石华小学安全工作制度

《石华小学安全工作制度》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。

1、石华小学安全工作制度重大事件报告制度为加强学校安全管理，保障学校财物师生安全，正确、及时、妥善处理学生安全事故，特制定重大事件向上级部门报告制度。1、学校组织外出活动，必须以书面形式向教育局进行报告。包括外出行走路线、活动地点、活动内容。2、学生出现人员伤亡，安全事故必须在出现事故之时立即向有关部门报告。3、学校电脑室、会计室、图书室、档案室、电教室等要害部门必须安装警报系统，值班人员交接班时要检查警报系统，若警报系统发生故障，立即逐级向上报告。4、夜间警报鸣响，要立即报告。5、若学校发生火灾、盗窃事故立即报告。6、若学校食堂、学生饮食发生损害学生安全的事故，立即向有关部门告。安全工

2、作议事制度遵照上级要求，为做好学校安全工作，制定学校安全工作议事制度如下：1、学校领导班子至少每两月召开一次安全工作专题会议；2、有必要时要召开班子扩大会议，请年级组长相关人员参加会议并共同议事；3、如遇重大安全工作事件，要经过班子议事、学校职工代表会议研究。安全工作检查制度1、各位班主任对本班学生及设施负有相应的安全教育、检查责任。每位任课教师对自己的课堂和组织的相应的活动过程中负有安全教育、检查责任。2、学校班子成员，在自己的值班日要对全校范围进行安全检查，并记录在案。并随时对存在于学校中的安全隐患有及时检查整改的权利和义务。3、学校安全工作领导小组，至少每两月进行一次全校范围的

3、联查，并做好相应的记录。安全信息报告制度1、每位教职工对校园中任何时间任何地点发现的安全隐患负有尽力排除并及时上报责任。2、一旦发现安全隐患或安全事故，发现人要立即报告校长和其他安全工作领导小组成员。3、学校接到报告后，要立即对隐患作出整改，发生事故要立即进行保护现场、抢救人员、并且立即上报教育局主管部门。大型活动申报制度1、班级或年级组组织大型活动要经过相应人员的认真研究，然后报告相应主管部门，由主管部门报告校长。2、学校大型活动，要经过班子成员全体研究决定，然后报告教育局等相关上级单位。安全工作联络员制度1、学校按需要分年级设立安全工作联络员；2、安全工作联络员负责本年级安全工作

4、有关事宜的上报、申请；3、安全工作联络员，对自己身边的安全隐患负有发现并及时上报责任。防火防灾制度1、学校制定发生地震及其他紧急事件疏散预案；2、学校成立防火、防灾抢险突击队，以应对突发性灾害；3、学校成立防火、防灾领导小组。4、一旦发生火灾或其他灾害，学校防火、防灾领导小组成员要立即到达灾害现场，召集防火、防灾抢险突击队，并指挥、参与抢险救灾工作。5、一旦发生火灾或其他灾害，学校要立即上报上级主管部门。安全工作责任追究与奖惩制度为做好学校安全工作，认真学习，贯彻教育局安全工作会议精神，全力以赴保障师生的健康安全。团结和带领全体教职工，统一思想、统一认识、上下一致、齐心协力，努力做好

5、安全工作。结合学校具体情况，本着“加强管理、完善机制、沉着应时、有效预防、依靠科学、措施果断”的原则做好安全工作，建立和实施安全工作责任追究与奖惩制度。第一、发挥党员领导干部身先士卒的模范带头作用。坚持“以人为本、预防为主”的安全工作思路，形成事事讲安全、人人抓安全的安全网络意识。、第二、居安思危、警钟长鸣，从思想上从分认识安全工作的重要性、紧迫性。发扬求真务实、严抓落实的工作作风，把安全工作当作头等大事来抓。第三、坚持校长负责制，部门责任首问制，明确责任、完善机构、建立应急机制。第四、学校安全工作领导小组成员分工：组长：校长（负责日常安全工作督促、检查和指导）组员：主管德育的主任（

6、负责教师和学生的安全教育，组织学习《未成年人保护法》、《校园安全事故处理办法》等相关法律法规，检查整改存在于学校的安全隐患）、大队辅导员（负责安全知识宣传普及）、主管后勤的主任（负责保障设施、设备安全隐患排查和安全使用）、主管教学的主任（负责督促课堂安全）、卫生保健老师（负责卫生安全）。学校安全工作领导小组在工作中做到“五个必须”即①必须宣传到位。②必须强化制度。③必须措施到位。④必须保证信息的及时交流与畅通。⑤必须认真执行上级安全工作精神和学校安全工作各项规定。第五、各年级组组长要与学校签订《安全工作责任状》，对本组教师学生有安全教育的责任和义务，主动排查隐患，做到下情上通，保障安

7、全。第六、各位班主任对本班学生负有安全教育管理责任义务。每位任课教师对自己的课堂和组织的活动负有安全教育的责任和义务。每位教职工对校园中自己见到或知道的安全事件负有及时处理的责任义务。相应专用教室负责所使用教室的设施和课堂安全。第七、全体教职工必须认真学习和遵循《中小学教师职业道德规范》、《校园安全事故处理办法》、《未成年人保护法》、《义务教育法》、《教师法》等相关法律法规，第八、实行安全工作目标管理责任制，并纳入评职称、聘任、评先评优等考核当中来。矛盾排