物业管理从业人员行为规范测评

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1、物业管理从业人员行为规范测评[试题分类]:企业文化1.请问下列哪项不是“亲情和院”中的三大幸福升级举措内容（）A.安全升级B.满意升级C.微笑升级D.幸福升级试题编号:E20992答案:D题型:单选题2.请问下列哪项不是“亲情和院”中的三大亲情守护工程活动（）A.我爱我家B.家有好邻C.和美四邻D.情满大院试题编号:E20993答案:C题型:单选题3.全体员工享有国家规定的法定节假日有（）。A.元旦节、教师节B.中秋节，妇女节C.清明节、国庆节D.国际劳动节、建军节试题编号:E20994答案:C题型:单选题4.未经授权或批准，不得对外

2、提供公司的密级文件和尚未公开的经营状况、财务数据、（）、客户资料、合同文件等。（）A.图表资料B.学习资料C.服务中心状况D.工作职责试题编号:E20995答案:A题型:单选题5.一线员工试用期满，本人提出转正申请，参加（），由用人部门填写（）送人力资源中心审核，报公司领导批准后转正。（7777）A.竞聘上岗；《转正审批表》B.转正考试；《晋级审批表》C.转正考试；《转正审批表》D.部门考核；《转正审批表》试题编号:E20996答案:C题型:单选题6.试用期内员工需提前（）天，转正人员需提前（）天提交书面辞职申请，经部门经理审核后报公

3、司人力资源中心呈批。（）A.10天；30天B.5天，15天C.3天；30天D.3天；15天试题编号:E20997答案:C题型:单选题7.下列选项中不属于公司培训的是（）。A.入职培训B.待岗培训C.岗下培训D.岗前培训试题编号:E20998答案:C题型:单选题8.()下列哪一项属于不劝退、辞退员工的情况。（）A.收取贿赂或向他人行贿B.在任何场所发生的任何偷窃行为C.对业主说话不礼貌D.玩忽职守、违反操作规程，造成严重后果试题编号:E20999答案:C题型:单选题9.公司的品牌主张是（）A.用心服务追求更好B.永远守护您的幸福C.超越

4、期望，共建和谐D.安全幸福和美家园试题编号:E21000答案:C题型:单选题10.公司的企业文化理念（7777）A.没有最有只有更好B.专业、和谐、奉献、成长C.精细、和美、亲情、超越D.以上都不对试题编号:E21001答案:B题型:单选题11.请问下列哪项不是“亲情和院”中的三大幸福升级举措内容（）A.安全升级B.满意升级C.微笑升级D.幸福升级试题编号:E38619答案:D题型:单选题12.请问下列哪项不是“亲情和院”中的三大亲情守护工程活动（）A.我爱我家B.家有好邻C.和美四邻D.情满大院试题编号:E38620答案:C题型:单

5、选题13.全体员工享有国家规定的法定节假日有（）。A.元旦节、教师节B.中秋节，妇女节C.清明节、国庆节D.国际劳动节、建军节试题编号:E38621答案:C题型:单选题14.未经授权或批准，不得对外提供公司的密级文件和尚未公开的经营状况、财务数据、（）、客户资料、合同文件等。（）A.图表资料B.学习资料C.服务中心状况D.工作职责试题编号:E38622答案:A题型:单选题15.试用期间请假的，试用期顺延，请假超过（）天，公司可以解除劳动关系。（7777）A.5天B.10天C.15天D.一个月试题编号:E38623答案:B题型:单选题1

6、6.一线员工试用期满，本人提出转正申请，参加（），由用人部门填写（）送人力资源中心审核，报公司领导批准后转正。（）A.竞聘上岗；《转正审批表》B.转正考试；《晋级审批表》C.转正考试；《转正审批表》D.部门考核；《转正审批表》试题编号:E38624答案:C题型:单选题17.员工离职前应填写《员工离职移交清单》，办理相关物品及资料的移交手续，并经交接双方及证明人三方签字确认。下列选项中不是具体移交事项的是：（）A.所经办业务项目的办事细则B.向公司借取的个人预支款C.所领用的公司财物D.公司订做的工装试题编号:E38625答案:D题型:

7、单选题18.试用期内员工需提前（）天，转正人员需提前（）天提交书面辞职申请，经部门经理审核后报公司人力资源中心呈批。（）A.10天；30天B.5天，15天C.3天；30天D.3天；15天试题编号:E38626答案:C题型:单选题19.下列选项中不属于公司培训的是（）。A.入职培训B.待岗培训C.岗下培训D.岗前培训试题编号:E38627答案:C题型:单选题20.（）指对二级部门经理及主管进行的考核，考核工作由人力资源部组织完成。（7777）A.季度考核B.半年考核C.年终考核D.月度考核试题编号:E38628答案:A题型:单选题21.

8、()下列哪一项属于不劝退、辞退员工的情况。（）A.收取贿赂或向他人行贿B.在任何场所发生的任何偷窃行为C.对业主说话不礼貌D.玩忽职守、违反操作规程，造成严重后果试题编号:E38630答案:C题型:单选题22.（）指对基