《厂级安全教育培训》PPT课件

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1、厂级安全培训教材泰钢集团泰威公司安全环保科—池振宁2011年4月1日一、安全生产的意义二、企业的安全概况三、安全生产法规六、常见事故预防及处理预防四、安全管理制度五、主要的危险和有害因素七、进入泰威公司现场须知安全生产的意义一、搞好安全生产工作对于巩固社会的安定具有重大意义二、为国家的经济建设提供重要的稳定政治环境具有现实的意义三、对于保护劳动生产力，均衡发展各部门、各行业的经济劳动力资源具有重要的作用四、对于增加社会财富、减少经济损失具有实在的经济意义五、对于生产员工的生命安全与健康，家庭的幸福和生活的质量，有直接影响六、安全生产的核心原则：安全第一

2、，预防为主,综合治理七、安全生产的核心思想：安全生产，人人有责企业的安全概况一、公司一直坚持安全第一，预防为主，综合治理的安全方针，在安全方面做了重大的投入，保障企业与员工的利益；二、煤气管理、机械管理为安全工作重点三、发生工伤损害类型，机械伤害、中毒、烧烫伤四、特种设备：起重机械、压力容器安全法律法规知识1、中华人民共和国安全生产法第八十条八十一条八十二条，生产经营单位的主要负责人有违反安全生产法的违法行为（资金投入、教育培训），导致发生生产安全事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，给予撤职处分或才处二万元以上二十万元以下

3、的罚款。且自刑罚执行完毕之日起，五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人。第九十条生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程的，由生产经营单位给予批评教育，依照有关规章制度给予处分；造成重大事故，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任。2、山东省安全生产条例第十一条从业人员应当增强自我保护意识，严格遵守安全生产法律、法规和本单位的安全生产规章制度以及操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。从业人员有权拒绝执行管理人员强令超强度劳动、冒险作业和违章指挥，有权对违反安全生产法律、法规和危害从业人员生命安全、身体健康的行为提出批评、

4、检举和控告。第十四条从业人员依法享有安全生产教育和培训的权利。生产经营单位应当制定从业人员安全生产教育培训计划，并按计划组织教育培训，建立培训档案。安全生产教育培训情况，应当记入从业人员安全生产记录卡，并由考核人员和从业人员本人签名。从业人员未经安全生产教育培训合格，不得上岗作业。重大安全生产责任事故罪1、概念：是指工厂、矿山、林场、建筑企业或者其他企业、事业单位的职工，由于不服管理、违反规章制度，或者企业强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为（重大伤亡，是指致人死亡一人以上，或者致人重伤三人以上的；严重后果，是指造成直接

5、经济损失五万元以上的，以及经济损失虽不足规定数，但情节严重，使生产、工作受到重大损害的）。2、重大责任事故罪在客观方面有两种表现形式：即一般职工本人直接违反规章制度，造成严重后果的行为。“不服管理”是指企业、事业单位的职工不服从本单位安全生产的要求或者不服从单位领导有关安全方面的工作安排。分自主行为及强令违章指挥责任。3、犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。4、重大责任事故罪中的

6、“情节特别恶劣”主要是指下列几种情况：(1)造成了特别严重的后果，如致多人死亡;或者致人重伤的人数特别多;或者直接经济损失特别巨大。(2)违章行为特别恶劣，如已因违反规章制度受到批评教育或行政处罚而不改正，再次违反规章制度，造成重大事故;或者屡次违反规章制度;或者明知没有安全保证，甚至已发现事故苗头，仍然不听劝阻、一意孤行，拒不采纳工人和技术人员的意见，用恶劣手段强令工人违章冒险作业等。(3)事故发生后，行为人表现特别恶劣。如事故发生后，不积极采取抢救措施抢救伤残人员或防止危害后果扩大，只顾个人逃命或抢救个人财物，使危害后果蔓延扩大;或者事故发生后，为

7、逃避罪责，破坏、伪造现场，隐瞒事实真相，嫁祸于人。安全管理制度1、《安全生产责任制度》规定了各部门的安全职责和岗位安全职责。本制度要求员工认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任；精心操作，严格执行工艺纪律和操作纪律，做好各项记录，交接班必须交接安全情况，交班要为接班创造安全生产的良好条件；正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，做好详细记录。按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告；正确操作、精心维护设备，保持作业环境

8、整洁，搞好文明生产；上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材；积极参加各种