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时间:2019-06-02
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1、2012年上学期教育教学工作计划指导思想:本学期,我校将继续借助新课程改革的东风,深入学习新的课程标准,真正确立起与新课程相适应的体现素质教育精神的教育观念。以学生发展为本,坚定不移地推进教学方式和学习方式的转变,让学生的自主性、独立性、能动性和创造性得到真正的张扬和提升。加强学习和培训,通过反思、讨论、提高认识、强化责任,以更新教育观念为前提,以提高师资整体素质为核心,以提高课堂教学效率为重点,全面提高我校教育教学质量,努力争创一流的教育教学成绩。主要工作:一、加强学习培训,努力构建学习型组织。1、保证时间。一是利用学校业务学习时间组织全校教师学;
2、二是利用各校间周一次的教研活动时间分科组学;三是自学,要求领导和教师每周应有不少于2小时的自学时间,专业期刊、理论专著、网上资源,一切凝聚着人类文化精神的读物都可以进入视野,把学习、读书的过程作为备课的过程。2、充实内容:(1)开展学刊用刊活动。学校每年为教师们订阅几种教育教学理论书刊,每位教师最少订阅一种教育杂志,要求老师们要充分发挥教育报刊的作用,时时研读,及时获取教育科研信息。(2)学校在加强校园建设的同时,加强现代化教育硬件的配置,力争使45岁以下教师会使用计算机。老师们要充分利用网络资源,使之成为我们进行教育教学活动,了解最新教育教学动态、
3、科研成果,不断更新知识,用新的理念和新的知识充实自己、武装自己的不可缺少的工具。3、创新学习培训方式。培训方式是培训内容的载体,学校和各科组要想方设法创建灵活、科学的培训方法,采取“互动参与、合作学习、反思构建”等培训方式,通过学教育理论、学新课标、学优秀案例;谈学习心得、谈实践体会,谈师生变化;上实验课、上研究课、上观摩课;评教育思想、评教学设计、评教学手段、评教学效果、评角色转变、评学习方式等多种类型的教研活动。4、落实检查。学校为每位教师配备业务学习资料和学习笔记本,要求边学习边记录,写好学习心得,做到学有所思,思有所得。二、以课改为契机,深化
4、教育教学改革。1、实现教师角色的转变。新课程体现了先进的教学观念,这些观念包括教育的价值观,现代人才观、教育质量观、现代课程观、师生观、教学观等,昭示我们必须改变习以为常的教学方式,为学生的学习和发展提供良好的环境和条件。结合现在教育的形势,我们要清醒地认识到不能墨守成规,要成为一个研究型的教师。新课程改革的重点仍是课堂教学的改革,在推进新课程中,教师要真正成为学生学习的促进者。要求教师们把新课改精神渗透于当前的教育教学之中。2、促进学生学习方式的转变。针对基础教育过于强调接受学习、死记硬背、机械训练的现状,新课程提倡“主动参与、乐于探究、合作交流”
5、为主要特征的学习方式。3、开展丰富多彩的教研活动。本学期开展下列活动:(1)开展课堂教学评优课活动,以教研组为单位人人上教研课,选拔与推荐优秀教师,参加中心校组织的教研课。(2)开展教学基本功的竞赛活动。要充分利用教研活动时间进行备课展、普通话、三笔字、简笔画、电脑操作、撰写课堂教学案例等的学习培训。通过开展竞赛活动促教师基本功的提高。(3)改进教学后记的形式,突出质量意识,写好教学随笔,及时积累材料,总结得失,写出具有较高质量的教学心得或教学论文。(4)走出去,请进来。三、常规教学管理常抓不懈,确保教学质量。学校要求教师牢固树立质量立校意识,视教学
6、质量为学校命脉,以质量求生存,以质量求发展,向管理要质量,向管理要效益。建立了与课改相适应的教学常规,规范教学行为,实现教学管理的规范化、制度化、科学化。1、严格执行课程计划,坚持按课程表上课,做到不挤、不占、不让任何学科课时。学校要坚决执行课程计划细则,对上课不准时进课堂,课上随意离开课堂,任意拖堂,随意换课的教师要从考核分数中扣除相应的分值。2、加强教学常规管理。教学常规管理是教学工作顺利开展的有效保障。本学期对教学过程中备课、上课、作业布置与批阅,辅导、教学评价等环节按上级要求严格管理。3、强化质量管理。(1)实现“轻负担,高质量”,让学生想学
7、、会学、乐学。(2)加强教学工作的督导。学校领导要把主要精力用于抓教学,深入教学第一线,把握教学的主动权,建立健全教学督导制度。①巡堂制度:值日教师和领导每天巡堂一至二次,检查教学常规执行情况,及时发现纠正不良行为,及时解决问题;②听课、评课制度:学校采用打招呼或不打招呼的形式进行听各科教师的课,并及时进行评课指导。每位领导全期听课都不少于30节,主管教学的领导听课不少于40节。③学校领导要坚持参加本校的教研活动,指导教研活动的开展,使教研活动能有效地、蓬勃地开展。④学校要定期检查各校老师的备课、作业批改情况,及时发现、解决存在问题,推广好的做法,每
8、期检查不少于4次;⑤质量监控制度:小学语、数、两科任课教师每单元测试后,要及时进行质量分析,填写质量分析表,
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