2012华为校园招聘求职宝典

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1、2012华为校园招聘求职宝典：华为武汉招聘全过程4.7华为武汉招聘全过程　　以前本科时觉得华为是个相当牛的公司，对于我们这个不是所谓的"985"学校的学生来说，进入的比例还是很小很小的。目前四面已经完毕，等待通知中，希望有好的结果，不枉费我这次的奔波。一直以来得益于应届生的消息，对找工作的毕业生们真的用处非常大，所以上来发发面经，攒攒rp。　　今年华为大张旗鼓来的时候，着实被阵势下了一跳，基本到每个学校的学院都有宣讲。本人投的是硬件和技服，网申并没有刷很多人，周围很多投了华为的同学都收到了面试通知。因为没有技术笔试，所以一面就是技术面了

2、，研究生的话会根据项目来问，做的项目和投的岗位关联性很重要，就算你项目很牛、很大，但是与所投岗位没有联系也是没有用的，如果没有合适的项目，那么对于硬件来说模数电基础一定要扎实，因为考官会问很多这方面的东西，面研发的基本都要画电路图等东东，还好是一对一，不会的话不至于很尴尬。一面过了就是所谓的群殴了，因为这次需求量大，群殴并没有刷很多人，比华赛少很多，基本一组14人刷3~4个而已，有的就1、2个人，所以压力也没有那么大。我很幸运，所在的队很团结，也没有被问到什么问题，倒是两个被问到按贡献大小排序问题的同学淘汰了，真的是有点运气成分，题目的

3、话不大一样，因为有好几个房间群殴，其实题目是什么并不重要，关键是要发言，而且不要多、不要太犀利，而且要有所贡献。过了这个就是综测，也就是机考，今年并没有英语测试，全是性格测试，做完了直接就是终面了，终面遇见一个很NICE的伯伯，翻看了我每轮的记录(那时才是知道每轮的表现都是有记录的，⊙﹏⊙b汗)，然后问了问学习情况、家里的情况，自己的想法等等，也就是聊天了，不过我的项目漏洞还是提到了，因为没有合适的项目作为申请职位的支撑还是很有风险的。不知结果如何，静待佳音!希望后面的同学有好的发展，求职以来，发现专业和项目真的很重要，有时你很牛，但可

4、能你的专业不对口，网申就给刷掉了，旁边有学机械的同学投硬件，这样在有的企业招聘中就比较吃亏。然后就是?好项目与所投的职位有关联，要不然在面试，特别是一面的时候会很吃亏，因为没有办法证明你的能力。好了，就写这么多了，希望大家都好运，都能找到满意的工作...　　?后补充一下，今年武汉各企业招聘的竞争真的很激烈...4.7华为技术销售，武汉小本拿offer详细经历　　先说下自己的情况，华工本科生，加权成绩只有73多。课外活动比较多，英语水平不　　错，有BECHigher证书。12号下午去面试，今天早上接到MM电话，拿到技术销售工程师　　off

5、er　　一面：　　感觉很轻松，面对很年轻的面试官。刚走过去他就说我长得像某某，并很客气地让我坐下。之后边翻简历边和我扯些很生活的话题，比如我搞乐队的事情。还问我网球打得如何，说以后有机会可以一起打网球之类的。　　后来看到我英语成绩不错就没问英语方面的问题，转而让我出示成绩单。　　于是我有些尴尬地笑笑说成绩不怎么样，他一看，也指着我的专业课说的确都有些低啊，并　　问我原因　　我说是参加课外实践，学英语去了。他笑笑，又说你的网络成绩也不高啊。　　当时我就蛋疼了，便告诉他我有网络三级证书，并且在瑞星实习过，能弥补成绩的不足。他笑笑说也行～　　

6、?后他对我说以后要踏实一些，整个过程就结束了。　　很轻松，就一直笑着聊天，也没有问到技术问题。整个过程也比我旁边的人快很多。二面：　　这个是集体面试，等待了很久。10人一起，再分成两组。　　先是自我介绍，每人两分钟，要求说到自己的优缺点。　　结束后再点人问另外某人的优点或者缺点是什么，也有人被问为什么觉得这是你的优缺点。不过10人里面唯独没有问我!当时我有些害怕以为HR对我没兴趣。　　之后就是抽象排序的问题，我遇到的是去西天取经，有林冲、陶渊明、唐老鸭、伽利略等人，让你选人同行并排序。　　先是每个人排序写在纸上然后上交，再开始小组讨论，

7、结论写在黑板上。讨论的时候HR好像并没有关注我们的讨论过程。　　时间到之后回到原位，开始让组长总结。　　之前并没有让我们选组长，我们组里那位比较能侃的就自告奋勇当组长。　　这点很关键，HR会问为什么选他当组长，是自己要求的还是大家推选的。　　因为我们的组长在二面被刷了，所以我感觉华为不喜欢这样过于强势的人。　　组长总结到一半，被HR打断，让我来总结，忽然感到很开心啊，有机会了～～于是blabla一通搞定。换对面小组总结。　　之后HR指出两个小组的分歧，并分别找人陈述自己的观点。　　当时?大的分歧是关于曹操的定位。对面认为是领导者，我们认

8、为是执行者。HR在这个问题与我们纠结很久。后来还问到我。　　我说我与小组观点不同，仍然保留自己的观点，但是服从小组的决定。这时HR微微一笑，不知道是不是喜欢我这样的类型。　　讨论完之后二面结束。我们10人有