XX中医院住院医师培训办法1

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1、XX中医院临床住院医师规范化培训管理办法（试行）临床住院医师培训，是对我院从事临床医疗工作的初级中（西）医专业技术人员进行继续教育的一种规范化培训，是整个临床队伍建设的基础环节。它的目的，是通过培养合格的住院医师，为造就一支具有良好医疗道德、扎实专业知识、全面临床能力的临床医师队伍打下坚实的基础。为了健全我院住院医师培训制度，根据国家中医药管理局《中医住院医师规范化培训大纲》的通知（国中医药教[1998]26号），制定本办法。一、培训目标经过规范化培训，使培训对象全面具备住院医师岗位工作的要求，达到专业技术人员任职条件所规定的主治中（

2、西）医师水平。具体要求如下：1、坚持四项基本原则，遵纪守法，具有良好的工作态度和医德医风。2、掌握较扎实的本专业基础理论和较系统的专业知识，了解本专业新理论、新技术、信息学术，并能运用于实际工作。3、具有较丰富的临床经验和较强的临床思维能力，熟练掌握本专业临床诊疗技能，具有独立诊断和处理本专业常见病和某些疑难病症的能力。能对下级医师进行业务指导，并能担任指导本科生的教学工作。4、初步掌握临床科研方法，能紧密结合临床实践，写出具有一定水平的学术论文。5．能较顺利地阅读本专业一种外文书刊或古典医籍。6、具备良好的从医所需的人文综合素质二、

3、组织管理1、成立临床住院医师培训管理43领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在医教科，负责中西医住院医师培训的规划、组织、指导和实施，根据我院具体情况，制定具体实施办法和实施计划。2、成立临床住院医师培训考核小组：负责为医院临床住院医师的培养献计献策，督促检查住院医师培训计划、培训考核执行情况。确定内科考核组（包括内科、儿科、皮肤科）、外科考核组（包括外科、骨伤科、针灸科、按摩科、妇产科、肛肠科、耳鼻喉科、眼科）等2个组开展临床住院医师规范化培训考核工作。三、培训对象临床住院医师培训的对象：1、分配从事临床医疗工作的高等中（西）医院

4、校应届本科毕业生。2、正在从事临床住院医师工作的往届本科毕业生。3、已取得博士、硕士学位的临床住院医师参加住院医师培训第二阶段的临床技能考核。4、从其他单位调入的临床住院医师，经医院考核后，按实际业务水平参加相应年限的临床住院医师培训。四、培训方式1、临床住院医师培训坚持理论联系实际，强调在岗实践锻炼，主要在科室领导和上级医师指导下通过临床实践进行培训。2、临床住院医师规范化培训实行分阶段培训，培训时间为五年（七年制本科毕业生培训三年，免二年基础培训）。第一阶段(1～3年)基础培训，为期3年，是基础培训阶段，主要进行临床科室轮转，参加

5、本科临床医疗工作，对临床诊断、治疗、技能操作等内容进行严格的培训。并通过医院规定的公共必修、专业必修、专业选修课的考试；43第二阶段(4～5年)专业定向培训，为期2年，主要从事本专业临床工作，安排一定的门、急诊工作，逐步进行专业培训，深入学习和掌握本专业的临床技能和理论知识，能完成专科病房住院医师工作，能承担院内会诊，有一定的教学能力，最后一年(第5年)担任总住院医师工作。3、住院医师两个阶段培训期间实行12小时住院医师负责制,总住院医师实行24小时负责制。4、理论知识采取以自学为主，辅以各种形式的辅导，同时加强考核，以考促学。五、培

6、训内容中西医住院医师培训注重医疗道德教育和临床实践能力培养，同时加强专业知识的补缺培训。培训内容包括如下三部分：1、思想政治和医疗道德。包括：职业道德、医政法规、专业思想等。2、临床实践。包括：（1）临床实践时间：要求培训对象在培训期间除法定节假日和规定的脱产学习外，坚持参加临床医疗工作；（2）专业技术：在上级医师的指导下，在临床医疗实践中进行专业技能训练。3、专业理论（自学）。包括：（1）公共必修课；（2）专业必修课；（3）专业选修课。六、考核办法临床住院医师业务技术考核采用学分制，每年100学分，年度学分分配：思想政治及职业道德满

7、分10学分；临床工作能力46分；临床实践学分每年应达到24学分，平均每月得2学分；继续教育5学分（每年Ⅱ类学分15分）；专业理论20分（考试及格）。由医教科组织,各科室考核班组及考核小组具体执行，采用平时考核与综合理论考试相结合的方式。参加培训人员每年度获得总分80学分以上为合格。（一）平时及阶段考核43日常考核：1、实行严格的请假制度，请假3天以下，由本人书面申请，科主任签字后医教科备案，3天以上者，需医教科批准。如脱离临床工作(包括病、事假、哺乳假等)每月累计在15天以上者，按月扣减临床实践时间2学分(法定假例外，如探亲假、年休假

8、、产假、婚假等)。每月由所在轮转科室向医教科报考勤，在培训阶段内（第一阶段3年，第二阶段2年）病假、事件及其他休假累计不得超过三个月；2、住院总医师原则上在任职期间不予请假，特殊情况由本人申请，科主任签字，医教科批准后方