退休人员返聘申请及协议 (1)

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1、退休人员返聘申请公司领导：因工作需要，现拟返聘退休人员同志，担任工作，根据公司退休人员返聘管理办法条款要求，考虑到该同志的实际情况，特申请与该同志签订定期/临时劳务聘用合同，返聘期间劳务费为元/月，返聘时间为年月日至年月日。妥否，请批示。拟聘部门负责人：（签字）年月日总经理办公会意见：经总经理办公会研究，决议同意/不同意批准上述申请。与签订定期/临时劳务聘用合同，返聘期间劳务费为元/月，返聘时间为年月日至年月日。总经理：（签字）年月日劳务聘用合同甲方（单位）：北京华茂云信息科技有限责任公司乙方(受聘人员)：身份证号：联系电话：乙方已阅知劳务聘用合同，双方根据相关条款，经平等协商一致

2、，自愿签订本劳务聘用合同，以便双方共同遵守本合同所列条款：一、双方约定本协议有效期为：年月日起，至年月日止。二、工作要求1.乙方为正式退休人员，因工作需要，甲方聘用乙方从事工作。2.在工作范围内乙方应服从工作需要，并服从甲方的正常工作调动及安排；3.乙方应按岗位职责和规范要求，按甲方要求完成工作任务。三、劳动保护和工作条件1.甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。2.乙方必须严格遵守岗位职责和公司有关规章制度。四、劳务待遇1.乙方劳务费为元/月，以银行转账形式向乙方支付。2.因乙方属于退休人员，甲方无须承担乙方社会保险费用、医疗保险、公积金、工

3、伤保险、失业保险等费用。五、发生下列情形之一，本协议终止：1.本协议期满的；2.双方就解除本协议协商一致的；3.乙方因违法乱纪受到行政执法部门处分的；4.乙方违反工作（劳动）纪律或者甲方制定的规章制度的。六、甲乙双方若解除本协议，需提前一个月通知对方。乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如果因乙方原因给甲方造成损失，应予赔偿。七、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，由双方协商解决或提请有关主管部门调解。调解不成,可诉请有管辖权的人民法院解决.本协议一式两份，甲方一份、乙方一份，签章后生效。甲方（盖章）：乙方（签名）：年月日年月日