财会系辅导员常规工作概要

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1、四川大学锦城学院财会系辅导员常规工作概要一、新生入学工作（一）做好基础工作1、向教务处领取新生报到程序单，在新生接待点指导新生填写。2、向学生工作部领取新生基本信息登记表，指导新生如实填写。3、本人制作特殊或个性化表格。（二）做好接待工作1、做到“四个”到位：个人认识到位；服务意识到位;服务质量到位;工作时间到位。2、具体要求：礼貌热情、关爱学生；热情服务、排忧解难；热爱学院、当好主人；三传三带（传文明，带校风；传勤奋，带学风；传诚信，带做人）、为人师表；安全第一、维护稳定。（三）召开新生家长恳谈会1、介绍学校的历史、基本情况、办学理念和特色，让新生和家长对学院有初步了解。2、要求新生尽

2、快适应新生活、新环境。一是适应新的学习环境；二是适应新的生活环境；三是适应新的管理体制。3、要求新生实现“四个转变”：一是从中学生到大学生的转变（主动性、自主性）；二是从家庭的个人生活方式向校园的集体生活方式转变；三是从由父母、老师教育管理为主的教育方式向自我教育、自我管理、自我服务的教育方式转变；四是实现从未成年人到成年人的转变。（四）军训前准备工作1、点名核对人数。2、临时分班、指定班干部。3、做好军训动员工作（军训纪律、请销假制度、校规校纪是关键）。4、让学生熟悉军训工作安排，积极认真做好军训准备。（五）新生入学教育的重点1、校纪校规教育。2、安全教育。3、心理健康教育。4、团结友

3、爱教育。5、适应性教育。6、国防意识教育。7、学校光荣传统教育。8、集体主义精神教育。二、老生入学工作（一）切实抓好学杂费催缴工作1、分析不交费原因。某些学生采取观望、随大流的态度；连年缴费造成的经济压力；了解贫困学生的实际情况。2、催缴工作对策。跟家长联系，让家长配合；摸清底子；个别谈话；骨干带头；动员个别不能按时缴费学生办理休学手续。3、核实水电费结算、教材费退补情况，并协助财务部门做好多退少补工作。4、班费收缴。（二）做好学生返校情况摸底统计工作，确保教学秩序1、做到“四要”：一要人数清；二要底子清；三要资料齐；四要情况熟。2、搞好“六清”：学生骨干情况清；学生人数清；学生宿舍分布

4、情况清；学生主要思想动向清；学生报到注册情况清；学生家庭情况清。3、实现“三准”：一是上学期学生人数准；二是开学初学生人数准；三是班级考勤记录准。（三）确保日常教学秩序1、做好报到注册工作。2、按时领取教材、发课表。3、及时打扫教室、寝室等环境卫生。4、组织学生开好第一次班会、上好第一堂课。三、时令性主题活动安排1、学雷锋活动月（三月）。2、社团活动月（四月）。3、心理健康活动月（五月）。4、入学教育月（九月）。5、法制教育活动月（十月）。6、宿舍文化节（十一月）。7、安全教育月（六月、十二月）8、考风考纪教育月（七月、元月）。四、学期放假前工作1、组织学生预定离校返校机票、车票。2、加

5、强校纪校规教育，确保正常的复习和考试秩序。3、认真召开考前动员会，重点进行考试纪律和诚信教育，杜绝考试舞弊行为。4、妥善细致地处理好取消考试资格的学生思想工作，确保稳定。5、认真开好放假前的班级期末总结会或散学典礼。6、认真填写学生学期（学年）鉴定和评语，确保准确无误。7、认真填写学生成绩单和致家长一封信。8、做好教室、寝室卫生大扫除。9、对留校学生进行教育。10、深入学生寝室，关注离校情况，确保宿舍安全。五、学生管理工作（一）客观分析学生管理工作的困难和问题1、五个困难。学生的思想素质和文化素质参差不齐，差异性大；学生的就业压力较大；家庭困难学生占有较大比例；社会和网络的不良因素影响；

6、部分学生学习目标不明确、学习习惯未养成。2、三个问题。学生管理工作的主动性、创造性需进一步增强；学生管理工作还不够扎实、细致；学生管理队伍自身的素质和能力有待进一步提高。（二）提高我院学生管理工作水平的措施1、客观看待我院学生管理工作的优势1）学院领导重视、认识到位、思想统一；2）学生管理组织健全，干部配备合理；3）辅导员队伍爱岗爱校、敬业精神强；4）人际关系和谐、风气正；5）学生的整体素质正在提高。2、抓好对学生思想政治理论教育，不断提高学生思想政治素质。1）加强对学生的马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和“科学发展观”的教育，培养学生正确的人生观、世界观、价值观；

7、2）加强对学生的爱国主义、社会主义和集体主义教育；3）加强对学生的理想信念教育、法纪教育、诚实守信教育；4）加强对学生的安全教育和心理健康教育；5）加强对学生的艰苦创业意识和艰苦奋斗精神的教育；6）加强对学生的职业道德教育、社会公德教育、日常行为规范养成教育，不断丰富思想政治教育的内涵，使思想政治教育的内容、方法、形式多样化。3、努力探索思想政治教育的途径校内校外相结合；课内课外相结合；正反案例相结合；理论与实践相结合。4、加强思想