负债业务的会计与处理问题

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1、第三章负债业务的会计核算和税务处理2021/10/31山西财经大学张利云主要内容一、负债概述二、应付票据与应付帐款三、应付职工薪酬四、应交税费五、预收账款六、其他应收款2021/10/32山西财经大学张利云一、负债概述1、负债指因过去的交易或事项形成的现时义务，履行该义务预期会导致经济利益流出企业。2、流动负债偿还期在一年或长于一年的一个营业周期内的债务。3、非流动负债2021/10/33山西财经大学张利云一、负债概述应付金额肯定的流动负债：因过去的经济业务产生，根据契约、合同或法律的规定有确切的偿付金额乃至有确切的债权人和付款日，到期必须偿还的债务。应付金额视经营情况而定的流动负债：

2、需待经营期末才能视经营情况确定负债金额，经营期结束前，负债金额不能用货币衡量。如应付所得税与应付投资者利润，必须在一定的会计期间终了时，计算出经营损益后方能确定其金额。应付金额需要予以估计的流动负债：因过去发生的经济业务而存在，但其金额乃至债权人和偿还日期都无法确定，应根据以往的经验或依据有关的资料，估计确定负债金额。如：产品质量担保债务等2021/10/34山西财经大学张利云二、应付票据与应付帐款（一）应付票据1.概念与分类2.入帐价值的确定3.会计处理（二）应付帐款1.概念2.入帐时间3.入帐金额及会计处理2021/10/35山西财经大学张利云（一）应付票据1、概念在采用商业汇票结

3、算方式下，付款企业承诺在未来一定日期支付一定数额的款项给持票人的书面凭证。2、分类分带息应付票据和不带息应付票据两种。前者到期还本付息；后者到期只须支付本金，不付利息。2021/10/36山西财经大学张利云3.应付票据的会计处理1）签发票据：借：材料采购应交税费—应交增值税（进项税额）贷：应付票据100002）到期支付（1）不带息票据：借：应付票据贷：银行存款（2）带息票据：借：应付票据（帐面价值）10000财务费用（未计提的利息）1000贷：银行存款（按支付的款项）2021/10/37山西财经大学张利云3.应付票据的会计处理3）票据到期无力支付票据款（1）承兑人为付款人：将应付票据的

4、全部应付金额转至“应付帐款”帐户。不带息票据：借：应付票据贷：应付帐款带息票据：借：应付票据（按帐面价值）财务费用（按未计提的利息）贷：应付帐款（按票据到期值）说明：如果企业重新签发新的票据清偿原应付票据款，应再从“应付账款”科目转入“应付票据”科目。2021/10/38山西财经大学张利云3.应付票据的会计处理（2）承兑人为银行：承兑银行凭票向持票人无条件付款，对出票人尚未支付的汇票金额转作逾期贷款，并按每天万分之五计收罚息。借：应付票据财务费用贷：短期借款银行存款2021/10/39山西财经大学张利云（二）应付帐款1.指企业在正常的生产经营活动过程中因购进货物、接受劳务而形成的应在一

5、年内偿付的债务。应付账款是买卖双方在购销活动中由于取得物资与货款支付时间不一致而产生的债务。对那些非因供应业务而发生的各种应付、暂收款项，不应作为应付账款核算。2021/10/310山西财经大学张利云2.入帐时间（1）货证都在月内到达时应在货入库后才入帐；（2）月底证到货未到应确认负债；借在途物质（实际成本）材料采购（计划成本）应交税费-应交增值税（进项税额）贷：应付账款（3）月底货到证未到应估价确认负债，下月初红字冲回借：原材料贷：应付账款2021/10/311山西财经大学张利云三、应付职工薪酬（一）职工薪酬的内容（二）职工薪酬的确认和计量原则（三）职工薪酬的核算1.货币性职工薪酬的

6、核算2.非货币性职工薪酬的核算3.辞退福利的核算2021/10/312山西财经大学张利云（一）职工薪酬的内容职工与企业订立有劳动合同的所有人员包括：全职、兼职和临时职工虽未与企业订立劳动合同但由企业正式任命的人员如董事会成员、监事会成员虽未与企业订立劳动合同或未由其正式任命，但为其提提供与职工类似服务的人员。2021/10/313山西财经大学张利云一、职工薪酬的内容2021/10/314山西财经大学张利云（一）职工薪酬的内容1、职工工资、奖金、津贴和补贴计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。2021/10/315山西财经大学张利云（一）职工薪酬的内容

7、1、职工工资、奖金、津贴和补贴计时工资；对已做工作按计时工资标准支付的工资实行结构工资制的单位支付给职工的基础工资和职务（岗位）工资新参加工作职工的见习工资（学徒的生活费）运动员体育津贴。2021/10/316山西财经大学张利云（一）职工薪酬的内容1、职工工资、奖金、津贴和补贴计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬：实行超额累进计件、直接无限计件、限额计件、超定额计件等工资制，按劳动部门或主管部门批准的定额和计件单价支付给个人的工资按工