政府信息公开工作考核制度

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1、政府信息公开工作考核制度 第一条为深入推进政府信息公开工作，提高政府信息公开质量和水平，依据《中华人民共和国政府信息公开条例》有关规定，结合我市实际，制定本制度。第二条考核对象包括旗县区人民政府、经济技术开发区管委会和市级各部门。第三条xx市政务公开领导小组办公室负责本市政务公开考核工作的组织领导，并负责对各被考核对象政务公开工作的考核。第四条政务公开考核工作坚持客观公平、公正、公开、注重实效、促进工作的原则。第五条政务公开工作考核的主要内容包括：1旗县区考核内容1.1保障监督机制情况1.1.1政务公开工作的组织领导情况旗县区领导重视情况，是否召开专题会议研究政务公开工作，领导是否有专门批示，

2、加强政务公开工作经费保障情况；机构队伍建设情况，主管部门的设置以及专职兼职人员情况。1.1.2政务公开机制落实情况和政府信息公开制度保障情况对于政务公开加强政策解读，主动回应公众关切要求的落实情况，对于“五公开”工作机制的建立情况；政府信息公开制度的建立和落实情况。1.1.3政务公开工作培训与考核情况组织本地区政务公开工作业务培训情况，包括培训内容、参加培训范围；本地区政务公开工作考核情况，考核指标赋分权重及考核指标内容情况。1.1.4落实市政府关于政务公开工作主要任务要求情况旗县区政府是否制定本地区、本年度政务公开工作要点，牵头任务是否制定了实施方案或工作安排，对于年内市政务公开主管部门工作

3、要点相关责任的落实情况。1.2公开平台（渠道）建设情况1.2.1公共查阅场所建设情况是否在本地政务服务中心、档案馆、图书馆建立公共查阅场所，本地各部门对于公共查阅场所政府信息的保障情况。1.2.2政府官网建设情况政府官网政府信息公开专栏建设情况，包含政府信息公开制度、政府信息公开目录、政府信息公开指南、政府信息公开年报、财务预决算公开、社会监督评议、依申请公开等栏目，其中依申请公开栏目须设置依申请公开流程图、依申请公开须知（指南）、依申请公开进度查询、依申请公开在线填报及依申请公开申请表下载等功能。1.2.3“两微一端”、政府公报、新闻发布会等公开渠道建设（运行）情况拓宽信息公开渠道，建立微信

4、公众号，通过新闻发布会、政务微博、微信等新闻媒体发布信息。年内政府公报出版的连续性，是否向公共查询点提供，是否加强政府公报的数字化建设。1.3主动公开情况1.3.1基础信息公开政府领导、机构、人事信息；规划计划与年度重点工作；政府会议与政府工作报告、政策法规、政策解读、决策公开、应急管理、舆情收集与回应。1.3.2重点领域信息公开公共资源配置信息公开；公共服务信息公开；公共监管信息公开；行政权力运行信息公开；财政资金信息公开；审计信息公开；统计信息公开；人大建议、政协提案办理公开。1.4依申请公开情况1.4.1明确依申请公开工作程序规范受理、审查、处理、答复及存档程序。1.4.2申请渠道畅通情

5、况网上申请平台、信函申请渠道畅通，确保正常受理政府信息公开申请。1.4.3答复规范化情况答复时限、答复格式规范化，答复内容规范化，包括答复的理由、法律依据及救济渠道。政府信息公开行政复议和行政诉讼被纠错情况。2市级部门考核内容2.1保障监督机制情况2.1.1政务公开工作的组织领导情况部门领导重视情况，领导专门研究政务公开工作及批示情况；机构队伍建设情况，主管机构的设置以及专职兼职人员情况。2.1.2政务公开工作机制和政府信息公开制度保障落实情况政务公开有关政策性文件解读、加强舆情收集及时回应关切要求的落实情况。政府信息公开制度的建立情况。2.1.3政务公开工作培训与考核情况