人员进出管理程序

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1、人员进出管理程序一、本厂员工进出管理规定：1、本厂人事部负责对工厂现有人员进行人事档案整理，并在人员流动/增加时，整理出最新的人事档案，提供对应的人事清单交保安部保留。2、本厂员工进出工厂，必须配戴胸卡（工作证）以及在保安的监督下刷卡，胸卡必须有清楚的姓名及近照，照片正面朝前佩戴于左胸前。胸卡未携带者请先在门卫处登记并领取《员工临时胸卡》方能进入，在当天工作结束后归还该卡。3、如需在双休日和节假日加班的员工，请随时携带胸卡并在门卫处做好加班人员登记。4、保安必须严格按人事部提供的人事清单对入厂员工进

2、行日常检查，包括姓名/照片与本人必须一致，如有违反者，不准进入厂区并隔离相关人员,报请安全主任进行调查。5、如有员工携带物品进入厂区，保安须进行登记，并确保无任何可疑之处后才可进入。对于员工要带物品出公司必须有相关主管开具《物品放行条》后经保安检查合格后方可带离公司。6、严禁员工携带违禁品进入厂区，一经发现，立即送交公安局处理。（违禁品：有攻击性或有杀伤力之危险品如武器、易燃易爆物品及毒品）。7、员工有责任保管好个人胸卡及身份证。任何员工不得代他人保管或收藏。8、如发现胸卡损坏或遗失，必须立即通知人

3、事部备案并同时申请补发新卡，以免他人拾到遗失的胸卡混入厂区。9、为了让厂方更了解每个班次之确切开工人数，员工上下班、加班及午餐前后离开及返回工厂必须打卡。每位员工自己的胸卡不得由他人代打。10、本厂员工于上班时间内外出（请假或出差）时应填写《员工外出单》，经部门主管确认后才能外出，保安应登记在《外出人员登记表》上，并监督员工刷卡；员工返厂时应再次登记监督员工刷卡，以了解员工进出厂情形。11、为保证工厂厂区内员工的生命及财产安全，厂区大门晚上24：00到第二天早上6：00间禁止任何人通行，如确实需要延

4、迟在24：00以后外出者或进入者，需提前填写《延迟进出厂申请单》，经人事部主管或厂长批准后方可进出，其他特殊情况需经厂长书面许可证明方可放行。12、严禁与工作无关人员在门卫值班室逗留，非值班人员无特殊情况不得进入值班室。13、人事部每天会将离职人员名单交予保安部，由保安员负责监督对辞职、辞退员工行李的检查及相关盘问后离开。凡辞职、辞退员工一经离开公司后，保安员有责任不再让其进入公司内，如有需要进入公司也需按外来访客处理。保安部需认真核对出入公司的人员，以防非本公司人员混入。14、《人员进出登记表》记

5、录保存不可少于6个月。15、新招聘的员工前来面试，需持公司人事部发出的面试通知单，并经通报确认后方可进入。4、外来施工人员进出公司需相关负责人员从旁全程监察陪同。16、本厂员工因工作需要需离开自己的部门/车间/岗位到工厂其它部门/车间/岗位作业时，需先经本部门/车间/岗位主管授权，在得到其它部门/车间/岗位主管的同意并做相应登记后方可作业。二、外宾（外来客人、供应商等业务洽谈人员）进出管理规定：1、外来个人、供应商等业务会谈人员进入厂区时，保安须保持礼节，并先施以敬礼后再询问其来访目的及对象，并要求

6、必须出示其身份证或工作证等相关证件，并在《人员进出登记表》上如实填写姓名、单位、来访目的、被访人的部门，经保安检查无疑问后，保安按人数发放《访客证》。外单位人员须在来访期间一直佩戴此证，且在工厂逗留其间，未经相关人员授权情况下不得擅自出入所有限制区域(包括仓库,所有车间和办公室等安全限制区域)。2、保安电话通知相关被访人员，并得到其允许后才由保安带领来访人员与被访人员会面，直到交待清楚后方可离开，来访人员在工厂期间，被访人员须一直陪同，如因事离开须叫人代为陪同。如被访人或其代理人没有在厂内，应委婉地

7、回答客人，并登记来宾之联络电话、姓名，以便受访人入厂后转达之。3、如有重要客人来访（简称：贵宾），办公室必须提前通知保安室，保安员在客人到厂时按办公室的要求核查身份并发给《贵宾证》，登记后可直接带客人到办公室。3、所有来访人员出厂（包括临时外出），实行同一个门口登记进出的原则。3、访谈结束后，被访人须在《人员进出登记表》上签字并陪同其到门卫室办理离厂手续。4、保安须检查《人员进出登记表》，是否有被访人在《人员进出登记表》的签字，如一切正常，登记离厂时间并签名，收回《访客证》放以敬礼送客出门。5、所有

8、人员要带物品进入工厂必须接受保安的检查，待保安检查合格后方可进入公司。任何人员如有带物品离开工厂，须持有放行条，保安严格检查其名称/数理/重量/规格等，确定无疑问后再给予放行。外宾出厂时，应由保安礼貌周到的请其开车接受检查。6、未经工厂领导层的允许，任何来访人员不得私自在厂区内摄影（像）。7、来访者如需连接厂部局域网，则其电脑必须先经信息管理部作安检，合格后方能连接。8、如有外来人员参观本厂，需有公司主管的通知或联系确认。所有外来参观人员在发放《访客证》后，由本公司负