牟平区平安志愿者服务队伍建设的实施方案

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1、牟平区平安志愿者队伍建设的实施方案为进一步深化管理创新，推动和谐稳定模范区建设工作。提高对治安舆情及不良信息的收集、反应、处置水平，提高社会各界和人民群众参与社会管理建设的积极性和主动性，维护全区良好的社会治安秩序，现就组建牟平区平安志愿者队伍，制定如下实施方案。一、指导思想坚持“打防结合，预防为主；专群结合，依靠群众”的社会治安综合治理的基本要求和方针，整合社会资源，充分发挥平安志愿者队员的主人翁意识，按照“合理组建、形成网络、健全机制、规范运作、发挥作用”的要求，在相关（行业）部门组建平安志愿者队，逐步完善管理体制，实现全区社会稳定、治安秩序良好的目

2、标，为平安建设的深入开展提供有力的保障。二、平安志愿者队伍的组成平安志愿者队伍是由热心参与社会管理的环卫工人组成，共180位组成45组主要干道平安志愿者队伍。三、平安志愿者队伍的工作管理（一）职责分工：平安志愿者队伍重点在牟平区辖区范围内开展治安防范活动，主要从事以下工作：41.及时向公安机关反映敌情、可疑情况和违法犯罪及各类逃犯线索；　　2.发现治安、刑事案件迅速报警并协助保护现场；　　3.积极参与或协助调处一般民事纠纷，及时制止、预防一般民转刑案件的发生；　　4.积极举报涉及刑事案件等方面的违法犯罪线索；　　5.及时清除各种有害信息；　　6.协助完成

3、其他维护社会治安的工作。　（二）日常管理：区综治办为全区平安志愿者队伍的组织、协调部门，区城市行政管理执法局、区公安分局为相关业务管理部门，610办公室负责对全区有害信息清除情况定期抽查。（三）信息收集：要进一步加强情况信息的收集、整理、报送工作，健全本部门平安志愿者队伍的管理制度，增强平安志愿者队伍的组织纪律观念，建立平安志愿者进行工作所必需的基础台帐。定时召开平安志愿者工作例会，总结队伍运作过程中的经验教训，协调解决工作中存在的问题。要充分发挥平安志愿者骨干的积极性，努力培养平安志愿者队伍自我管理的能力。四、平安志愿者队伍保障措施主要干道平安志愿者队

4、伍的经费由区综治办、610办公室协调解决。经费主要用于平安志愿者4开展志愿服务时的有关服饰、工作奖励等方面。对平安志愿者队伍的奖励由610办公室牵头，区公安分局、区城市管理执法局参与。在由610办公室组织的全年抽查工作中，在45组主要干道平安志愿者队伍中评选出若干组有害信息清除彻底、举报违法犯罪信息及时的队伍，按照《牟平区平安志愿者队伍奖励办法》（暂行）有关规定给予奖励。开展平安志愿者工作时，要按照“方便开展工作，方便群众识别”的要求，穿戴“牟平区平安志愿者”统一的标志、标识。五、平安志愿者队伍的工作要求（一）加强组织领导。建立平安志愿者队伍，广泛动员、

5、组织群众共同维护社会治安，是深入推进平安建设的重要举措之一。各镇（街）及各有关单位要高度重视，切实加强组织领导，明确分管领导并落实专人负责本地区、本部门的平安志愿者队伍的日常管理工作。有管理服务职能的部门还要多从政治上关怀，生活上关心平安志愿者，努力解决他们工作生活中的困难，让他们放心大胆工作。（二）完善工作机制。一是探索建立平安志愿者活动日常化机制。建立平安志愿者工作的日常管理体系，努力以规范化管理促进平安志愿者的日常化、生活化、常态化、全民化。二是探索建立平安志愿者服务长期化机制。加强对平安志愿者的日常管理。通过开展优秀平安志愿者评比活动，对热心平安

6、志愿者事业、表现突出的平安志愿者队员4给予奖励。三是探索建立平安志愿者工作社会化机制。努力实现平安志愿者资源“取之于社会、用之于社会”良好局面。广泛利用媒体等社会资源，为平安志愿者事业的发展奠定基础。（三）强化协同配合。要牢固树立一盘棋思想，按照“综治为主，公安参与，有关部门配合”的原则，紧密配合，齐抓共管。通过定期召开联席会议等方式，解决工作中的困难和问题。各有关单位要主动承担责任、积极抓好落实，切实履行好综合协调、业务指导、督导检查等职能，确保平安志愿者工作的顺利开展。4