衢州市规划局衢江分局

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1、衢州市规划局衢江分局党风廉政建设主体责任落实情况调研汇报一、单位基本情况1、单位主要工作职责。衢州市规划局衢江分局成立于2002年4月，属衢州市规划局派出机构，主要职责受市规划局委托负责组织衢江区行政区域范围内各类城乡规划的编制、报批和管理，负责辖区内建设项目的选址、建设用地和建设工程的规划审批管理、建设工程竣工规划核实确认以及城乡测绘与地理信息管理等工作。2、内部机构设置。分局内设机构为二室四科，即局办公室、监察室、行政审批服务科、规划管理科、法规科、测绘管理科，行政编制5名，实有人数5名。下属事业单位三个：一是衢州市衢江村镇规划管理

2、所，纯社会公益类事业单位，经费形式为财政定额补助，核定编制35名，实际在岗51人，其中在岗在编36人，聘用15人，在21个乡镇（街道）工作的规划员实有人数27人，在局机关科室及下属单位混岗使用的有24人。二是衢州市衢江村镇规划建筑设计室（测绘分院），准公益类事业单位，经费形式为自收自支，核定编制12名，实有人数36人，其中在编10人，聘用26人。三是衢江区城乡规划编制中心（2011年成立），为区政府直属规划局管理事业单位，经费形式为全额拨款，核定编制10名，实有5人。我局退休人员14人，加上门卫、保洁、食堂等聘用人员分局系统共有120人

3、。3、班子建设情况。目前，分局班子成员三人，分别是局长、副局长和纪检组长。分局党组在市局党委和区委的领导下主要从以下几方面做好班子建设：一是坚持局党组统一领导下的班子成员分工负责制。按照民主集中制的组织原则，局领导班子由局长负总责，其他成员按照职责分工，各司其职、各负其责、共同把关，实现决策的民主化和科学化。二是严格落实局党组中心组理论学习制度。每次党组会都组织专题集中学习，认真学习贯彻上级有关方针、政策。三是坚持领导班子民主生活会制度。局领导班子每年召开一次民主生活会，提高领导班子解决自身问题的能力和水平。四是严格干部考核任用机制。选

4、拔任用干部严格按照《干部任用条例》规定，从“德、能、绩、勤、廉”五个方面全面衡量，做到以好的作风选人和选作风好的人。五是严格落实考核考评制度。局领导班子要根据市局党委和区委的要求，认真开展领导班子成员年度述职述廉考核考评工作，接受干部群众的监督。二、党组履行主体责任情况1、加强领导，研究制定本地本单位党风廉政建设和作风建设工作计划、目标要求和具体措施情况，以及按照“三书两报告”制度的要求，进行责任分解、考核和追究，推动工作落实的情况。2015年，我局党组认真贯彻落实党的十八大和中纪委十八届五次全会一系列文件精神，扎实开展“三严三实”教育

5、，坚决纠正“四风”方面等突出问题，严明政治法规和组织纪律，进一步强化党风廉政建设“两个责任”的落实。今年以来，我局积极开展廉政文化宣传和新《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》的贯彻落实活动，进一步加强惩防体系建设，完善和创新监督机制，将市局的廉政风险防控格式化管理与我局城乡规划管理联动机制相结合，提高监督执纪问责水平，确保党风廉政建设和反腐败工作取得新成效。一是积极加强组织领导。局党组对加强党组主体责任工作高度重视，分局成立了党风廉政建设领导小组，局长任组长，分管领导为副组长，其他班子成员为小组成员。二是制定年度工作方案。年初，局党组便研

6、究制定了分局2015年党风廉政建设和反腐败工作要点，分局开展“监督执纪问责年”活动的实施方案等，明确了2015年党风廉政工作的方向、目标和任务，对党风廉政建设建设工作进行了具体部署，同时配合市局纪检组搞好立项检查，制定立项检查实施方案。三是及时进行廉政责任分工。明确党组书记为党风廉政建设第一责任人，纪检组长按照中央“三转”要求回归主业不参与业务工作分工。根据“三书两报告”制度的要求，局党组及时上与市局签订《2015年党风廉政建设责任书》，下与各科室负责人签订党风廉政建设责任书和承诺书，进一步明确了责任，建立横向到边、纵向到底的责任制网络

7、。四是强化督查考核。分局将党风廉政建设责任制考核纳入局年度目标管理绩效考核，同时，局党组在年中、年末听取专题汇报，分析研究部署党风廉政建设工作，并组织力量定期、不定期开展督查，发现问题及时纠正，有力维护党风廉政建设责任制的严肃性。2、维护党章，严肃党的纪律特别是政治纪律、组织纪律的情况。今年，局党组把开展“三严三实”相关学习活动作为维护党章，严肃党的纪律特别是政治纪律、组织纪律的最重要的政治工作来抓。践行好“三严三实”在推进“四个全面”战略布局中具有重要作用及意义。活动开展以来，我局在巩固第二批党的群众路线教育实践活动的基础上，积极参加

8、市局组织的“三严三实”专题廉政警示教育活动、“三严三实”专题研讨会及“三严三实”专题党课暨廉政警示教育大会等一系列活动，切实制定《衢州市规划局衢江分局2014年度落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设检查