广水市妇幼保健院2010半年工作总结-

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1、广水市妇幼保健院2010半年工作总结--2010-8-416:20:44    761  2010年，广水市妇幼保健院在市局直接领导下，在各级业务主管部门的具体安排下，按照年初全市卫生工作会议精神《2010年妇幼保健工作目标责任书》的有关要求，紧紧抓住年初与市局签定的目标责任合同，突出重点，攻坚克难，严格要求，较好的完成了半年工作任务。各项工作在市委、市政府正确领导和市卫生局的大力支持下，取得了社会效益和经济效益的双丰收。现将一年的工作总结如下：一、结合自身实际，充分发挥特色优势随着社会主义市场经济的不断完善和发展以及医疗体制的进一步变革

2、，医疗市场的竞争日趋激烈，各医疗机构所面临的挑战更加严峻。因此，我们在日常工作中，积极探讨妇幼保健工作中存在的问题，特别是难题，在准确把握卫生工作发展形势的情况下，结合自身实际，紧扣年初市卫生局下发的目标责任书，切实加强制度建设，规范临床医疗和保健业务管理，加强宣传力度和干部职工职业道德和行业作风建设，以胡总书记的“科学发展观”来引导全院干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和“社会主义荣辱观”，以此促进了各项工作的顺利开展。（一）、健全和完善各项制度，规范管理制度的健全与落实，关系到一个单位的兴衰。因此我们在日常工作中积极探讨妇幼保健

3、工作中存在的新问题，特别是难题，准确把握卫生工作发展形势，结合自身实际，紧扣年初市局下发的目标责任书，切实加强制度建设，规范临床医疗和保健业务管理，加强宣传力度和干部职工的职业道德和行业作风建设，以胡总书记的“科学发展观”来引导全院干部职工树立正确的世界观人生观，价值观和“社会主义荣辱观”极大地促进了各项工作的顺利开展。1、认真完善各项管理制。我院上半年以创“二级优秀保健院”为契机，改善了就医环境，很好的提升了服务态度医技水平，所以使各项工作均取得了长足的发展，但内部管理还存在许多问题，因此，我院在经过细致的调查走访后，对原有的、管理细则

4、进行了一定的修改，重点对劳动纪律，医疗业务和财务后勤管理的监管及处罚作了修改，并逐条细化，既增强了干部职工的责任感，又明确了范围，使院内管理更加规范，有据可依。2、加强科主任责任，落实科主任责制。我们一直致力于加强科主任责任，科主任的责任性强弱直接关系到日常工作能否顺利落实，全体科主任均能以单位的整体工作安排的同时，能够团结并带领本科室人员认真落实好本科室工作。3、结合医院实际，科学核算分配制度。我院根据近年医院工作发展趋势，结合市场经济发展规律，在确保干部职工基本生活保障的情况下，实行按劳分配、多劳多得、兼顾公平的分配原则，认真落实上级

5、关于工资制度改革的方针、政策，努力做到个人所得与公共积累平衡发展，在确保干部职工个人应得待遇的同时，保证全院公共积累落到实处，以此为单位的发展打下一定的基础。4、强化责任，认真落实行政值班制度。我院继续实行以班子成员为主，相关中层干部为辅的行政值班制度，重点对日常管理工作进行协调、管理、发现问题，及时处理，对违反单位管理制度的人和事进行严肃处理。（二）强化临床医疗业务管理，提高诊疗服务水平。医疗质量重于泰山，因此，我院始终将医疗质量，服务态度和医疗安全放在重中之重的位置，并不断探索医疗管理的新模式和新方法，狠抓医疗制度的落实，全院医疗业务

6、工作健康发展，取得了显著成绩。1、认真落实目标责任书。半年来，我们进一步加强临床各类人员的责任，完善各项制度，改善环境，方便病人就医。根据与市局年初签订的目标责任书，我院成立了医疗质量控制领导小组，重点对临床科室医疗操作规程进行培训、学习、讨论、考试，认真落实首诊负责制、晨会、交接班和危重病人抢救请示制度、病案讨论和传染病报告、医疗文书书写和病案管理的规范化等工作。本新闻共4页,当前在第1页  1  2  3  42、认真落实科室例会制度。我们在认真加强职工医德医风及思想政治教育的同时，仔细了解职工思想动态，及时组织职工学习上级有关文件精

7、神、法律、法规和单位有关要求，传达并执行上级和院方关于加强医疗业务管理的有关要求和制度，努力提高职工的医疗安全意识和文明服务意识，及时解决医疗服务工作中存在的问题。3、认真落实岗位责任制。我们严格按照年初与科主任签订的目标管理责任书和分配方案，全面实行科主任负责制，将日常工作中出现的问题就地解决，逐级负责，各科职工均能认真执行岗位职责，以院为家，爱岗敬业，积极完成好本职工作，使全院的各项工作能够得以落到实处。4、认真落实医疗业务、行政大查房制度。我们按照医疗管理常规，制定了医疗业务行政查房制度，每周五下午由行政值班带领和相关科主任进行医疗

8、业务行政大查房。重点对全院各科室的日常医疗业务、行政管理及院内管理制度落实情况进行全面的督导检查，并实行评分制，同时针对出现的问题给予相应的处理，并对存在的问题责令限期整改，和扣绩效分。5、全