员工行为规范处罚条理

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1、员工日常行为规范处罚条理1、办公区域内，员工不按定佩带工牌者，一经发现罚款100元。2、员工不允许在前台接、打私人电话，违者罚款100元。3、员工举止文雅、讲究礼貌，在办公区域内不得大声喧哗，聚众聊天，影响他人工作，严禁从事与工作无关的活动，违者罚款100元。4、早上迟到（包括早上未打卡），下班早退（包括下班未打卡）一律罚款50元。5、早上上班如发现前一晚喝酒，第二天身上带有酒味者，罚款100元。6、每次例会不参加者、开会接听电话、发信息、迟到者（除特殊情况外）、罚款200元。7、上班时间玩游戏，看小说和睡觉者一律发现罚款100元。8、外出未登记，回来未

2、签到，一律罚款100元。9、上班关机未提前打招呼、违者罚款100元。10、旷工者一律罚款200元。11、业务员登记设计师未登记罚款200元。设计师登记业务员未登记，取消一切提点以外并罚款100元。12、严禁在办公区域内吸烟，一律发现罚款100元。13、当天值日者下班及时打扫卫生、（窗台、地面、办公桌），未打扫卫生者罚款50元。14、保持办公区域内环境整洁，严禁室内随地吐谈，不得随意悬挂或乱置物品，发现一次对相应责任人罚款50元。15、办公区域内员工个人办公桌由员工自行打扫，应保持桌面干净、整洁、无污渍、无尘，文件摆放要整齐，不可乱放、乱扔，如门口垃圾桶旁

3、边有垃圾违者一经发现对当日值日者罚款50元。16、设计师负责来访客户的接待工作，客户离开后由设计师负责清理洽谈区域，一经发现桌面未及时清理者，罚款50元，无责任人时对本小组进行100元的罚款（由部门人员均摊）。17、早晨9点以后不得下楼吃早点，一经发现罚款200元。18、客户信息未登记，并已签单的，一经发现扣除全部提成及设计费并且处罚200元。19、工作期间以任何方式欺骗领导的罚款500元。20、但凡接到公司内部投诉者罚款100元。21、所有设计师立项一周内必须签单（已立项当天为时间），逾期不签者，罚款500元。22、部门经理不定时查岗，若发现设计师或商

4、务代表不按时待岗，一经核实罚款500元。23、所有辞退或开除员工工资一律取消（包括所有提成和设计费）。24、每天值日者应当天在岗，若不在岗者罚款100元。25、所有开罚单拒不执行者，直接将罚单交予店面经理以10倍上升。26、所有问题行政人员与各组组长负相关连带责任，与被罚人罚款金额一样。（注：所有罚款以翻倍上升）每周一早上部门例会，每周二、三、为调休日，周四培训（不定期）。每月15号左右（第二周或第三周）周末做活动。甘肃闽东装饰设计工程有限公司二零壹零年六月一日起执行设计一组：组长：王生元组员：段晓峰、吕恒涛、张靖、胡红强、李鹏、陈雪傲、设计二组组长：马

5、军辉组员：刘洋、杨宾、龚逸明、刘心怡、王志宏、张昕、绘图组组长：李毓雯组员：王晨旭、王晓明1、每月任务未完成小组奖励2000元给每月任务完成小组。其中店面经理和市场部经理各奖励300元给完成任务小组。2、每月两个小组都没有完成任务量，就低不就高。3、每月两个小组都完成店面经理和市场部经理各奖励600元。市场二部员工日常行为规范处罚条例1、下小区脱岗和窜岗者、一经发现罚款500元。2、上班关机未提前打招呼、违者罚款100元。3、旷工者一律罚款200元。4、每次例会不参加、迟到者（除特殊情况外）罚款100元。5、未完成当月团队指定产值给予100元处罚，如在当

6、月完成任务第一名（产值在20.1万以上）奖励200元。6、回访客户时因自身的原因没有及时联系客户一经发现罚款200元。7、配单——每一个单子必须通过部门经理来支配，如有私自配单者给予罚款100元，签单产值和当事者无关系。8、每天的量房必须在当天或者最迟第二天早上10点以前登记完成，一经发现未登记罚款200元。