中国矿业论坛_煤矿“无事故隐患”班组考核评分标准1

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1、观音堂煤矿“无隐患”班组考核评分标准序号内容标准考核内容分值评分扣分办法得分一班组素质无隐患(10分）有一支坚强有力、职工信得过的高素质的班组，充分发挥先锋模范作用。1、组织机构健全，班组团结协作，整体作用发挥好，分工明确，各自完成分管工作任务。3班组成员一人次没有完成分管工作任务扣1分。2、认真贯彻落实党的路线、方针、政策和上级各项指令、指示及文件精神。1查看记录，贯彻不及时扣1分。3、班组成员讲党性，清正廉洁，无违法违纪行为。2出现违法违纪行为扣2分。4、班组每月召开三次会议，总结本班生产、安全、经营、劳动组织、纪

2、律等问题，安排布置工作。1查看记录，不符合要求不得分。5、安全职责明确；责任落实到位。1一项不合格扣0.5分。6、班组成员深入实际，以身作则，身先士卒，严格执汇报制度。2查看汇报记录，现场关键地点无人盯守，有一人次不符合要求不得分。序号内容标准考核内容分值评分扣分办法得分二队伍作风无隐患（10分）建设一支思想进步，作风过硬的“四有”职工队伍。7、职工队伍稳定，有较高的出勤率，井下生产一线90%以上，辅助单位95%以上。2查劳资部门统计资料，出勤率每降低1个百分点扣1分。8、职工严格执行操作规程，做到上标准岗、干标准活、

3、交标准班。2查安监部门记录或现场考核，操作规程考核一人次不合格扣0.5分。9、规程、措施、预案贯彻符合要求，做到签字,并进行考试。2查看现场贯彻记录，现场措施执行情况，少1人次扣0.3分。10、广泛开展岗位、技术练兵和以师带徒活动，做到有计划、措施和安排。2查记录，无计划、措施和安排不得分。11、组织职工开展提合理化建议和隐患排查活动，发现隐患、事故及时汇报，安全信息畅通。2现场发现一处问题或隐患扣0.5分。序号内容标准考核内容分值评分扣分办法得分三现场安全管理无隐患（35分）坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全

4、生产方针，努力建设一支现场安全无隐患班组。12、所有人员必须经过安全培训合格，持证上岗，符合安全准入条件。努力杜绝“三违”；消除严重安全隐患；杜绝无措施施工。安全联保达100%。15不符合准入条件入井的，一次扣1分；“三违”人员出现一次扣2分；发生微伤一人次，扣3分；发生轻伤一人次扣8分；发生重伤以上事故的扣10分。发生同级非伤亡事故按同等分值扣除。13．班前会要规范召开，所有人员要坐成排，按规定点名；值班队长、班长点评上班工作，安排布置下班工作，布置工作要具体、到位，并有针对性措施，做好记录；入井前要打旗排队，进行安

5、全亲情宣誓。严格遵守乘车规定和秩序，要听从调车人员和安检人员指挥，按排队先后、先下后上的原则上下车，并挂好防护链。跟班队长、班组长、在上级领导检查工作时，要立正报告问好，汇报当班工作安排、隐患处理等情况；特殊工种要主动问好，手指口述、岗位应知应会现场演练时，要熟练规范5班前会不按要求召开，出入井不排队，一次扣1分；不遵守乘车规定和秩序，一次扣1分，不听从指挥的，一次扣5分；没按要求打报告的，一次扣1分；提问不会时，扣2分。14、工作人员，要听从领导，服从指挥，顶撞或不服从指挥的.跟班队长、班组长、检查员接班后，应先排查

6、隐患，处理隐患，隐患处理不到位，不准进行生产；职工接班后，应先排查作业点周围隐患，处理隐患，确认安全后，方可进行作业；严禁违章指挥，违章作业现象，班组职工做到“三不伤害”。即不伤害别人，不伤害自已，不被别人伤害。7不服从管理的，一人次扣2分；跟班队长、班组长、检查员，没有按要求进行安全确认的，一次扣2分；隐患处理不到位组织生产的一次扣3分。违章指挥，违章操作，职工未做到“三不伤害”扣1分。15．措施齐全、培训到位，《作业规程》、安全措施要有学习、有记录，有考试成绩季度有职工考试试卷；5不按规定学习、签字，考试一人次扣1

7、分；无措施施工一次扣5分；不按措施执行一次扣3分。16、严格汇报制度：跟班队长、班组长按要求向调度室、信息站汇报现场情况；遇到紧急情况，要立即向上级汇报，并按指示执行。矿或上级安全检查出的隐患，要及时整改到位，没有按要求隐改或隐改不到位的。班组要做到班前会布置安全工作具体，有针对性；接班首先排查隐患、处理隐患；班中巡回检查各种安全技术措施执行情况，督促班组职工按三大规程操作；下班前，要认真检查班组工作情况，严格做到“三不走”即：存在隐患不走，隐患不处理彻底不走，没有给下班交待清楚不走。3不按要求汇报或汇报不认真一次扣1

8、分；发生事故或其它非伤亡事故隐瞒不汇报，一次扣2分。隐患没按要求整改的扣3分，整改不到位的扣1分。职工没按规程去做，违犯措施操作的扣1分。班组未严格班前、班中、班后要求去做的，扣2分。序号内容标准考核内容分值评分扣分办法得分四质量管理无隐患(25)全面提升质量标准化水平，创建本质安全型班组17．⑴采面连续少柱3根以上的；⑵采面连续