信念引领，服务不辍——有感于“抓住新机遇、推动新发展、促进新跨越”

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1、让南丁格尔精神永放光芒——有感于“抓住新机遇、推动新发展、促进新跨越”尊敬的各位领导，亲爱的同事们大家好！首先，感谢各位领导和同事们给了我站在这里进行演讲的机会。我先做一下自我介绍，我是来自社区科的一名护士罗小娅。今天我的演讲主题是让南丁格尔精神永放光芒——有感于“抓住新机遇、推动新发展、促进新跨越”。开好局，不负新机遇，对于我们医院来说，也是我们的新机遇，如何抓住这个机遇、推动新发展、促进新跨越，是我们每一位医务工作者需要深刻思考的问题。抓住新机遇，要求我们要有与时俱进的创新意识与时俱进的创新精神，在我们医

2、院是随处可见的，院领导果断行动，不断深化我们医院的人事制度改革，建立了积极有效的激励制度，使得每一位医护工作者都能各司其职、忠于职守。特别是近些年来，我们县医院树立了“以病人为中心，以质量为核心”的宗旨，坚持“以人为本、合理检查、合理用药、因病施治、规范收费”的原则，在患者之中形成了良好的口碑评价。作为医院的一份子，我们每位医务工作者都要在院长领导下，做好细节工作，不满足于已有的医护经验，在工作中不断给自己树立新的目标，不断阅读各种医护书籍，提高自己的医护理论素质，并想方设法提高自己基本操作，及基本理论。在升

3、区新机遇这面旗帜下，用创新精神为医院持续提升自身的的多元化服务水平和核心竞争力、为打造和谐县医院添砖加瓦。推动新发展，要求我们要有真情服务的奉献精神我们常说，真情无价，作为一名医护人员，最怕的就是自己的心是冷漠的，面对病人的伤痛无动于衷。要想增进医患互信关系，改进服务，我们就必须从心底用情、用力照顾、关心病人，把他们当做亲人来医治，把他们的安危时时挂于心间。为了抢救病人要加班加点的次数对于我们医务人员来说是家常便饭，可是我们不能不抱怨，我们要把病人的顺利康复当做自己工作的最大安慰。在工作中，我们要尽自己最大的

4、努力为患者提供帮助，不怕脏不怕累。我们要相信，虽然我们不是拥有卓越才能的人，但是我们医护人员的真心关爱是滴滴甘露，可以唤起患者对于自己和未来的美好期盼。我们医护人员真情服务是一剂心理良药，可以缓解病痛给患者带来的种种苦楚。只要我们有一颗真情服务的、甘于奉献的心，我们就能在新的机遇下推动医院的新发展，使我们医院的医患关系更加和谐融洽、使我们医院的服务更贴近病人的心，从而让我们医院的口碑更上一层楼。促进新跨越，要求我们要有创先争优的责任精神在我刚入职的时候，我总认为责任精神就是，本人的日常工作中不出现医疗事故就行

5、，我认为做到这个要求就是有责任精神的护士。但是我看着我们医院的同事们在现有经验的基础上不断提高自己操作技巧，跟自己比赛，追求完美的言行举止，我明白了，责任精神并不是这么简单的概念。责任精神不仅仅是忠于职守，更要求我们每一个医护工作者争先创优。也只有我们每位医护工作者创先争优、才能不断打造属于我们医院的医护特色，我们医院才能实现新的跨越，成为惠民利民的优秀卫生院。我们常说，一个团队是一座战斗堡垒，一个优秀员工是一面鲜艳旗帜。我们每一位医务工作者都应当立志成为旗帜，共同抢抓机遇、促进医院新的发展和跨越。每个人不管

6、多么平凡，只要真诚付出努力，都能够达到比想象更高的高度。人生没有越不过的高山，重要的是行动，认准目标之后，便脚踏实地永往向前，每一步，都是人生新的高度！我们每个人的高度汇聚到一起，便是我们身后这个集体——綦江县古南街道卫生院的新高度！最后我想说，古南街道卫生院是我的工作场所，也是我成长的摇篮。在这里，我不仅能学到实用的护理技术，更能学到医护工作者该有的各种品质和精神，这将使我终生受益。在这里，我提出倡议：让我们全体同事解放思想、为医院注入新的生机活力，抢占新的机遇！让我们全体同事真情服务、将全部身心扑到事业发

7、展的行动之中！让我们全体同事创先争优，加速医院的跨越步伐！我的演讲结束，谢谢大家！