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时间:2019-06-21
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1、学习实践活动学习调研阶段情况汇报材料中共枣矿集团救护大队总支部在集团公司学习实践活动领导小组和指导检查组的指导下,救护大队积极组织,迅速行动,创新工作思路,创新工作举措,圆满完成了学习实践活动学习调研阶段工作。一、学习调研阶段工作情况(一)认真准备,全面发动。层层召开会议,传达贯彻集团公司学习实践活动动员大会精神。制定了切实可行的活动实施方案,成立了活动领导机构,建立了领导干部学习实践活动联系点。于3月23日召开了救护大队深入学习实践科学发展观活动动员大会,全面展开了救护大队学习实践活动。并充分利用黑板报、宣传横幅、简报、网络等形式,加大宣传力度
2、,让广大党员干部深刻理解开展学习实践活动的重大意义,把思想认识统一到救护大队的部署和要求上来。(二)严格制度,强化学习。我们制定了18项工作职责制度,印发学习实践活动工作职责制度汇编和学习实践活动有关政策解答37份,发放到党员干部手中。在学习上,坚持了四项制度:一是领导干部双重学习会制度。党总支理论中心组成员在参加理论中心组学习的同时,自觉参加所在党支部的学习,过双重组织生活。共组织党总支理论中心组(扩大)理论学习会6次,中心组参加机关党支部集中学习7次。二是学习必读篇目和自学制度。我们在学习计划表中对各级党员干部理论学习作出了严格的要求,明确了
3、理论学习必读篇目、自学时间和要求。每名党员学习笔记达到5000字,副科级以上党员达到1万字。全队共组织集中学习41场次,累计参加259人次。三是制定了学习补课制度。我们对因事因伤病请假的党员及时进行补课辅导。直属一中队党支部为使“12.17”意外事故受伤住院的指战员及时参加学习,把学习资料送到医院病房内,进行现场补课。安消公司党支部针对生产任务重的实际,组织灭火器修理厂职工加班延点进行维修,利用班后时间和周末组织学习。四是制定了学习笔记展评制度。定期组织学习笔记展评活动,进一步严格标准、规范格式、精细管理,进一步激发了党员干部参与活动的积极性。(
4、三)立足实际,抓好调研。我们立足实际,广泛征集调研题目,确定了以加强党建工作和领导作风建设、增强自主创新能力、转变安全救护发展方式、提升应急救援能力、和谐救护建设等5个方面的调研课题。大队班子带头选好调研课题,分别到联系点和有关基层单位进行调研,共撰写调研报告12篇。制定下发了开展学习科学发展观调查问卷,共征集建议48条,为领导班子撰写调研报告提供了翔实资料。我们坚持边研边改,按照省比武项目设置改变训练重点,突出以人为本、科学训练、提高训练效果;根据大队拓宽服务范围,开展非煤矿山技术服务的新形势,组织救护指战员深入学习非煤矿山应急救援知识,积极做
5、好非煤矿山应急救援工作;开展军事化队列复训活动,提高了服从和执行力。(四)开展讨论,查找问题。我们紧密联系当前形势、救护大队发展实际和党员思想实际,围绕如何落实好集团公司“18字”工作方针,采取多种形式组织党员开展解放思想大讨论,重点围绕“五个深入、五个树立”进一步更新观念、提高认识。首先,大队党总支召开专题会议,查找工作中存在的问题,分析原因、提出建议;其次,以支部为单位,组织发动全体党员干部开展谈认识、谈体会大讨论活动,讨论会累计召开13次,党员领导干部撰写心得体会33篇。二、学习调研阶段工作成效我们认真贯彻集团公司会议和领导讲话精神,始终坚
6、持正确处理开展活动与推进工作的关系,统筹兼顾,做好了结合文章。一是与应对金融危机相结合。全队上下认清形势、坚定信心应对困难,通过加强全面预算管理和资金管理、健全标准成本管理控制体系、拓宽收入渠道、全面实施“33412”工程、开展“百千万”增收节支活动,提高了经济运行质量,较好的完成了各项经营指标。二是与迎接全省矿山救护大队技术竞赛相结合。3月26日全省矿山救护大队技术竞赛筹备会在我队召开,按照精细化的要求,我们在做好筹备工作的同时,及时调整时间顺序,做到工作学习两不误。三是与迎接集团公司安监局对大队安全履职考核相结合。通过检查团严密细致的逐项检查
7、,我队以扎实的工作、饱满的热情获得检查团领导的好评,并取得92.6分的好成绩。四是与开展安全技术性工作和预防检查相结合。3月份以来我们对辖区服务矿井开展安全预防检查104队次,发现不安全隐患184条,现场整改126条,排放气体23起,出动27队次,269人次,解放巷道4536米,为矿井安全生产作出了贡献。五是与练兵比武相结合。为迎接2009年全省救援技术竞赛和集团公司第八届矿山救护技术比武,直属中队全面开展“夺旗竞标”春季大练兵活动,制定详细的训练计划,科学组织实施训练,决心为集团公司争光,为救护大队添彩。六是与履行救护职能相结合。救护大队在工作
8、头绪多、人员紧张的情况下,在做好袁庄矿探查水情、各服务矿井安全技术性工作的同时,全力投入到甘霖公司抢险任务中。全队指战员取消了休班,奋战
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