明德重工有限公司招聘焊工录用标准

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1、南通明德重工有限公司焊工录用标准总则：根据公司战略发展的需求，将常年招聘焊接劳力，为了能使招聘焊工的综合素质和技能能满足公司焊接岗位的要求，特制定本标准。细则：1、对焊工综合素质的要求1.1年龄18周岁—40周岁1.2文化程度，初中以上1.3身体健康（体型偏胖、反应迟钝、行为怪异者不收）1.4双眼视力，裸视不低于1.0（配带眼镜者不收）1.5无不良嗜好，无犯罪前科1.6爱岗敬业，有进取心，能吃苦耐劳1.7以CO2气体保护焊为主，兼会手工电弧焊或其它焊接方法1.8有船厂焊接经验者优先2、考试办法2.1技能

2、考试2.2焊接方法：CO2焊2.3母材：普通低碳钢2.4厚度：10~14mm，接头形式：角接和对接，坡口形式：V型坡口，不封底（仅限对接）2.5试板规格：对接为：300X120X2块，角接为：500X70X1块500X150X1块2.6焊接材料：药芯焊丝或实芯焊丝ø1.2mm2.7保护气体：CO22.8焊接位置：角接为立角焊，对接为立焊或横焊2.9焊接层数：角焊为单道，焊脚为6mm，允许误差正负0.7mm,焊候5mm，允许误差正负0.5mm,不允许有缺陷。对接焊为多层焊（层数自定），正反面无接头无缺陷。

3、2.10焊接规范：自定2.11检查：外观目检注：手工焊、氩弧焊，如有特别熟练的，可适当考一些，考试办法同上。焊接材料：焊条选用CJ507，ø3.2~ø4.0mm，氩弧焊试件以管件为主。（因为船舶下水后，码头上各工种安装焊接还是以手工焊、氩弧焊为主，录用后分配时要考虑对口）道德---规范---团结---高效---创新南通明德重工有限公司1、录用标准分类录用标准评价A1、在船厂工作多年，熟悉船体各种位置的焊接，且持有相关证件2、基本功娴熟3、能熟练使用焊接设备4、会调谐焊接规范（各种焊接参数）5、能控制焊接

4、规格和焊接变形6、焊缝成形美观，无焊接缺陷7、操作井然有序，行为规范，有一定的职业素养8、焊材使用不浪费，焊后场地清洁，设备爱护，归还到位优B+1、在船厂或其它行业焊接岗位上工作两年以上2、基本功娴熟3、能熟练使用焊接设备4、会调谐焊接规范（各种焊接参数）5、焊缝成形美观，无明显焊接缺陷（正面余高不超过3mm，宽度不超过坡口边2mm）6、操作井然有序，行为规范，有一定的职业素养7、焊材使用不浪费，焊后场地清洁，设备爱护，归还到位好B1、在船厂或其它行业焊接岗位上工作两年以上1、有一定的基本功2、焊接设备

5、的使用和焊接规范的调谐基本上会3、焊缝成形较好，无明显的焊接缺陷（如焊瘤、夹渣、气孔、咬边）4、焊材稍有浪费，没有养成较好的操作习惯5、焊后清洁，设备整理，放回原处，基本到位较好B-1、在船厂或其它行业焊接岗位上工作了一定时间2、有基本功3、焊接设备的使用和焊接规范的调谐较生疏4、焊缝成形一般，局部有少量焊接缺陷（如反面缩孔等）5、焊材使用有浪费现象，焊后场地不清洁，设备、工具没归还到位一般C1、在焊接岗位上属于初学2、无基础3、不会使用焊接设备和调谐焊接规范4、焊缝成形差或不成形5、使用焊材大手大脚，

6、操作明显无章法，行为粗野不合格道德---规范---团结---高效---创新南通明德重工有限公司1、不爱护设备和工具，对监考人员不尊重道德---规范---团结---高效---创新