“法治半塔”创建工作考核办法

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1、塔发字〔2009〕65号关于转发《“法治半塔”创建工作考核办法》的通　　知各村（居）民委员会、企事业单位：《“法治半塔创建工作考核办法”》已经镇党委、政府研究同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。中共半塔镇委员会半塔镇人民政府2009年7月30日“法治半塔”创建工作考核办法第一条，为有效推动“法治半塔”创建工作，考核各村（居）民委员会、各企事业单位法治创建工作实践，根据《半塔镇党委关于开展“法治半塔”创建工作的决定》精神，制定本办法。第二条，考核验收的组织领导。由镇依法治理领导小组办公室牵头，领导小组成员单位参加，组成考核验收小组，对各村（居）委会、各企事业单位进行统一考核验收。

2、第三条，考核验收的细化分类。根据各村（居）委会、企事业单位不同创建工作任务和工作性质，制定不同类别的考核办法，分为“法治村”、“法治学校”、“法治企业”。第四条，考核验收的依据。以《中共半塔镇党委关于开展“法治半塔”创建工作的决定》、《关于开展“法治半塔”创建活动的实施意见》和镇依法治理领导小组制定下发的年度工作要点为依据，进行考核验收。第五条，考核验收内容。制定本村、本单位开展法治创建的实施方案和年度工作计划（工作要点）情况，法治创建的组织领导机构建立情况，开展普法教育情况，经费保障情况，完成各项普法任务情况，“法治半塔”创建工作开展情况等。第六条，考核验收的方法。考核验收前

3、，由镇依法治理领导小组办公室下发考核验收通知，主要采取听汇报、查阅资料、召开座谈会，进行问卷调查和出书面考试等形式进行考核验收。第七条，考核验收的结果运用。镇依法治理领导小组负责考核验收结果，通报全县，考核验收结果纳入镇党委、政府年终综合考核内容。第八条，考核验收时间。自2009年起，原则上每年度进行一次考核验收，具体时间另行通知。第九条，本办法由镇依法治理领导小组办公室负责解释。附件：1、“法治村”创建工作年度综合考核细则；2、“法治学校”创建工作年度综合考核细则；3、“法治企业”创建工作年度综合考核细则。“法治村（社区）”创建工作年度综合考核细则被考评单位：考评时间：年月日

4、得分：项目内　　　　容分值得分备注组织领导和工作保障（20分）1、建立健全“法治村（社区）”创建工作领导小组，有办公场所、牌子。4分2、把“法治村（社区）”创建工作摆上重要议事日程，研究部署“法治村（社区）”创建工作，每年不少于2次。4分3、把“法治村（社区）”创建工作经费列入财政预算或实报销（以报销发票为准），每年不低于1000元（每少100元扣1分，扣完为止）。4分4、制定“法治村（社区）”创建工作方案及相关学习、工作制度（查看文件资料）。8分法治宣传教育（30分）5、查看村、社区学法笔记4分6、“农民普法学校”（查看学习用房、学习设施、牌子、普法图书柜），正常开展工作（查

5、看活动记录）。6分7、各村（社区）每年在“农民普法学校”组织一次法律明白人培训（查看法律明白人登记造册、培训活动记录）。6分8、每月设立法律咨询台不少于一次，全年不少于12次（查看照片、活动记录、宣传资料，无照片视为未设立，全年少于6次的不得分）。12分9、各中小学配齐法制副校长或法制辅导员配备率100％（查看聘书或文件，每漏1所学校扣1分，扣完为止），每年组织培训1次（查看培训活动记录）。2分依法治理、法治创建（12分）10、创建“民主法治村”、“民主法治社会区”创建活动开展情况，有制度、牌子，积极指导开展依法治村（社区）活动（查看文档资料）。6分6分11、建立普法联系点（示

6、范点）制度，每个村（社区）有2个组，1个社区、1所学校，并正常开展工作（以活动记录、实地察看为准）。项目内　　　容分值得分备注法律六进活动（20分）12、村“两委”以上干部学法培训，每年2期（查看培训记录、培训内容、授课人和照片）。4分13、每年送法上门不少于2次（查看照片、活动记录及资料）。4分14、各中小学上法制课不少于2次（查看照片和活动记录，每漏一所学校扣1分，扣完为止）。6分15、每年给农户等送法不少于4次（查看送法活动记录和送法对象签名，每少一次扣1分，扣完为止）。4分“12.4”活动（3分）16、“12.4”活动是否有声有色、有活动小结（查看通知、活动资料、小结）

7、。3分普法材料、信息报送（8分）17、按要求向镇领导小组办公室报送有关普法计划、总结、活动小结等资料，报送普法信息每年不少于10条（没按要求报送的少一次扣1分，扣完为止）。8分普法材料征订（5分）18、有“五五”普法书籍，《农民读本》每村不少于5本（查看各乡镇编制人数和村数）。5分档案建设和法律顾问（4分）19、聘请法律顾问，参与重大决策（查看合同或聘书、参与决策记录）。2分20、普法制度健全，档案资料规范齐全。2分加分项21、（1）关于法治创建工作通讯报道、信息、理论调研文章，被国家媒体采