煤矿安全生产条件确认制度(修改)

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1、煤矿安全生产条件确认制度第一条为促进煤矿企业完善安全生产条件，消除违章指挥和强令煤矿从业人员违章作业等严重煤矿安全违法行为，确保安全生产，根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全生产基本条件规定》等规定，制定本制度。第二条煤矿企业应当具备有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件。不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动。第三条煤矿企业建立健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，分层次建立安全生产条件确认制度。（一）煤矿企业建立安全生产条件确认制度已组成公司（集团）的煤矿企业对下属各煤矿、煤矿建

2、设项目安全生产要素合法、可靠性进行确认。煤矿每年末依据国家生产能力核定办法等规定完成矿井安全生产能力核定报告和施工组织设计书并上报煤矿企业。煤矿企业对煤矿呈报的矿井安全生产能力核定报告书和施工组织设计书内容及其经济技术指标月度计划的合法、可靠性确认，通过“四个煤量”（开拓煤量、准备煤量、回采煤量、安全煤量）、投资（实物）完成进度、交换图并结合煤矿灾害、生产系统、管理团队等情况-5-对下属各煤矿采掘接替计划进行审查，由煤矿企业主要负责人最终确认后发布年度生产指标，下达采掘生产任务并对主要安全生产技术指标实施情况进行月度

3、控制。确保煤矿依法正规循环安全生产，杜绝违章指挥等安全生产违法行为。（二）煤矿建立安全生产系统可靠性确认制度煤矿根据公司（集团）下达的（独立生产矿井和煤矿建设项目根据年度）生产任务及采掘接替计划对矿井安全生产系统安全合法性、可靠性进行确认。煤矿主要负责人依据岗位责任制，针对灾害和人员、机构配备情况，充分评估并确认各生产系统（开拓系统、通风系统、运输提升系统、供电系统、排水系统、压风系统、调度指挥系统）安全能力，对下一个月生产经营目标任务所需要的安全生产要素（人、物、系统、制度）在生产过程中的安全合法性、可靠性确认，并

4、由矿长最终确认后发布月度生产任务令，确保不安全不生产。（三）建立矿井安全生产管理部门生产资料安全可靠性确认制度矿井各安全生产管理部门依据职责对下一个月生产经营目标任务所需要的生产资料安全可靠性确认。具体是部门依其岗位责任制在当期（最长一周）内，对实现由矿长发布的生产任务令所需要的生产资料的安全可靠性予以确认-5-，并由部门第一负责人最终确认后发出生产任务令。确保安全生产条件完整、可靠，杜绝带着隐患生产。新开工的采、掘工作面，必须经相关部门进行开工前安全确认，在安全生产要素（人、物、系统、制度）合法、可靠后方可下达开工

5、令。（四）建立区、队安全生产条件确认制度区、队对完成生产、工作任务的安全生产条件确认，即对当天生产过程需要的安全生产条件完整、可靠性确认。对使用的设备、工具、材料以及周围环境和相关岗位的安全可靠程度、特种作业人员配备等作具体的检查分析，对存在的问题采取措施对策，并对安全措施的可靠性进行确认，在确认安全有保障的前提下才能投入生产或者工作，由区、队第一责任人最终确认后发出生产令，并在生产工作过程中巡回检查确认，杜绝带着险情生产。（五）建立班组作业安全条件确认制度班组召开班前会，对员工生理、心理、精神状况及行为进行确认。确

6、认员工无酗酒、无疲劳、无疾病、无浮燥麻痹情绪，确认劳保用品穿戴齐全并正确使用。班组对作业场所及环境情况的安全条件确认。依据作业规程、操作规程及安全技术措施规定的当班生产过程需要的安全生产条件完整性、可靠性确认，对人员情况、工作安排、灾害治理、设备运行、隐患排查及工作环境进行安全确认，以及对-5-当班作业对象相关的安全生产条件出现任何缺损时应恢复到完整、可靠性确认，并由班长最终确认后发出开工令，杜绝冒险作业。完工后由班组长对本班工作任务完成情况及隐患情况进行全面检查确认，确保现场安全后，方可离开工作场所。（六）建立作业

7、人员对操作条件安全可靠性确认制度作业人员对工作环境及操作条件安全可靠性确认。作业人员确认操作条件没有任何安全缺陷后方可作业。当确认他人为违章指挥时，有权拒绝执行违章作业的指令，并向上级报告，杜绝冒险作业。作业人员在工作过程中，对自己的操作行为进行确认，互保对象之间要相互确认，做到“四不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害）。第四条安全生产条件确认必须牢固树立“隐患不消除不生产、不安全不生产、先安全后生产”的安全生产理念，严把安全生产源头关。第五条安全生产条件确认一律以书面形式，并由各级责任人

8、签字确认。确认方式可采取多种形式，如：会议记录、班前会记录、调度记录等；作业场所要悬挂确认牌，确认的内容包括岗位劳动的全过程。第六条煤矿公司（集团）及煤矿-5-安全生产条件确认书面材料应由专人存档备查。四川煤矿安全监察局川南监察分局和市、县（区）行业管理部门、煤矿安全监管部门将不定期对煤矿安全生产条件确认制度执行情况进行检查。第七条任何单位和个