士华高中教师专业化发展三年规划方案

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1、士华高中教师专业化发展三年规划方案  士华高中教师专业化发展三年规划方案  随着学校教学改革的不断深入,我校又将开始新一轮跨越发展。学校的发展离不开教师的发展,教师专业发展水平是学校的核心竞争力。能否将我校做强做大、打造学校教育品牌,关键要有一支教育理念新、教育教学水平高和教育科研能力强的教师队伍提供支撑。现根据我校三年内涵发展规划和实际情况,特制定本规划。  一、指导思想  贯彻落实人力资源是第一资源的思想,明确教师以学生的终身发展为本,学校以教师的可持续发展为本的理念,确立教师队伍建设优先发展的地位,促进教师专业

2、化发展,实现学校的可持续发展。通过多途径、多形式、多平台,依托名优教师和骨干教师的专业引领、教师集体的同伴互助以及教师个人的自我行动反思,努力营造有助于教师专业成长的良好氛围和健康有序的教研文化,更好地促进全体教师的共同成长,培养和造就一支结构合理、师德高尚、业务过硬、观念先进、善于创新、有团结精神并能自主发展的教师队伍,以确保学校在新的发展时期抓住机遇,实现可持续发展,为我校发展奠定坚实的人才基础.  二、基本原则  1、针对性原则。以学校和教师的实际需要为出发点,多种途径、多种形式、多种渠道地进行,有针对性地解决

3、教师专业发展中的现实问题和未来问题,将教师的个人教学水平提高与学校发展目标的实现有机地结合起来,努力建设一支具有高素质和创新精神的新型教师队伍。  2、实效性原则。紧密结合教学实际,以问题为抓手,以发展为目标,以课题为依托,着眼于课程、教材、教法、管理、中的问题解决。  3、开放性原则。注重校际合作与交流,借助现代信息技术,寻求精良的师资援助,点面结合、名师引领。学校搭建平台,鼓励教师积极参加各种形式的继续教育、学历进修、现代教育技术培训、新课程培训,提高教师综合素质。  三、现状分析  学校始建于1938年,20*

4、*年被确认为国家级示范性普通高级中学;20**年3月经江苏省教育厅批准,转评为江苏省四星级普通高中。  目前,学校有27个教学班,在校学生总数为1143人,在编教职工160人,其中专任教师153名。专任教师中具有本科以上学历的教师152人,其中研究生学历40人(含教育硕士在读)。具有高级职称的教师49人;具有中级职称的教师95人。学校现有江苏省高考优秀指导老师2人,江苏省优秀青年教师1人,无锡市学科带头人2人,无锡市教学能手1名,江阴市学科带头人8名,江阴市教学能手10名,江阴市教科研能手1人,江阴市班主任能手2人,

5、无锡市教学新秀7名,江阴市教学新秀15名,江阴市班主任新秀1人,市教科研中心组成员1人,市学科中心组成员11人。目前学校所有学科都有县市级及以上学科带头人、教学能手或学科中心组成员。  从整体上看,目前我校的教师队伍结构已经得到了进一步优化,年龄结构、职称结构、学历层次趋于合理,中青年教师已逐渐成为教育教学的主要力量,但教师专业化水平发展不平衡,主要体现在教师教育教学能力发展不平衡,教师的教育教学方式方法,与新课程的实施要求还存在距离。特别是一些较为年轻的教师。他们学历层次较高,学习能力很强,但同时由于缺少全面的知识

6、储备和专业技能,专业基本功不够扎实,专业素质还亟待提高。他们思维活跃,不容易被陈旧的教学观念束缚,有很强的教改意识,易于接受新的教育教学理念,敢于创新,但由于缺乏更高层次的引领,又缺少必要的专业指导,教学经验不够丰富,其创新又容易成为没有实践积淀的无根之木,无水之鱼。这种客观现状决定了我校在促进教师专业化发展方面,要为教师提供良好的环境及条件,通过多种途径不断促进教师的专业化发展,提高我校教师的专业素质,形成专业化教师群体。  四、目标要求  通过本规划的实施,初步创建有我校特色的教师专业发展培养机制,营造自主、合作

7、、开放、互动的教研氛围,探索教师发展评价机制,努力使每个教师实现知识更新,专业道德、专业精神和专业技能得到提升,课堂教学实现优质化。造就一支思想观念新、教学技艺高、科研能力强的骨干教师队伍,同时培养一批水平较高的各级各类名师。  确立教师专业发展是教师发展的根本的观念,建立教师发展层次和梯级培养计划,设立《教师成长档案》,建立学校对教师发展的校本培训的长效机制,鼓励多出特级教师、学科带头人,鼓励骨干教师打造自己的教学特色,也为青年教师成长创造优良条件。三年内,每位教师都必须有明确的专业发展目标,能积累一定的教育教学经

8、验,并形成较为鲜明的教学风格,至少拥有1名特级教师,或无锡市名师。现在拥有荣誉职称的50岁以下老师,三年内能上一个台阶,新增一批拥有各级各类荣誉职称的老师,新增一批学校的教学骨干。  具体发展目标和要求:  (一)具有初级职称教师的专业发展要求  目标:较快地成长为一名胜任教育教学的合格教师。  培养发展的方式方法:以校本培训为主渠道,通过构建

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