女性劳动参与率

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1、研究意义女性劳动参与率，反映一个国家或地区之中，女性劳动者参与社会生活的程度，是衡量女性社会地位的重要标志，也是衡量社会发展、进步的重要依据。从经济上来讲，反映女性人口参与市场性劳动的程度，是研究女性劳动力就业状态的重要指标。所以，对于女性劳动参与率的研究是十分有必要的。2、现状：中国女性劳动参与率较高，但近年来有下降的趋势3、原因：1、个人劳动能力（图71页）（与女性劳动参与率呈正相关）：个人劳动能力低，劳动时间长，工资却低，使得女性失去信心，从而退出劳动力市场；2、自身年龄（与女性劳动参与率呈负相关）：在当前十分严峻的就业形势下，年纪越大的人，其劳动生产率相对会越低，从而在激烈的竞争中处于不利地位，尤其在我们的经济转型期，这部分人更容易受到改革的冲击而失去工作，她们一旦以提前退休或者下岗的形式离开原工作岗位，在寻找新工作时容易遭受更大的挫折，从而成为“遭受挫折的劳动者”而退出劳动力市场，因此她们的劳动参与率也降低得更快3、家庭收入（与女性劳动参与率呈负相关）由于收入的性别不平等程度加大，女性参加市场劳动的工资收入对家庭总体收入的贡献将下降。另外，由于总体收入水平的提高，其他男性家庭成员的收入可以满足家庭经 家庭收入（丈夫的收入或财产收入）高收入的边际效用降低余暇的边际替代率上升最低工资率上升劳动力参与率下降济需要的可能性增大。基于这两种情况，女性参与劳动的驱动力会较小，而选择闲暇或照顾家庭的意愿会增加（80页图）4、中国的经济发展水平在中国，女性劳动参与率与人均GDP表示的经济发展水平成U型的曲线关系女劳参人均GDP在中国现在的发展阶段，人均GDP与女性劳动参与率成反比 这表明，中国处于U型曲线的左端。（收入）YH（周时间）0劳动时间闲暇时间U1Y1abW2W1△YcU2W2HaHbHcU形曲线的下降部分说明：收入效应占据主导，而替代效应则较小替代效应小于收入效应时， 随着工资率的提高，劳动力供给时间会减少其他原因：教育程度对于女性劳动参与率的影响具有不确定性，这种不确定性产生的原因就是收入效应和替代效应的共同作用。教育对于妇女劳动参与的作用是一个复杂的问题，不一定是妇女教育程度越高，劳动参与率也越高。教育有促进女性参与市场劳动的一面，也有降低女性劳动参与率的一面。家庭中七岁以下儿童数量和六十岁以上老人数量：幼儿抚养教育的市场化；一方面，随着医疗水平的提高和保险保障制度的完善，这些都在一定程度上减轻了子女的负担和压力；另一方面，随着社会的发展，老年人也逐步有了更加独立的经济能力和丰富的社会生活，已经由传统的依靠子女赡养逐步转变为更加独立的生活，这也在一定程度上减轻了子女的负担。 4、影响1、女性劳动参与率的下降对于经济的影响是十分巨大的：在现阶段全球面临人口老龄化挑战的情况下，劳动供给受限于人口的老龄化，增长乏力，而女性劳动的能够参与率又呈下降趋势，这严重影响经济的增长和可持续发展2、使劳动力市场失衡，从而女性劳动力资源不能得到最优配置、同质的劳动力不能获得同样的工资、不能实现充分就业。5、经济对策1、增加对女性人力资本的投入，加强对其的教育，提高女性在社会上的竞争力2、促进技术进步：在范围较大的经济体中，技术进步可以通过收入的增加，带来商品和服务消费的增长，从而创造为提供新增消费而产生的劳动力需求，主要表现为第二、三产业劳动力需求的增大，而女性就业主要集中在第二三产业，因而可以促进女性劳动参与率的提高。3、鼓励家政服务行业的壮大，既增大了对女性劳动力的需求，又减轻女性在家庭中的负担，使其能有更多的精力投入到工作4、提高女性工资率