领导力-自我管理ll

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1、领导力之——自我管理刘兰芳课程目标通过本专题的学习，让同学们充分认识到自我管理的意义及重要性，帮助学员掌握自我管理的方法，从而提升个人专业素养和经营能力。一、自我管理的定义“吾日三省吾身”“人生规划”、“时间管理”、“个人品牌”、“压力管理”所谓自我管理，就是指个体对自己本身的管理，自己做自己的主人，自己管理自己，自己约束自己，自己激励自己，自己主导自己的人生，为实现自我人生目标的不断奋斗的过程。二、为什么需要自我管理思考：这个世界，最悲哀的事是什么？——人在们离开人世的时候还没有意识到，他们身上还蕴藏着尚未发挥出来的巨大能量……（一）自我管理的终极目标挖

2、掘潜力，按心中所想去改变自己的命运发挥特长，经营多彩的人生，拒绝平庸做自己的主人，克服对生活的焦虑和沮丧这个世界不是有钱人的世界，也不是有权人的世界，而是有心人的世界。（二）古代篇《礼记·大学》“古之欲明明德于天下者；先治其国；欲治其国者，先齐其家；欲齐其家者，先修其身；欲修其身者，先正其心；……心正而后身修，身修而后家齐，家齐而后国治，国治而后天下平。”（三）现代篇一个有能力管好别人的人不一定是一个好的管理者，而只有那些有能力管好自己的人才能成为好的管理者；“所有的胜利，与征服自己的胜利比起来，都是微不足道的；所有的失败，与失去自己的失败比起来，更是微不

3、足道”。所以在谈成功之前，先征服自己。王石的自我管理观点伟大的一种表现形式：管理自己，而不是领导别人。当你不能管理自己的时候，就失去了所有领导别人的资格和能力。管理好自己，才能成为组织中最好的成员。其他成员多少有些放纵，而你是最好的成员，所以大家信任你，才敢把希望寄托给你。当一个人走向伟大的时候，千万要先把自己管理好，管理好自己的金钱、周边的人脉和社会关系，管理好自己的行为。管理好自己，就是自律，就是守法，很多其他的美德就有了。三、自我管理的内容范畴（一）（一）人生规划（相对于企业管理中的“企业战略”）（二）时间管理（为了很好的执行人生规划）（三）身体品质

4、管理（身体是本钱，是一切的根本）（四）心理素质管理（心态塑造、意志磨练、情绪管理、压力管理等）（五）个人品牌管理（修养提升、习惯养成、形象管理、性格培养等）（六）个人知识管理（知识的获取、整理、更新、分享、应用与创新）三、自我管理的内容范畴（二）（七）个人能力锻炼（学习能力、表达能力、运动能力、思维能力等）（八）人脉管理（或称人脉经营）（九）情感管理（亲情、友情、爱情）（十）智慧提炼（靠智慧能赢得财产，但没有人能有财产换来智慧）（十一）财富创造（或称理财）时间管理时间本身没有意义，因为你做事，才有了意义。时间是什么？时间是（……）？万事万物存在的一种维度时

5、间的四项独特性：（1）供给毫无弹性：（2）无法蓄积：（3）无法取代：（4）无法失而复得：一、人生的时间分布人的人生一个活到72岁的人对时间是怎么花的：睡觉：21年工作：14年个人卫生：7年吃饭：6年旅行：6年排队：6年学习：4年开会：3年打电话：2年找东西：1年其它：3年请算一下：假设我们将活到80岁，你已用去了多少天，还剩下多少天？！把计算结果填入下表：年月日签名：我的生命已用去天，我的生命只剩下天。1、我们企业的问题在哪里■时间的浪费——某项调查数据结果（１天）睡眠8.05小时用餐1.31小时琐事0.55小时工作7.34小时交际0.39小时休息0.45

6、小时娱乐0.31小时上下班交通0.73小时读书报杂志0.42小时处理家务事0.26小时兴趣的工作0.37小时音乐或电视2.51小时与朋友聊天1.11小时二、时间管理的误区（一）误区一：工作缺乏计划1、因过分强调“知易行难”而认为没有必要在行动之前多做思考；2、不做计划也能获得实效；3、不了解做计划的好处；4、计划与事实之间极难趋于一致，故对计划丧失信心；5、不知如何做计划。二、时间管理的误区（二）误区二：组织工作不当职责权限不清，工作内容重复“事必躬亲，亲力而为”沟通不良工作时断时续二、时间管理的误区（三）误区三：时间控制不够1、习惯拖延时间2、不擅处理不

7、速之客的打扰。3、不擅处理无端电话的打扰。4、泛滥的“会议病”困扰。二、时间管理的误区（四）误区四：整理整顿不足“杂乱的办公桌显示杂乱的心思”“帕金森定律”——“工作将被扩展，以便填满可供完成工作的时间”“文件堆积定律”——“文件的堆积将被扩展，以便填满可供堆积的空间。”二、时间管理的误区（五）误区五：进取意识不强个人的消极态度做事拖拉，找借口不干工作唏嘘不已，做白日梦工作中闲聊用下面最简单的办法测试一下你是否能合理安排时间?你只需回答“Yes”Or“No”:1.你通常工作很长时间吗？2.你通常把工作带回家吗？3.你感到很少花时间去做你想做的事吗？4.如果

8、没有完成你所希望做的工作，你是否有负罪感？5.即使没有出现严重问题