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时间：2019-05-29
《JACK-传统酒店电商营销突破的落地方案》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、传统酒店电商营销突破的落地方案一成立电商小组，设置激励性薪酬机制，数据化成本和收益电商负责人，推广员，技术员，美工，客服部门需要不断发展外部推广联盟电商团队的薪酬考核可以按照销售部的绩效销售提成方案二开发设计适合本酒店预订的官方网站三开发设计适合本酒店预订的手机网站四开发设计适合本酒店预订的APP客户端五开通酒店企业微信服务号，对接手机网站和独立的微信营销CRM六开通酒店企业微博，对接官网订房七原客服服务中心转型社会化营销服务的三班倒客服原客服团队必须兼顾微信客服+官网预订客服+微博客服八短信，邮件，百度关键词和各类CPC,CPA，CPM,CPS的合作精确计算
2、投入与产出表，数据库营销的不断加强九传统OTA中介的客户转化和加强原OTA的点评和搜索优化，另加强移动互联网新OTA的合作十运用社交一切平台，平台和社会关系做口碑营销，点评优化小组所有成员是做强关系的销售客服+互动+活动十一企业所有员工必须参与企业社会化营销方案最基础的是微信全民营销方案+手机号码来电显示企业名片
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