全县作风整顿会上的讲话

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1、在全县干部作风集中整顿活动动员大会上的讲话同志们：今天，我们召开全县干部作风集中整顿活动动员大会，主要任务是贯彻落实省、市领导干部大会和市级机关单位干部作风集中整顿动员大会精神，安排部署全县干部作风集中整顿工作。刚才，****同志宣读了全县干部作风集中整顿活动工作方案，对整顿工作进行了全面安排。这个方案，是县委、县政府在认真学习领会市委要求、深入酝酿、认真研究的基础上形成的，各乡镇、各部门要按照要求，认真贯彻落实。下面，我讲三个方面的意见。一、从发展和全局的高度认识开展作风集中整顿活动的重要性和紧迫感这次全县干部作风集中整顿活动，是县委、县政府立足全县改革发

2、展大局，认真分析干部作风实际，慎重作出的一项重大决策，是下决心解决干部作风问题、维护党委政府形象的重要举措，也是加快实施“**战略”、提升“***产业”、推进“****集中突破”、建设全省经济强县的根本保证，意义重大，任务重大，责任重大。各乡镇、各部门一定要高度重视，切实把思想和行动统一到这一重大决策部署上来。19第一，充分认识加强干部作风建设的重要性，切实增强搞好作风集中整顿活动的自觉性。作风建设是党的建设的重要内容，是我们干事创业的根本保障，直接反映着党风和政风，体现着党和政府的形象，最终决定着人心向背、事业成败。今年以来，中央和省、市委多次就加强干部作

3、风建设提出了明确要求，市上于7月6日19专题召开了市级机关单位干部作风集中整顿动员大会，决定集中四个月的时间开展作风集中整顿活动。主要原因是，目前各级干部特别是领导干部作风方面存在的问题和潜在的问题比较多。县委多次在有关会议上强调全县干部作风建设问题，但仍未引起各级干部的足够重视，表现在上面急、下面疲；群众急、干部疲；雷声大、雨点小。特别是面对今年困难多、任务重、压力大的严峻形势，综合方方面面的情况，必须采取果断措施，痛下决心，开展以各级领导班子和领导干部为重点的作风集中整顿工作，力求取得明显效果。对县委、县政府的这一决策部署，各乡镇、各部门领导班子和各级干

4、部一定要高度重视，严肃对待。首先要消除厌战抵触情绪，克服那种认为年年搞教育、年年搞整顿、年年搞活动，大家已经疲了、累了的厌烦思想，克服那种借口工作忙、任务重，把作风整顿和推动工作割裂开来、对立起来的抵触情绪，充分认识到这次集中整顿活动绝不是空穴来风、忙中添乱，而是切中时弊、有的放矢，必须主动、迅速地投入到这项工作中去。其次，要克服消极应付思想，动真格、出实招、下硬手，不仅要触动思想和灵魂，而且要见人见事，触动班子和干部，切切实实解决一些群众反映强烈、影响科学发展和稳定的突出问题。第三，要破除“速战速决”论，充分认识到作风建设不仅是一项长期的战略任务，同时又是

5、一项现实而紧迫的工作，是一个复杂的系统工程，那种“毕其功于一役”的认识是不科学、不正确的。要坚持时间服从质量，以问题是否解决、群众是否满意、长效机制是否建立、工作是否有大的促动来衡量活动的成效。四个月只是县委解决干部作风问题的一个开始，时间只可能延长而不可能缩短。大家一定要克服麻痹侥幸、消极应付、搞搞形式等模糊认识和错误思想，从一开始就本着严肃认真的态度，真正把自己摆进去，主动查找问题，深入剖析原因，扎实搞好整改，务求取得实效。第二，充分认识当前我县干部作风问题的严重性，切实增强搞好作风集中整顿活动的紧迫感。良好的作风，是干好工作的先决条件，也是我们天天在讲

6、、年年在抓的基础性工作。近年来，在作风建设方面，我们是动了脑筋、花了力气的，也取得了一定的效果。总体来看，全县干部队伍的主流是好的，乡镇和县直部门绝大多数班子是团结的，大多数干部工作是认真负责的，作风是比较务实的。但是也要清醒地看到，仍有相当一部分干部职工作风方面的问题还比较多，突出表现在十个方面：一是“慢”。一些乡（镇）和单位的领导干部工作主动性差，对职责范围内的工作，县上不安排不动作，不督促不落实，甚至安排了的工作消极应付，“推”、“拖”、“磨”19，迟迟不落实，一推一动，不推不动，甚至推而不动；有的在跑项目、争资金上见事迟，行动慢，坐失良机，在对苗头性

7、、倾向性的敏感问题处理上，不及早介入，错失了化解矛盾、解决问题的最佳时机，工作被动；个别乡镇和部门对工作抓而不紧、抓而不实，项目开工率低，建设进度慢；一些部门对限时办结、首问责任、服务承诺等制度形同虚设，服务效率低下。二是“混”。一些干部认为自己资历老，年龄大，有快到站歇一歇的思想，年纪轻的有慢慢熬资历、排队等提拔的现象，把个人看得比组织重要，把私事看得比公事重要；一些干部对事业缺乏责任，对工作缺乏热情，在其位不谋其政，在其岗不尽其责，对文件不学习，对工作不研究，对上报下发的文件、报表只签字，不把关，出了问题一推了之；有的把落实挂在嘴上，把工作写在纸上，欺上

8、瞒下，装腔作势，支差应付，忽悠领导，看似紧紧张张、热