8万元国家发明专利5万元国家实用新型专利10万元国家级工法、建设部科技成果重点推广项目800元国家级刊物发表的科技论文省级一等奖25万元省部级科技进步奖二等奖20万元省部级科技进步奖、三等奖15万元省部级科技进步奖其它4万元省级工法、广东省科技成果重点推广项目500元省（部）、市级刊物发表的科技论文市级

6、一等奖10万元市科技进步奖二等奖8万元市科技进步奖三等奖5万元市科技进步奖集团级一等奖2万元集团科技进步奖二等奖1万元集团科技进步奖三等奖6000元集团科技进步奖公司级特等奖8000元公司科技进步奖一等奖5000元公司科技进步奖二等奖3000元公司科技进步奖三等奖2000元公司科技进步奖第七条57利用公司资源获得专利技术的知识产权属公司所有。专利技术产业化后为公司创造巨大经济效益的，经公司工程技术部评议并上报公司领导审批后给予重奖。第八条对于与公司以外的其它单位合作完成所取得的奖励项目，视所起作用的大小酌情调整奖励额度，奖励额度不超过相

7、应项目总奖励额度的50%。第九条个人社会荣誉奖励标准：（一）享受国务院政府津贴的或被评为国家劳模的，奖励5万元；享受省级人民政府津贴或被评为省级劳模的，奖励2万元。（二）以政府名义授奖的技术管理荣誉称号按国家、省、市级分别奖励主要技术管理人员5万元、3万元和1.5万元。（三）经公司主管领导审批同意申报获得的以协会名义发文授奖的，国家级奖励1000元，省级奖励800元，市级奖励500元。（四）荣获集团级及以上优秀项目经理的，如外部没有奖励，公司按集团级、省级、部级（国家级）分别奖励1500、2000、3000元。（五）公司工程技术部每年对

8、内部工作出色的技术管理人员进行突出贡献和先进个人评比并奖励。突出贡献奖每人奖励5000元，先进个人奖每人奖励2000元。第四章奖金分配第十条单独完成的科研成果，只奖励给完成人。第十一条各获奖项目所得奖金的分