朝批工作职责及任职要求

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1、销售助理(30人)工作职责：1、促销活动的前期准备与执行；2、管理促销员；3、整理销售排面。任职要求：1、大专以上学历，专业不限；2、有较强的适应能力和沟通能力；3、亲和力好，善于交际；4、良好的职业道德和敬业精神，能吃苦耐劳。销售内勤（15人）工作职责：1.负责协议审核录入、处理商场订单、开票工作，并队订单执行情况进行跟踪；2.负责供应商、新品基础信息搜集，整理，申请，录入，维护；3.负责管理商品库存，定期订货；4.负责各种数据报表统计工作。任职要求：1.专科及以上学历，管理学、财会、文秘、电子商务等相关专业；2.计算机操作熟练，有较强的学习、理解能力；3.有一定的会计

2、基础，熟悉数据统计分析的相关工作；4.工作细致，有较强的执行力及抗压工作能力。仓库管理员（50人）工作职责：1、执行库存管理流程、改进库存管理方法；2、提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；3、信息系统数据的录入、填写和传递，相关单证、报表的整理和归档；4、定期与仓库核对数据并实地盘点，检查监督出、入库手续；5、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历，物流仓储类相关专业；2、1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验；3、熟悉仓储库存管理流程，熟悉质量管理体系，掌握进销存管理基本知识；4、熟练操作办公管理软件；5、良好的沟通、分析能力及

3、团队合作精神，工作认真，责任心强。票务员（5人）工作职责：1、负责好数据接收、处理工作，保证数据处理准确性；2、负责与仓储部进行提货、配货单的交接工作；3、负责及时完成数据处理工作，完成与调度室的工作交接；4、负责正确维护和使用票务室的设备、设施，确保设备、设施的正常使用；5、负责节约使用票务室物资，控制实际使用量，降低物流成本；6、负责建立、维护本组业务档案，确保业务档案得到不断更新；7、负责进行具体的数据统计、分析工作。任职要求：1、男女不限，物流管理、会计等相关专业专科及以上学历；2、身体健康，吃苦耐劳；3、具备较强的团队精神和沟通、协调能力；3、有良好的语言表达能

4、力。电商运营助理（5人）工作职责：1、负责天猫线上食品类产品规划、选品、分析；2、负责联络各供应商及销售通路负责人的需求，组织促销活动规划等；3、控制产品上新节奏，协助产品编辑获取产品信息；4、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、专科以上学历；2、有一定的数据分析能力；3、有较强的学习能力，对电子商务感兴趣；4、较强的协调能力、沟通能力。产品编辑（5人）工作职责：1、负责公司产品的文案卖点的提炼与描述；2、负责产品页面编辑；3、产品页优化。任职要求：1、专科以上学历；2、优秀的文稿撰写能力；3、有一定的活动策划能力。美工（5人）工作职责：1、负责公司网店整体的视觉构造、

5、界面设计工作；2、负责协助策划各类品牌营销活动及广告创意，并实施；3、协助完成产品详情页编辑和制作工作。任职要求：1、专科以上学历，美术、艺术相关专业优先；2、精通Fireworks、Photoshop，熟悉HTML、CSS、Dreamweaver等优先；3、具有较强的版式设计和整体布局能力，出色的视觉创造能力和审美意识；具备较高的网页平面设计能力和创意能力；4、工作态度端正，沟通协助能力强。财务/税务（5人）工作职责：1、核对每月账务；2、进行数据统计及简单分析；3、网上报税。任职要求：1、专科以上学历，财务相关专业；2、对数字敏感，有较强的条理性；3、熟练使用exce

6、l，了解财务软件者优先；4、熟悉快消行业税务优先。