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时间:2019-05-22
《“讲担当、转作风、抓落实”专题学习研讨发言稿》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、“讲担当、转作风、抓落实”专题学习研讨发言稿“讲担当、转作风、抓落实”专题学习研讨发言稿 根据市委关于将“讲担当、转作风、抓落实”活动纳入到“两学一做”学习教育中的要求,在“两学一做”学习教育工作中真正做到聚焦“不担当、不作为、不落实”等突出问题,带着问题学、聚焦问题查、对照问题改,推动责任落实和作风转转变,坚持以上率下,发扬扬苦干实干,拼命干的精神神,以确保圆满完成今年的的各项任务。下面,我就““查找问题、深刻反思”两两个方面进行今天的发言
2、。。一、深入查找问题,勇勇敢直面问题,做到“不护护短、不回避”。第一、、当前存在的问题大家要警警醒。一是不同程度的存在在着“好人主义”。具体表表现为,怕得罪人不敢坚持持原则,怕触及矛盾不敢改改革创新,这会直接影响各各项工作的开展。抓落实必必定会遇到这样那样的问题题和矛盾,如果都搞无原则则的一团和气,遇到矛盾绕绕着走,工作肯定干不好。。二是习以为常,见怪不怪怪,看不到问题。具体表现现为,对于工作中存在的问问题,司空见惯,不足为奇奇,眼睛看不到,即使看见见了也不认为其是问题;对对于工作中能够发现的问题题,也是见怪不
3、怪、不管不不问、不理不睬,根本不把把问题当问题,更谈不上解解决处理问题。三是按部就就班,束手无策,解决不了了问题。具体表现为,面对对发展的新理念新常态,老老办法不管用、新办法不会会用、软办法不顶用、硬办办法不敢用,特别是遇到新新矛盾新问题,一些部门作作用发挥不到位,面对困难难束手无策,拿不出管用的的办法,结果是问题长期得得不到解决,导致小问题拖拖成大问题。四是缺乏担当当,不敢碰硬,责任不落实实问题。具体表现为,部分分同志履职尽责能力不够,,在抓建设带队伍上办法不不多、措施不力、成效不显显,不敢动真、不敢较真、、
4、不敢碰硬,压力传递层层层递减,工作认真不起来,,严格不下去,落实不到位位,凝聚力战斗力仍需提高高,党员的先锋模范作用难难以发挥。 第二二、我个人存在的问题也不不可忽视。一是要求不高、、执行不严。总认为自己政政治立场坚定、政治方向坚坚定,政治观念与上级保持持高度一致,但在一些细节节上和执行过程中有懈怠思思想、自我降低成本标准,,没有表现出一个干部大刀刀阔斧、勇往直前的工作魄魄力和坚决不折不扣完成任任务的政治敏感性。二是发发展办法不多,创新意识不不强。面对新时期保密工作作发展中出现的新情况、新新要求、突现出来
5、新形式,,没有新的思路、新办法解解决,工作被动应付,推一一下就动一下,有被动等待待工作安排,没有结合实际际主动创造性的开展工作。。三是重视学习不够,存在在重干轻学现象。特别是当当工作与学习发生矛盾时,,往往认为学习是“软指标标”,可以往后推一推,从从而导致学习的自觉性不高高、系统性不强,学习效果果不佳。四是工作安排的多多,督办的少。在每项工作作中,总是在会上做工作安安排,至于每项工作进展情情况怎么样,遇到什么困难难,只是听取汇报,没有具具体深入其中,掌握情况不不够细致、了解不够全面。。 正如市委书记记x指
6、出的:“成绩不说跑跑不了,问题不说不得了。。”通过查找和深挖,我们们确实还存在不少差距和问问题,值得我们警醒起来,,认真对照,深刻反思。 二、深挖思想根根源、认真反思剖析,做到到“不遮掩、不怕痛”。 以上问题的出现,,虽然有些客观方面的原因因,但主要原因来自主观,,大致有以下几个方面:第一、理想信念有所动摇摇。一是系统的学习不够,,缺乏经常性的反思。学习习的主动性和自觉性不足,,重干轻学,以干代学,没没有做到与时俱进的学习,,形而上学的多,学以致知知的少使工作中缺少理论基基础作支撑。二是理想信念念不
7、牢靠,思想觉悟有所下下降。自己总强调客观上的的工作忙、压力大和事务性性工作多,缺乏持之以恒的的精神和动力,放松了对自自身的从严要求,忽略了自自身精神世界的改造,人生生观、价值观难免产生了偏偏差,没有很好的运用理论论知识去加强思想改造,导导致理想信念不够坚定。三三是自我检查不深,理论联联系实际不紧密。 第二、宗旨意识有所减减弱。一是思想上有偏差。。大家都经历了多个岗位的的历练,自认为能力不错,,过去与群众“站在一起、、干在一起、苦在一起”的的良好作风确实丢了不少,,对群众的苦处、痛处、难难处,不再像以前那
8、样感同同身受,身上少了公仆情怀怀,多了官僚傲气,没有解解决好“为了谁、依靠谁、、我是谁”的问题,思想认认识与全心全意为人民服务务的宗旨出现了偏差。二是是群众观念淡化。“以人为为本,执政为民”的理念没没能完全深入内心,虽然一一心想为群众办实事,但有有时做决策、干工作,听身身边人的意见多,听取群众众意见少,没有考虑群众想想什么、需要什么,致使有有些工作群众不满意,没有有真正做到群众心坎上。
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