东白小学暑期师德师风培训总结

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1、崆峒区索罗乡学区东白小学文件东白小学师德专题培训工作总结 学校是培养人才的摇篮，良好的师德师风是培养优秀人才的基础。为了大力加强师德师风建设，不断巩固师德建设成果，提高社会对学校教育工作的满意度。根据区教育局关于2011年暑期师德专题培训的总体部署，结合学区发2011-16号文件《索罗乡学区2011年暑期教职工师德培训计划》的精神，结合本校实际，制定《东白小学暑期教师培训安排》，组织广大教师开展了内容丰富、形式多样的暑期师德专题培训。通过培训，进一步更新了教师教育理念，提高了依法治教、以德治教的认识

2、，以饱满的姿态积极投身于基础教育改革与发展之中，收到了良好效果。一、加强领导，提高认识为加强对师德专题培训工作的领导，圆满完成本期师德专题培训任务，切实提高师德培训的实效，坚持管理育人，制度管人，学校特建立以潘少英校长为组长，李平为副组长，赵耀琨为会议记录。并根据上级要求，结合工作实际，制定切实可行的实施方案，使今年的暑期师德培训工作有序地进行，保证学习有条不紊地开展，努力做到使该项工作对师德师风建设有推进，对教育教学质量有提高。通过培训，进一步提高全体教师的思想认识，端正学习态度。进一步规范教育教

3、学行为，端正行风建设。进一步提高师德修养与教育教学水平，树立高大师德形象。二、内容丰富，形式多样此次培训，内容丰富、形式多样。采取理论学习与交流研讨相结合，榜样示范与问题整改相结合，集中学习和分散学习相结合。在学习过程中，我们始终突出了教师的参与性与互动性，务求取得实效。1、听取报告、学习文件。8月23日上午，李玉学校长传达暑期崆峒区学校工作会议精神。同时作了《教师职业道德规范》师德专题培训报告，又传达了暑期校长学习会的精神，学习了《索罗乡学区2011年暑期教职工师德培训计划》。潘金莲校长结合本校实

4、际谈了自己的意见，宣读了《东白小学暑期教师培训安排》，布置了2011年暑期师德培训工作安排等有关内容。大力倡导“敬业、爱生、奉献”精神，积极开展“做人民满意的教师”活动，努力提高教师道德水准，使广大教师都能成为热爱教育、热爱学生的教育者。2、只有知法，才能懂法，才能依法施教。认真学习《教育法》《教师法》《未成年人保护法》等法律法规。重温各级各类教育教学管理制度。教育法律法规的学习，作为教师事业发展的重要基础，已经深深地扎入了教职工的心底；依法从教，业已成为教职工的共识和共同行为，必将在学校教育教学工

5、作中发挥更加积极的作用。3、学习《崆峒区教师十不准》《崆峒区教师上课十不许》《教师职业道德规范》《中小学行为规范》《教师工作岗位职责》等。4、8月23日下午，在潘校长和李主任的带领下我校教师，分成两个讨论小组，就立足本职，开展“如何提高师德修养、如何形成良好的工作作风”进行讨论。在讨论会上，各位老师积极发言交流，参与性高，将本次培训会推向了高潮。尤其是，我校老教师汝科俊老师，利用从事教育教学工作30多年积累下的丰富理论知识，结合自身教育教学实际，与其他老师共同探讨，共同学习。让几位年轻老师对师德修养

6、，有了更进一步新的认识；对如何形成良好的工作作风有了明确的方向。5、教育改革与发展规划学习。8月24日早上，我校节选学习了《国家教育改革和发展规划纲要（2010-2020）》有关内容。在对《国家教育改革和发展规划纲要》进行了深入解读并谈了自己的学习体会后，深刻的感受到《纲要》是一个“人民群众满意、符合中国国情和时代发展要求的高水平规划纲要”，既是国家意志的体现，也反映了人民的期盼，更表达了广大教育工作者的意愿；《纲要》把教育摆在优先发展的位置，这为实现我国由人力资源大国向人力资源强国的转变奠定了基础

7、；教育要发展，根本靠改革，核心是改革人才培养机制，提高人才培养水平；必须树立以提高质量为核心的教育发展观，注重内涵发展，才能出名师、育英才。6、学习新课标及课改相关资料，分析新课改现状、目标、要求，新课改典型案例、方法、经验介绍交流。通过培训，让我们大家明白，教学风格应该多样化，做到百花齐放、百家争鸣。始终把自己的教学生活付以生命，这样的教学生活才能告别职业的倦怠。教师作为教育目的、教育活动、教学方法的指导者、探索者、实践者。作为学生成长发展的领路人，教师应当具有奉献精神，但更要有建功立业的热情。时

8、代呼唤充满激情课堂活跃的教师。作为教师，用发展的眼光看待学生，用开放的心态持续充实，提高自己，靠丰富的学识修养，将学生吸引到自己的身旁。应该切实实现将课堂还给学生的诺言。7、认真学习校园安全法规条例、安全常识、安全管理制度，明确安全责任，分析安全现状，重温学校各类安全防控预案。学校安全工作是学校工作的重点，坚持积极预防、依法管理、社会参与、各负其责的方针，在加强立法、完善管理、强化制度，在开展安全教育和培训方面制定长效的规章制度。学校要坚持开展安全教育和演练，提高学校