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时间:2019-06-29
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1、某小学20xx年工作计划要点xx小学xxxx年工作计划要点 xxxx年我校以科学发展观重要思想为指导,认真贯彻执行《中国教育改革和发展纲要》的精神,落实好县教体局xxxx年工作计划要点。继续坚持科研兴校、科研兴师、科研育人,尊重学生人格,关注学生成长的全过程,创造适合每个学生成长的教育环境,以质量求生存,以特色求发展,努力实现“设备现代化,队伍高水平,质量上一流,办学有特色”的办学目标。 一、加强硬件建设,优化教学环境 1、完成学校锅炉房处幼儿园功能室建设工作。 2、完成校园路面的硬化改造工作,优化办学环境。
2、3、完成综合楼各功能室的配套,增添教学、实验器材、多媒体教学设备等,完成网络布线工作,满足教学的需要。 4、搞好校园绿化,美化。 5、完成各办公室的文化建设。美化教师的办公环境。 6、利用暑假进行东教学楼教室的装饰工作。逐步完成学生课桌椅的更换,优化学生的学习环境。 7、加强食堂管理,满足部分幼儿、学生和老师的早餐和中餐问题。 8、做好开水间地面处理、课桌椅维修、水电暖维护等工作,为教师和学生提供良好工作和学习场所。 9、做好汛期前期准备工作以及汛期的各种应急预案,确保汛期安全。 10、进一步加强学校固定资
3、产管理。所有办公物品的购置、存放、发放等均有专地存放,专人发放,并严格履行存放和发放登记。 二、加强教师队伍建设,促进教师专业化成长 学校从“修师德、强师能、展师技”三个平台入手,加强师德师风建设,将师德建设、政策导向和物质奖励三者有机结合起来,在教师晋升、评优工作中,坚决实行师德“一票否决制”,并将师德考核结果直接与教师聘任、职称评定、绩效工资等挂钩。 11、加强学习,提高职业道德认识。组织教师学习教育部颁布的《小学教师专业标准(试行)》。学校与教师签订《xx县实验小学教师师德承诺书》,重温师德承诺内容,使教师进
4、一步明确一名合格小学教师的道德坐标、知识坐标与能力坐标,牢固树立以学生为本、师德为先、能力为重、终身学习的理念,对乱办班、推销教辅资料的行为进行严厉制裁,从而提高教师的职业道德水平。 12、加强课堂巡视,规范教育教学行为。完善课堂巡视制度,加强课堂巡视,了解教师课堂教育教学行为是否规范,是否按课表上课、是否按课时计划上课,教师精神状态、教学方式怎样,有无体罚或变相体罚、课堂纪律等情况。及时检查,及时反馈,及时整改,从而在广大教师中形成强大的师德建设的管理氛围,增强教书育人的强烈意识。 13、开展“师德问题大讨论系列专
5、题活动”。开展以“新时期对教师对职业道德素养有哪些新的要求”、“失德行为对青少年学生身心的危害性”、“怎样做让学生尊重、家长信赖的教师”、“如何对待班级里的淘气包”等热点问题展开讨论,要求每一位教师从不同角度阐释自己心中的教师职业精神,形成书面材料。 14、加强家校联系,提升行风建设满意度。利用家长会,及时向家长传递学校的工作动态和学生在校的表现情况,并组织家长评教,使家校联系工作真正得到落实。每学期采取随机家访的形式了解教师的教育教学行为(每班抽取率为5--10%),并将调查情况计入量化考核“德”项积分,使学校的各项
6、工作在家长的监督和支持下正常有序开展。 15、学校以“文明、礼貌”的教师用语、以“端庄、典雅”的教师服装、以“奉献、创新”的教师态度、以“严之有度、爱之有礼”的教师行为,对教师的师德修养和教学工作各个环节提出了更明确的要求,在此基础上开展“十佳”师德标兵、师德先进个人等评选活动,树立典型;让教师们进取有目标、学习有榜样、竞争有对手,工作有动力。 16、积极组织广大教职工参加各级各类培训活动,促进教师专业素质的整体提升。 17、落实好教师外出学习汇报制度,真正做到一人学习,百人受益。 18、加强教师自学和反思:
7、(1)持续组织教师每学期读一本教育专著,完成一本《教师专业成长笔记》。 (2)加大备课中教学反思板块,引导教师从教学设计、教学过程及教学效果三个方面进行反思。教学反思随月量化考评进行检查。每学期每位教师整理自己的两篇教学反思,上交教研室,进行教学反思评比、评展,并集结成册。 19、制定《xx县实验小学教师专业成长实施方案》,打造名师团队。进一步制定和完善“促进教师专业发展,鼓励学生个性发展实施方案”,依此激励师生,真正实现全面发展。 20、以组织教学开放周、公开观摩课、送课下乡、赛课、一师一优课等活动为平台,让老师
8、们展师技,秀师能,激发教师发展活力,磨练教师的执教能力,促进教师快速成长,全面提高教师的教育教学水平。 21、学校设立教师个人师德档案,根据较为普遍的师德问题,着重在教师有偿家教、推销教辅资料,吃、拿、收,体罚和变相体罚学生,歧视“问题学生”等严重影响学校教师形象方面,加强监管,进行量化考核,并将考核结果记入其个人
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