2012年度安全生产目标管理考核细则

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1、附件：2012年上半年安全生产目标管理考核细则总分：考核内容考核细则评分标准检查方式得分备注一组织领导机构建设（15分）（一）建立、健全安全生产管理机构和安全监管网络（2分）。1、安全管理机构不全缺一项扣1分，监管网络不齐全、不合理扣0.5－1分；2、乡镇、街道安全管理人员配备不合理或不符合要求扣0.5－1分。查阅资料听取汇报（二）逐级签订安全生产责任状，并将安全生产纳入目标考核（5分）。1、与主要职能科（所）、直管行业，行政村、高危企业签订安全生产责任状签订面不全，少一个扣0.1分；2、未制定、印发本辖区安全生产目标

2、管理考核方案扣1－2分；3、未将安全生产工作纳入绩效考核或者予以表彰奖励的扣0.25-1分。查阅资料（三）制定安全生产工作计划（意见）并按计划开展工作（3分）。无年度安全生产工作计划扣1分，未按计划开展工作视情扣0.5－2分；查阅资料（四）适时组织召开安全生产工作会议，分析研究解决安全生产重大或疑难问题（5分）。1、主要领导或分管负责人全年主持或参与安全生产会议不足4次，每次扣1分，主要负责人全年一次未组织召开安全生产工作会议扣2分；2、主要领导全年未带队检查安全生产工作，扣1分。查阅资料现场检查-6-二安全宣传教育培

3、训（12分）（五）充分利用广播、电视、报刊等新闻媒体宣传报道安全生产法律、法规、经验、做法，曝光典型案例（3分）。1、未积极宣传报道，扣2分；2、在本单位媒体上宣传报道，得1分。查阅资料（六）组织开展形式多样的安全教育活动（5分）。未组织开展6月份全国“安全生产月”活动，或未组织开展安全宣传各项活动，视情扣0.5-2分。查阅资料现场检查（七）、指导督促重点行业（企业）开展安全教育培训（4分）。1、未督促高危企业、本行业直管企业，职工开展岗前教育培训，发现一家扣0.5分，发现一人扣0.25分；2、未组织督促特种作业人员培

4、训，发现无证上岗，一人扣0.25分。查阅资料现场检查-6-三安全投入预防措施(12分)（八）保障必要的安全生产经费投入（3分）。安监办公设施设备不能满足工作需要的，工作经费无保障的视情扣0.5－3分。现场检查查阅资料提取汇报（九）建立完善生产事故应急体系（4分）。1、辖区高危行业（企业）或本单位生产事故应急救援预案不全缺一个扣0.5分；2、应急预案内容不完善或缺乏实战性扣0.25－1分；3、未组织演练扣1分；4、必要的应急装备和物资配备不足或未配备扣0.25－1分。查阅资料现场检查（十）建立本辖区、本单位重点（规模）企

5、业安全生产工作档案（5分）。1、“一企一档”主要内容不全（含企业基本情况登记表：名称、法人代表、年产值、职工人数、安全管理机构、分管、安全管理人员、生产工艺流程、重点危险部位及隐患报表，高危企业“三同时”验收材料，证照、联系电话等内容）。发现一企扣0.1分；2、重点、高危企业建档数达100%，每少一家扣0.1分。查阅资料现场检查-6-四安全生产责任落实情况(25分)（十一）按监督检查计划要求对生产经营单位实施检查（5分）。1、高危企业月检查不少于1次，重点企业(含职业危害重点监管企业)每季度检查不少于1次，其他企业每半

6、年检查不少于1次，每少一次扣0.1分；2、检查记录不规范，不完善视情扣0.2-0.5分；3、对生产作业场所、设备进行检查发现存在事故隐患不符合安全生产条件每处扣0.2分。查阅资料现场检查（十二）推行行业、企业安全生产标准化建设或安全唐河创建、安全示范村（社区）等活动（10分）。1、示范村（社区）建立安全生产管理机构、明确安全管理人员，制定各类规章制度、操作规程，其中主要内容、制度、规程缺乏，每少一项扣0.1分；2、全年30%的社区和行政村达到安全创建标准，上半年每个乡镇（街道）要有3个村达到安全创建标准，每少1个，扣1

7、-2分。3、督促企业、示范村（社区）建立日常检查记录和隐患整治档案，检查无记录、消除隐患无材料（档案）发现一起扣1分；4、设备基本符合安全生产条件，检查发现存在事故隐患，发现一处扣0.2分。查阅资料现场检查（十三）信息报送及时、齐全（4分）。按时按质报送月报、隐患报表、季度分析（小结）、工作总结等资料或缺报一项扣0.5分，迟报一次扣0.1分，扣完为止。查阅资料（以县安办收集资料为准）(十四)根据安全生产年总体部署，深入开展“三项行动、三项建设”等专项行动工作（6分）。1、专项行动及安全大检查无方案、总结，缺一项扣0.2

8、分；2、实施监督检查无资料或内容不详、不规范发现一次（一处）视情扣0.1－0.5分；3、重大节假日前后，主要领导带队开展安全大检查行动不少于2次，缺一次扣0.5分。查阅资料实地检查-6-五隐患治理专项整治（21分）（十五）对重大事故隐患或交办的事故隐患积极采取有效措施（7分）。1、对举报、交办的事故隐患、事项未采取措施导致集体上访