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时间:2019-06-25
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1、信任他人是高尚被人信任是幸福-班务处理讲话提要 信任他人是高尚的,被人信任是幸福的 ——班务处理讲话提要 今天,我们重点谈谈信任这个话题。 什么是信任?信任就是心里对别人没有丝毫的猜忌与戒备之心,把自己完全地交给别人。什么样的人才是最值得信任的人?就是不管自己有多困难,都会把别人交付的事情办好。 信任与被信任,是两个互逆的命题,互为条件互为结论。要想这两个命题都是真命题,大胆信任与值得信任这两个条件,缺一不可。 在我们的生活中,我们总是渴望他人的信任,希望别人信任自己,可是又有多少人能够向他人付出信任呢?我们在要求别人信任自己的
2、时候,最好先问一下自己。一个人值得别人信任是幸福的,而一个人信任他人则是高尚的。 让我们先试着做一个高尚的人,再做一个幸福的人吧! 下面展开讲讲。 无论是高尚者,还是幸福者,首先,他一定是一个心底充满阳光的人——胸襟开阔、大气,活得洒脱、活得干净、活得老实、活得真诚。 曾子曰:“吾日三省吾身——为人谋而不忠乎?与朋友交而不信乎?传不习乎?”我们“三省吾身”,自己大胆信任过他人吗?自己值得别人信任吗? 我先回答。 先说大胆信任他人。当今社会,我已经不敢对谁都大胆去信任,但我对自己的学生是大胆信任的——我有事不在,从来都会光明正大,
3、宁肯瞒着领导,也不会瞒着你们,当然,这种情况屈指可数,但有一次就说明问题了;我早就有过说明,我天天来,不是来管你们,就是想来看看而已,因为管,其实质是一种不信任。事实说明:你们当中的大多数,是非常值得我信任的。 再说被人信任。作为老师,最渴望得到的自然是被自己的学生信任,这点,我有基本的自信。我的眼睛与耳朵告诉我,除了分数,你们当中的绝大多数人真的很可爱,那些偶尔的“长不大”,在我看来也是一种诗意。我觉得,这种结果,并不是我的管理有多高明,我的理解,是你们对我的信任所致。前几天有一位同学告诉我说,你们闲聊的时候有人对我有过这样的评价:说目
4、前的班主任是上学以来最好的班主任。这种感受如果你们当中真有,则比组织的表彰奖励强多了。因为现在的表彰与奖励很多也是假的,只有这个假不了。 再对照“精神文明”说说你们。 负责车棚的李、黄两位同学是值得我信任的。 有个别女生擦不干净该擦干净的区域,我想到了男生,男生中我第一个想到的是吴敏聪。 是,吴敏聪同学成绩是不怎么样,甚至连“学考”都没过,但他的这种值得他人信任,不是比成绩的优秀更可贵吗? 因为这个事关人品。人品的高低无法用分数来衡量,短期内也看不出什么症状,但这个对人的影响是毫无疑问的,而且服从越往后越大的“剪刀差”现象。所以,
5、我才一次又一次不厌其烦,所以,我才一次又一次语重心长。 人品的高下能制约一个人的写作水平,这个你信吗。古人说道德文章,是先有道德后有文章,是有了道德才有文章。当然,现在也有一些人道德是道德,文章是文章,写得自己都心虚。无德的人要想写出有德的文章,就像帮人哭妈,不会真流泪,甚至一看就知道是假的。 人品的高下影响家庭的兴衰,影响后代的培养,这个话题,请大家今后慢慢自己去品味。 说得不客气点,个别同学你的存在,目前给班级带来灾难,将来未必就不给社会、给家庭、给你的儿女带来灾难。我真的不敢信任你,因为事实告诉我、告诉他,告诉我们,告诉大家,你
6、无法让人信任,真的。 下面是几件具体事情: 迟到、仪表、充电与学习的问题。 重点是学习:一是不能放弃,你的结果可以是“混一张毕业证”,你的过程绝对不能是“混一张毕业证”。
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