外用工管理制度

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1、山西长信工业有限公司相关方及外用工（单位）管理制度1目的为进一步规范和完善对外来施工、租聘方以及外来施工和服务人员的安全管理，落实各项安全管理制度，确保安全生产，制定本制度。2适用范围凡有工程建设项目，我公司在岗人员不能完成而需要承包出去的，适用此规定。（1）、非正常生产岗位，由外来人员承包的建筑、安装、改造工程。（2）、生产过程中的某一独立工序承包。3管理内容及要求3.1资质审查：凡有工程项目，在选定施工队伍时，项目负责人要先进行资质审查，确认能否胜任该项目，能否保质、保安全的完成任务。3.1.1、营业执照：营业项目

2、内容是否包含所要进行作业的项目内容。3.1.2、该项目承建施工的相应技术等级的资质证明（市质监局）。3.1.3、劳动部门颁发的安全培训证书；自身的安全管理制度：施工安全责任制；施工安全注意事项；施工安全操作规程；必要的安全器具（验电器、安全帽、安全带、安全护网）等。3.1.4、特种设备安装的要有劳动部门的安装许可证。有特种作业的应持有劳动部门颁发的《特种作业操作证》，如电工、焊工等。3.1.5、本项目作业史。3.1.6、资质审查合格后，到安全处登记注册，建立资质档案。未经安全处登记注册不得使用。擅自使用，发生的后果由谁

3、使用谁负完全责任。3.2建设单位项目负责人安全职责：3.2.1、谁用工谁负责整个施工过程的安全，谁立项谁组织安全培训教育。3.2.2、根据工程内容要求，制订安全施工协议，内容包括：*临时居住休息点房屋的安全；*用电的安全规定；*自有工具及车辆的安全；*行走路线、活动范围的规定；*特殊作业注意的要点和要求；3.3凡在我公司承揽工程的施工单位，施工前，建设单位项目负责人必须与其签定安全施工协议书。乙方签定协议书，必须是有技术等级资质证的单位的法人代表（或持有法人代表委托书的被委托人）签字（注意验明身份）、加盖公章方有效。安

4、全协议一式三份，双方签字生效后各自保存一份，交安全处备案一份。协议的有效时间以工程结束时终止。3.4建设单位安全施工职责：3.4.1、必须指定专人进行施工安全的监督、管理、协调、联系，定期督促施工队伍组织安全教育、讲评施工安全情况，对工程项目的安全施工负责任。3.4.2、对施工单位提出检查意见或整改意见时，一律要用文书格式提交，并要求对方签收。检查和督促情况要作好原始记录。3.4.3、对在我公司承揽工程的单位的人员，应注意对其考察，发现有违章屡教不改或严重违章时要果断停工整顿，并向安全处或总经理报告，严防发生重大伤亡事

5、故。3.5附临时工管理：零星用工进行简单劳动，招收的零散人员或小股人员，凡是无营业执照的，统称为临时工。一律按照企业自用人员进行安全教育培训，分别不同工种和作业环境，针对性地制定对他们的管理制度和限制要求，并确定管理负责人。签署承包协议，内容必须有事故责任项。