试用期员工考核表、员工转正申请表

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1、云南阿诗玛文化产业投资集团有限公司试用期员工考核表编号：姓名：工号：部门：岗位：考核评估期：自至（年月日）试用期：自至（年月日）考核等级A─优秀B─良好C─合格D─欠缺E─不合格对应得分值95分以上85-95分70-85分60-70分60分以下以下由部门负责人/入职引导人填写评估项目满分值自评得分部门评分评估项目满分值自评得分部门评分职位知识及专业技能15工作态度、适应性15工作效率、工作质量15服从性、接受指导能力15组织协调能力10劳动纪律、工作规范10主动性、合作性10忠诚度、责任感10总得分自评：被评：考核等级自评：被评：

2、部门负责人/入职引导人评语：（重点列举特别突出的3个优点和2个不足）签名：日期：行政人力中心负责人意见：提前转正按期转正延长试用期终止试用转正待遇：签名：日期：分管副总裁意见：签名：日期：总裁意见：签名：日期：--云南阿诗玛文化产业投资集团有限公司—云南阿诗玛文化产业投资集团有限公司员工转正申请表(以下栏目由员工填写)姓名部门职位毕业学校专业学历入职时间直接上级姓名主管负责人职务申请人：年月日（此页不够请附页）(以下栏目由相关负责人填写)转正员工直接上级意见建议转正日期：年月日签字：年月日--云南阿诗玛文化产业投资集团有限公司—-

3、-云南阿诗玛文化产业投资集团有限公司—