教育培训部下阶段工作规划

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1、教育培训部工作规划目录考证及上岗追踪金领规划分类考证及下阶段规划辅专培养高经研修业经轮训金种子论坛清华理财规划师4月工作行事历考证及上岗追踪—分公司整体情况机构累计报名待考人力参考人力通过人力已持证人员情况未上岗已交押金在职上岗率昌平1239510480%良乡52173515501067%东城1639469411252459%大兴金领404411250%海淀703199504328749116350%平谷991584361641644%密云15213850338%通州1789640233%大兴281513540120%金领43152821710419%海淀J82334926

2、21328%顺义147744000%总计123240882449915411423146%数据为2月1日-3月26日报名考证及上岗情况分公司目前累计报名1232人,待考408人。通过考试499人,整体的考证通过率仅为60.6%。考证通过的人员中231人已上岗,已交押金人员114人,分公司上岗率46%。考证及上岗追踪—城区数据为2月1日-3月26日报名考证及上岗情况城区累计报名948人,目前待考326人,通过395人,已上岗189人,上岗率39%。本次增员过程中,东城累计报名人力仅为海淀的1/5,当前上岗人力是海淀的1/7,整体增员上岗进度不够理想。海淀兼职人员的上岗率目前过

3、低。机构累计报名待考人力参考人力通过人力已持证人员情况未上岗已交押金在职上岗率东城1639469411252459%海淀703199504328749116350%海淀J8233492621328%城区合计9483266223951079918939%考证及上岗追踪—郊县数据为2月1日-3月26日报名考证及上岗情况郊县累计报名241人,目前待考67人,通过83人,已上岗38人,上岗率41%。本次增员过程中,报名不足20人机构:通州、密云、顺义、昌平。分公司平均上岗率46%,目前低于平均标准的机构为:平谷、密云、通州、大兴、顺义;其中顺义为0%。机构累计报名待考人力参考人力通

4、过人力已持证人员情况未上岗已交押金在职上岗率平谷991584361641644%良乡52173515501067%大兴281513540120%大兴金领404411250%通州1789640233%密云15213850338%顺义147744000%昌平1239510480%合计24167174834053841%未上岗人员摸排情况数据为2月1日-3月26日报名考证及上岗情况机构已交押金人力能上岗人力预计上岗人力不能上岗人力海淀911110263海淀J320231金领107170平谷411155东城59143良乡0441大兴0113密云0114大兴金领1011昌平0001顺

5、义0004通州0004合计1146417890经机构反馈汇总,已通过考证未上岗人员预计在4月底可上岗178人。金领规划分类考试A证第一次考试情况机构报名不通过缺考参考通过通过率东城67446612338%海淀6456460813%总计131100101213126%分公司第一分类考试情况不甚理想,通过率仅为26%,考证形式十分严峻。分类考证下阶段工作安排3月31日-4月1日(下周二、三)将举办A证培专培训班培训目的:通过真题及习题模拟演练答疑,让培专更加了解考试内容,掌握考试重点和难点,提升各机构的A证通过率。4月6-10日安排考试,机构培专老师必须报名参加且必保75分。分

6、类考证下阶段工作安排4月2日(下周二)机构提交A证培训计划温馨提示:A证考试需要提前10天预约考场分类考证下阶段工作安排4月2日(下周二)机构提交A证培训计划温馨提示:A证考试需要提前10天预约考场辅专培养体系辅专培养体系辅专培养体系2月12日辅专会前给各位辅专下发了“学员课程反馈及选出你感兴趣的课程”民意调查表,根据会后统计,专业技能类课程及兴趣类课程得票率较高的课程如下表,我们将按照民意调查组织下阶段的培训。辅专提升培训民意调查排名课程名称票数1绩效面谈151演讲与口才152基本法122早会策划与运作122KPI指标介绍与分析12排名课程名称票数1如何进行有效沟通与表达

7、192团队拓展训练163商务礼仪与专业形象133色彩与服饰搭配133茶艺13季度辅专提升培训会议时间:4月2-3日会议地点:中影会议培训中心(住宿一晚)参会人员:各机构辅专、教育培训部、个人业务部培训流程:时间课程讲师第一天14:00—16:00领导开训+《从职场新鲜人到职业经理人》李璞总16:10—16:40健康险积分换礼(内勤工作启动)池必卿经理16:40—17:10辅专养成体系介绍邹航经理17:20-18:30各小组早会及健康险推动工作研讨18:30—19:30晚餐19:30—各小组自行组织第二天分享内容第二

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