XX光电公司车间管理制度

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1、车间管理制度1.进入车间区域一楼换鞋区要更换拖鞋，且便鞋不允许踩踏在绿地毯上，如有发现一律罚款10元；2、不迟到、不早退，凡发现一次者，将按生产内部处罚处理：迟到3分钟以内者，罚款5元；10分钟以内的罚款10元，超过十分钟者罚款30元；早退亦按此执行。（迟到、早退定义：凡在正常上班时间内未有到达或未到下班时间擅离本岗位，如8:30上班，8:30要到达本岗位）。3、早会纪律：3.1、由组长负责对本站组岗位员工进行组队进行早会，早会安排在每天上班开始时间，晚班亦如此；3.2、早会要对本站组所有员工进行着装、站姿等进行目视检查，发现不合格者，给予整改，对于屡次发现纠正不改者，组长有权利进

2、行处罚；3.3、考勤制度：开会之前要对本站组员工进行点名签到，纳入每日考勤范围（考勤表见附件）。3.4、每日早会要对前天工作进行总结，在早会上进行提报，并对昨日发生各内、外部异常状况进行宣导；4、每日班前或班后要针对本站组卫生状况进行清洁，保持良好格局；5、员工应严格服从安排，不得拖延怠工，投机取巧，偷工减料。对上级工作安排有异议者，应向安排者列举理由解释，如不满可逐级向上反映。不得在上班时间向其它同事埋怨，或搬弄是非。违规者将根据情节给予罚款50元，情节严重者开除。6、车间要保持安静，上班期间不允许交头接耳、大声喧哗、打瞌睡等不雅行为，如有此现象者，一律罚款100元，组长连带50

3、元，连续三次者给予除名；7、每日生产领导对现场进行巡视检查，凡发现有存在各项违纪现象者，将给予本站组组长罚款10元，并提出整改措施；8、要爱护产品，不得对产品随意堆放、乱扔、乱放及摆放不合理，如发现者，将给予罚款5元；9、上班时间不允许听音乐看手机小说等行为，凡发现者每次罚款10元，组长罚款20元；10、工作期间不允许有怠工行为，如工作散漫屡教不改者，可据情节状况给予罚款至开除；11、本岗位组长要对所有员工素质进行教育，下班时不能大声喧哗，有顺序的走出，避免拥挤；12、下班后防尘衣要放回自己衣柜内，不允许随意放置于车间桌面，凡发现者第一次罚款5元，第二次罚款10元；爱护防尘服，严禁

4、乱涂乱画！13、上班时间除正常工作以外不允许随意串岗，凡发现者第一次警告，第二次罚款10元；14、防尘服每周清洗一次，定期进行检查；15、上班时间净服的临时存放：不穿的净服放在净服柜内，所穿的净服在外出净房时须折叠好放在净服无尘袋里，再挂在净服架上，不允许乱搭乱放，违者罚款十元。16、净房车间不允许随意乱丢垃圾，违者罚款10元；车间需保持卫生整洁，所有区域必须落实卫生责任人，除清洁更换外，工厂所有玻璃门窗严禁触摸及开启，违者一次处罚100元。17、生产作业员要严格按照生产SOP进行作业，凡发现有违规现象者给予罚款5元处理；18、生产特殊设备有专人进行开启，由组长进行指定，严禁随意开

5、启，违规者给予罚款50元处理。19、员工离岗要佩戴离岗证，离岗前要在离岗本上进行签到备注，离岗时间不允许超过10分钟，回岗后要备注回岗时间，组长每日进行监督，针对超过离岗时间者，给予罚款5元；20、生产车间严禁携带易燃、易爆、零食、报刊等物品，凡发现者给予责任人严重警告及罚款20元。21、上班禁止喧哗跑动，聚首围观起哄、大声说话。不得躺卧、及坐在产品、机械、物料上，车间内不得勾肩搭背，保持良好的坐姿站姿。有违规者给予罚款30元，情节严重者开除。22、讨论问题不得离题扯皮，不得粗话辱人或人身攻击，不得大声吵闹；不得摔物品拍桌面；（扔、摔公司产品者给予严处）否则将给予罚款50-100元

6、，情节严重者开除。23、生产线的各种机器设备要有明确的标示，各区域要施行岗位责任，要规定6S责任人，推行：日清日洁，日清日新，保持车间的整洁、规范。各部门将举行每周一次大检查，发现问题，要以通告的形式处罚责任人及部门主管。24、每日下班后，各站组组长要要对本岗位区域安排值日生进行有效清洁清理，并进行监督检查，值日人员要把所有废弃物及时带出车间，并分类放在指定地点；如有对班上班着，要提前做好交接工作。25、各岗位的电、气下班时由各岗位指定操作员负责关掉，组长负责巡查（24小时运行的设备除外）；天花照明灯由值班组长或其指定人员关熄。26、注意消防安全，各位员工应熟悉全厂的安全通道，易燃

7、易爆的物品须远离电源、热源。27、员工请假要和班组长直接面对面说明，严禁以电话、短息、带传信息等形式进行请假（病假需有病例方可），如发现类似状况按旷工处理。28、对于站组组长因管理不善造成罚款的，生产部有权更换站组组长。29、着装规定：严格执行公司着装标准（见附件着装要求）：对于违反着装规定的处以下以下罚款:员工每次--------------罚款：5元组长每次--------------罚款：10元班长以上每次----------罚款：20元经理每次--------