全球华商名人堂——陈美宝

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1、韬华·陈美宝略商创造价值创造人生——陈美宝会计师事务所东主陈美宝女人是水做的。第一次见到陈美宝的人,常会毫不吝惜地使用形容女人的众多词汇,诸如“美丽”“温婉大方”和“楚楚可怜”。她确是这样的女人,也不完全是。她还是一个敢于挑战自我的勇敢的人,她向往着能主导自己的人生。陈美宝开始主导人生的第一步是在进入职场的5年后,建立自己的公司——陈美宝会计师事务所。“你想创造更大的价值吗?那好,出来自己做吧。”陈美宝这样回忆当初的创业理想。一个人的奋斗己开创事业做了不错的铺垫。她至今仍非常感谢之前的老东家,教会了她怎么与国

2、际级企业打交道,陈美宝会计师事务所是在2000年建立的,注又该如何帮助这些企业在香港联交所主版上市。册资本30万元港币,是陈美宝当时的全部积蓄。所有资产可以用三个“一”概括,一个人、一间办公但开公司,不仅仅是专业素养所能应对的。室和一台电脑,简单得甚至可以说是简陋。陈美宝经朋友介绍,她开业的第一单不足1万元港币,她说:“那时就感觉必须要走出来,做一个全新的改是亏本接的这项生意。“当时,有生意就做”,她变。”说,当时最重要的是建立客户群。当时,她已经连续工作5年,萌动的创业理想她记不清当时发了多少张名片,也请圈

3、内的朋也越发成熟。早一年创业,就多一分机会。她也明友帮忙介绍。她坚信,不要小看自己,要坚持。首白在原来的公司继续工作,还有经验可学,但创业先必须解决生存问题,用一个大公司的商业标准,似乎更为重要。去开拓可能的任何客户。第一个项目只是几天的工作量,随后争取的项目渐渐达到了一个月的工作在陈美宝创业之前,她曾先后服务过香港四大量,再达到三个月、四个月的工作量,最终,实现会计师事务所中的毕马威会计师事务所(KPMG)一年到尾的满负荷工作。和罗宾咸永道会计师事务所(PriceWaterhouseCoopers或PWC,

4、内地称普华永道会计师事务对于成本的控制,她也十分严格。她没有购买所),从大学刚毕业就能有如此机会,是她人生的多少硬件设备,认为硬件投资在创业初期不是紧迫一大机遇。这两家事务所掌握了大量高端客户,在问题。她需要的是帮手,但是,公司太小就很难留员工培训方面也居于业界前列,她曾做过大型蓝筹下人。第一名员工在一个星期后就离开了,后来聘股的上市审计。请的员工也干不了太长时间。“如果一个员工每天只对着老板,缺少共鸣,他感觉会怎样?”陈美宝陈美宝在这两家公司的服务经历,让她学到了说,她理解员工的选择。服务高端客户的能力,她

5、还结识了很多朋友,为自2韬华韬华·陈美宝·陈美宝略商略商并、商业及财务顾问等会计服务;事务所办公室从初期的300英尺拓展至现在的4000英尺。从无到有,从小到大,陈美宝会计师事务所随着岁月的年轮成长了起来。其间经历的风雨,陈美宝以学生心态汲取着成功的养分。她对公司出现的阶段性问题——诸如流程控制等,都是以出现问题、解决问题、做出借鉴乃至于防范性措施。“乐观和豁达很重要,像开车一样,领导者驾驶车子,朝着目标前进。路上要小心,躲过坚石,能够预计陈美宝近照公司未来可能发展到什么地步。”她说,结果和预期往在陈美宝的奋

6、斗史中,勇气和坚持是两大法往是有差异的,不足或者超过,领导者的责任是保宝。夫战,勇气也。勇气就是勇往直前的气魄;坚持好发展的速度和质量。持,是一个持续的过程。不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。通过多年的磨合,陈美宝组建了一支优秀的会计师团队,事务所的主要员工都拥有丰富经验,亦她强调,会计师行业是专业和认真的人的领曾于四大会计师事务所中的一家工作,从中小企业地,在这里没有性别差别,只有专业水平的高低的到上市公司的实地审核、税务调查、税务准则,都区分。成就是自己创造出来的,通过学习和努力是有丰富经验。能

7、够创造出伟大事业的。“对我来说,每一个员工都很重要,公司主将正是她一个人的全力以赴,支撑着陈美宝会计们是公司的高层,都要能独担大旗。我产生新的想师事务所的生存以及发展。法后,就和他们商讨,能很快实施起来。”陈美宝为自己的团队感到自豪。一支专业团队陈美宝认为,事务所的最大优势是有一支与香港的经济发展轨迹几近相同,陈美宝会计进取的团队。在个人起步时,把精力集中在单师事务所在经济繁荣期发展快速,反之,发展脚步一领域。如今提供了包括会计服务(Accounting会稳健一些。10年的发展,陈美宝会计师事务所从一Serv

8、ices)、审计(AuditandAssurance)、风险个人的战斗,已经转变为接近50名员工的团队作战。管理(RiskManagement)、税务服务(Taxation比照大会计师事务所,它的规模仍嫌小,但纵观陈美Services)、公司秘书(CompanySecretarial宝的短短发展史,已经是一个让人满意的成就。Services)、公司上市及招股(InitialPublicOfferin

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