《猛虎计划》填空版

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1、安利事业奖金制度具体奖金制度如下：公开公正公平（中国人民大学、哈佛大学MBA教程；比尔盖茨称其为“无懈可击的事业制度”）净营业额报酬比率最低比例报酬判定直销与非法传销的准绳￥2，2009%198人民大学、哈佛大学MBA教程￥6，60012%792￥13，20015%1980￥26，40018%4752￥44，00021%9240￥77，00024%18480￥110，00027%29700如何开始？体验产品—分享感受—朋友认同:如何做到十一万（27%）？几个步骤：1、12%（销售佣金）你身边有20个朋

2、友，代表着20户家庭，每月的日用品从你那里消费400元，那么：_________×_____%=________元（这就是你的月销售业绩回报，当然我们是兼职在做，公司也不强求你一上来就全职，可以有个过渡）净营业额报酬比率￥2，2009%￥6，60012%￥13，20015%￥26，40018%￥44，00021%￥77，00024%￥110，00027%2、18%（销售佣金+市场开拓）A.______×12%=_____元B.______×12%=_____元你C.______×12%=_____元_

3、____D.______×12%=_____元A、B、C、D的收入分别为：________×12%=______元你的收入：（____×______）×_____%—___×（_______×_____%）=_______元（其中________元是你的个人销售，剩下来的__________元是你的市场开拓奖）多劳多得，公平超越---后来者也可居上！A._______B._______C._______D._______E._______房____我____您_____房：________×____%

4、-________×____%=____元我：________×____%-________×____%=_____元您：（___×____）×___%－___×（____×____%）=__________元净营业额报酬比率￥2，2009%￥6，60012%￥13，20015%￥26，40018%￥44，00021%￥77，00024%￥110，00027%3、27%（销售佣金+市场开拓）A1_______元×18%—4×960=_____元AA2A3A4B1_______元×18%—4×960=_

5、____元BB2B3你B4____C1_______元×18%—4×960=_____元CC2C3C4D1_______元×18%—4×960=_____元DD2D3D4净营业额报酬比率￥2，2009%￥6，60012%￥13，20015%￥26，40018%￥44，00021%￥77，00024%￥110，00027%_______元×18%—4×960=_____元A、B、C、D的收入分别为：你的收入：（21×______）×27%—4×[（5×______）×18%—4×（_____×12%）]

6、—16×_____×12%=_______元承认市场私有的4%领导奖该奖金制度的漏洞：（当你帮助你的部门做到3.5万，你的收入33660元；当你帮他们做到11万，奖金比例的最高，你的收入反而少了，出现了漏洞）举例：净营业额报酬比率￥2，2009%￥6，60012%￥13，20015%￥26，40018%￥44，00021%￥77，00024%￥110，00027%A.3.5万×18%=6300元你B.3.5万×18%=6300元8000C.3.5万×18%=6300元D.3.5万×18%=6300元你

7、的收入：106，000×27%—4×3.5万×18%=10620元A.11万×27%=29700元你B.11万×27%=29700元8000C.11万×27%=29700元D.11万×27%=29700元你的收入：448，000×27%—4×11万×27%=2160元?为弥补漏洞，公司推出：4%领导奖---可世袭、所有权这时无懈可击的事业制度开始真正体现，公司为防止“帮了徒弟饿了师傅”的事发生，更加体现直销的魅力和公平，公司推出4%的领导奖，即在您帮助下的小组净营业额达到27%的要求，没有比例差额时，

8、这个部门就和你脱钩，你为公司开拓了一个稳健的市场，安利公司将该部门的净营业额的4%作为你的世袭奖金，这是公司承认你的付出，承认你的市场私有！11万×4%=4400元4400×12×50=264万20万×4%=8000元8000×12×50=480万………………………（你帮助一个部门做到11万，乘以4%，你就有每月4400元，如果持续拿50年，你的收入是264万。试想，如果你帮助20个部门做到11万，你将拥有264乘以20的庞大数字收入）安利事业的八项奖金